【システム導入支援】国内シェアNo.1(※)の需要予測型自動発注サービス「sinops」
掲載日:2024/05/17
更新日:2025/07/01
仕事内容
国内シェアNo.1(※)の需要予測型自動発注サービス「sinops」の導入支援をお任せいたします。 まずは、プロジェクトのサブ担当や運用フェーズのポジションから参画し、将来的には複数のプロジェクトを担当していただきます。 ◇sinops導入プロジェクト ・プロジェクトマネジメント ・プロジェクト要件定義 ・効果を出すためのデータ分析 ・エンジニアに要件伝達、エンジニアとの協業 ・ユーザーからのフィードバックを元にエンジニアと協働しプロダクト改善 ◇sinopsの活用支援・アップセル ・sinopsの導入効果の見える化 ・sinopsの利用課題の分析、活用支援 ・アップセルの提案 まずは、業界・製品・導入・プロジェクト管理を学び、1つの顧客に対して導入支援を行っていただきます。 規模や期間にもよりますが、1人で複数プロジェクトを担当することになるので、徐々に担当プロジェクトが増加していく予定となります。 導入業務が初めての方でも、お客様との調整やプロジェクト進めて来られた方であれば挑戦も可能なポジションです。 【導入イメージ】 ・事前分析:約2週間/お客様の実データで導入効果を事前算出 ・導入支援:約1~3か月(クラウド)、6か月~1年(パッケージ)/数店舗で検証稼働スタート ⇒クラウド・・・ライセンス数(展開店舗数)に応じて順次展開 ⇒パッケージ・・・本部、店舗ライセンス販売 ※2021年実績 「2022年版 次世代ストア&リテールテック市場の現状と将来展望」(富士経済) 自動発注システム カテゴリのマーケットシェア職務内容
職種 | |
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開発言語 |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
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雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
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給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 450万円~600万円 |
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給与備考 | 450万円〜600万円 【月給】月給28万円~37万円 固定残業手当:固定残業時間20時間0分/月 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与 年2回(8月・2月) 昇給 年に1回(4月) |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備・社会保険:社会保険完備
・通勤手当:上限3万円まで
※在宅勤務の場合は、出社時のみ通勤費を実費精算
・住宅手当 月3万円(30歳以下の世帯主の場合)
・家族手当:配偶者:2万円、子:1万円/人(2人迄)
・在宅勤務手当:4千円※別途社内規定あり
・在宅勤務準備金:別途社内規定あり
・退職金制度:確定拠出年金(定年:60歳)
・教育、資格制度:資格取得支援制度
・従業員持株会制度
・ピアボーナス制度(ありがとうの言葉とポイントを付与、ポイントを換金し翌月給与にて支給)
・部門内で語ろう会補助
・部活動補助金(テーブルゲーム、ゴルフ、フットサル、ヨット)
・副業可(別途社内規定あり)
・完全在宅勤務可(推奨) |
選考
採用人数 | 若干名 |
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勤務地・勤務時間
勤務地 | |
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勤務時間 | 09:00〜18:00 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日祝) 有給休暇10日~20日 ※有給休暇(入社時3日付与、3か月後7日付与) 休日日数125日 夏期休暇 年末年始休暇 GW(暦通り) 有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 育児休業 産前産後休暇 ※産育休の実績あり |
就業時間備考 | ※希望があれば1日単位でのシフト勤務が可能です 7:45開始、11:00開始、14:00開始 |
企業名
株式会社シノプス
業種
- ソフトウェア・情報処理
資本金
428,174,298 円
代表者氏名
岡本 数彦
設立年月
1987-10-01
株式公開
東証グロース市場
従業員数
102人
本社所在地
豊中市新千里東町1丁目5番3号 千里朝日阪急ビル 16階