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株式会社Works Human Intelligence

プロダクト開発エンジニア(広島)(スペシャリスト)

掲載日:2024/05/17

更新日:2025/07/03

Income icon600万円~1200万円
Place icon広島県
jobType iconバックエンドエンジニア,  フロントエンドエンジニア,  マークアップ/コーディングエンジニア
Industry iconソフトウェア・情報処理
Skill iconJava,  Python,  JavaScript,  TypeScript,  Kotlin,  COBOL,  SQL,  Bootstrap,  jQuery,  Oracle,  PostgreSQL,  AWS,  Azure,  Microsoft Azure,  Git,  Subversion,  Jenkins,  Websphere,  Tomcat,  Apache,  Nginx,  Figma

仕事内容

【役割】 配属先の組織によって詳細な職務内容は異なりますが、基本的には新機能開発や既存機能の改修を中心としています。 企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。 また、個人の主体性を歓迎する文化のため、業務領域のみならず、組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、本質的な課題を解決していくことを重要視しています。 【主な職務内容】 自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・設計・開発・運用業務 基本的にはサブシステムの単位で企画~運用まですべてのフェーズをチームで担当していただきます。 ・新規サービス(マイクロサービス)の企画開発 ・既存プロダクトの機能強化/改善案件 ・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援 ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメント いずれかの開発チームに所属していただきます。 具体的には、5~10名程度のチームで、1ヶ月単位で設計~テストのサイクルを繰り返します。 ・サービス企画の立案 ・要件定義、詳細設計、レビュー等 ・UIUXデザイン(UIUXチームとの連携)、レビュー等 ・実装、レビュー等 ・テスト設計、テスト実施(自動化)、レビュー等 ・コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応 ・チームメンバーのマネジメント業務(スクラム、1on1、各種面談含)※必要や役職に応じて ■部門説明 【配属組織】2025年5月現在 製品開発部門 約600名 └各製品/開発領域で組織が分かれ、それぞれ数⼗名程度在籍 └モジュール単位でそれぞれ数名程度グループ在籍 平均年齢 33歳(マネジャークラス平均38歳) 【チームについて】 配属先によってチーム構成は異なりますが、ひとつのプロダクト開発チームはだいたい5~10名程度で構成されています。 テレワークが前提となるため事業所の垣根を越えてチームが形成されています。 そこにエンジニアマネージャー、シニアエンジニア、若手エンジニアなど様々なエンジニアメンバーで構成されています。 各チームは一つないし複数のサブシステムを担当する形で構成されており、お互いにフォローできる関係性にあります。 ひとつのチームが企画からリリース、その後の運用といったプロダクトに関する幅広い責任・権限を有することで、チームの自律性を高め、主体的にプロダクトに関わっていける環境を作っています。 ■技術スタック ※組織よって技術スタックが異なるため、以下のいずれか Main development languages: Java, Python, JavaScript, TypeScript, Kotlin, Delphi, COBOL Cloud Service: Amazon Web Services, Google Cloud Platform, Microsoft Azure, Oracle Cloud Infrastructure CI/CD: GitHub Actions, Jenkins, GitLab CI, AWS CodeBuild Build automation tools: Gradle, Maven, Ant Source code control: GitHub, GitLab, AWS CodeCommit, Subversion Task management: GitHub issues, Redmine, Jira Software, Trac IDE: Visual Studio Code, Eclipse, IntelliJ Communication: Slack, Google Workspace, Zoom/Google meet Data store: Oracle Database, PostgreSQL, DynamoDB Middleware: Nginx, Apache Tomcat, IBM WebSphere Monitoring: CloudWatch, AppDynamics, Datadog Design: Figma, Adobe Creative Cloud Front-end Framework: React, Vue Front-end Library: MUI, Vuetify, Bootstrap, jQuery ■募集背景 HRテックの未来を創る、「COMPANY」 「COMPANY」は、約1200法人グループにご利用いただき、保有データ数は540万※1 を超える、国内最大規模の人事管理システムです。 これまで、ERP市場人事・給与業務分野 シェアNo.1※3 、契約継続率は98%※2 を誇ってきましたが、 今後も市場の変化に合わせて、様々な角度から企業の経営戦略の実現をサポートするためのソリューションを提供するために、さらなる進化が求められています。 ※1 2024年12月末時点の「COMPANY 人事」の契約ライセンス数合計 ※2 2024年度 金額ベース ※3 2022年度 ERP市場 - 人事・給与業務分野:ベンダー別売上金額シェア  出典:ITR「ITR Market View:ERP市場2024」 ■挑戦する課題 現在、HRテック業界は 働き方改革・DX推進・人事戦略の高度化 という大きな変革の波に直面しています。 COMPANYもまた、これらの変化に対応するため、以下のような課題に取り組んでいます。 - クラウドネイティブ化の推進 → 既存のオンプレミスシステムを SaaS化・マイクロサービス化し、スケーラブルで柔軟なアーキテクチャへ刷新 - 新機能開発によるHR領域の拡張 → タレントマネジメント、評価システム、AI活用による人材最適化など、未開拓の領域を強化 - エコシステムの構築 → API連携による他社SaaSとの統合で、企業のDXを加速 - レガシーシステムからの移行 → 20年以上運用されてきたオンプレ版をクラウド移行・開発プロセスのモダン化を進行中 ■求めるエンジニア このような技術的挑戦に共感し、日本のHR業界を変革するプロダクトの進化に貢献したいエンジニアを募集しています。 ■労働環境 【キャリア】 ご本人の希望や組織の状態に合わせて、マネジメントとスペシャリストの2つのキャリアをご用意しています。

職務内容

職種

jobType iconバックエンドエンジニア
jobType iconフロントエンドエンジニア
jobType iconマークアップ/コーディングエンジニア

開発言語

Skill iconJava
Skill iconPython
Skill iconJavaScript
Skill iconTypeScript
Skill iconKotlin
Skill iconCOBOL
Skill iconSQL
Skill iconBootstrap
Skill iconjQuery
Skill iconOracle
Skill iconPostgreSQL
Skill iconAWS
Skill iconAzure
Skill iconMicrosoft Azure
Skill iconGit
Skill iconSubversion
Skill iconJenkins
Skill iconWebsphere
Skill iconTomcat
Skill iconApache
Skill iconNginx
Skill iconFigma

募集条件

求めている人材必須/歓迎スキル・経験など

    ■ 必須スキル

  • ・WHIのミッション・バリューに共感できる方 ・業務系のWEBアプリケーション開発のご経験(5年程度) ・Javaの開発経験(5年程度) ・システム開発における要件定義~開発~保守までのご経験 ・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方(読み書きと対面でのコミュニケーションがネイティブと相違ない方)
  • ■ 歓迎スキル

  • ・クラウド環境(AWSなど)の構築・運用のご経験 ・チーム開発のご経験 ・生成AIを用いた業務効率化のご経験

雇用形態

雇用形態

正社員

試用期間

有り: 6ヶ月

給料・福利厚生

入社時の想定年収

600万円~1200万円

給与備考

・月例給与:428,500円~830,000円 ・基本給:323,360円~626,346円 ・みなし残業代:105,140円~203,654円 ・給与改定年2回 ・賞与支給年2回(3月・9月) ・交通費支給(上限2万円/月)

待遇・福利厚生

各種社会保険完備・交通費支給(上限2万円/月) ・確定拠出年金、確定給付年金制度(DC/DB) ・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等) ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金 ・福利厚生カフェテリアメニュー ・Works Life +(産育休制度)  └子どもが3歳になるまで取得できる育児休業制度(女性は妊娠判明時から取得 可能)  └子どもが小学校を卒業するまで選択できる短時間勤務制度  └子どもの病気やケガの看護が必要な場合の特別休暇  └子どもが12歳まで利用できるベビーシッター補助

屋内の受動喫煙対策

Non Smoking

選考

採用人数

若干名

勤務地・勤務時間

勤務地

Place icon広島県広島市東区若草町12-1

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、 (土日を除く)祝日及び年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、 夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)、 赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、育児休暇 等 ■有休 入社日に10日付与

就業時間備考

・フレックスタイム制(コアタイムなし)  ※標準労働時間:1日8時間

  • Settings icon

企業名

株式会社Works Human Intelligence

業種

  • ソフトウェア・情報処理

資本金

100,000,000 円

代表者氏名

安斎 富太郎

設立年月

2019-08-01

従業員数

2198人

本社所在地

港区赤坂1-12-32 アーク森ビル21階

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