テックリード/ コーポレートIT統括本部
掲載日:2024/05/16
更新日:2025/04/01
仕事内容
海外を含むLINEヤフーグループの社内IT構築および運用に関するプロジェクトにおけるTech Lead(技術的な責任者)を担当していただきます。 配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。 ・社内システム統合戦略の立案・推進 ・人事、財務、総務、法務など各バックオフィスドメインのシステム統合 ・認証認可基盤の開発・運用 ・社内データ連携基盤の開発・運用 ・グループウェア等のコミュニケーションツールの運用・強化 ・デバイスマネジメント、IT資産管理の改善立案、施策推進 ・日本・海外子会社/関連会社とのコラボレーション ・各CxO組織と連携し、会社の重要課題の対応 【主な業務内容】 プロジェクトのアーキテクチャ設計・実装 ITソリューション選定・導入における技術観点での評価 プロジェクトの開発プロセス設計・導入 設計レビュー・コードレビューなどの品質保証 チームメンバーの技術的な成長と指導 ステークホルダーとのコミュニケーションと調整 プロジェクトのリスク対策・課題解決 【開発環境】 社内ITシステムでは以下の技術を利用しています(すべてではありません。またシステムによって採用技術は異なります): サーバーサイド:SpringBoot, Java, Python, Go フロントエンド:JavaScript、TypeScript、Vue.js、Angular ストレージ:MySQL, Oracle, Redis インフラ:プライベートクラウド, AWS, K8s DevOps:GitHub Enterprise、Jenkins、code pipeline(AWS)、Drone CI、ArgoCD、Ansible 等 その他:Confluence, JIRA, Slack 【変更の範囲】 会社の定める業務職務内容
職種 | |
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開発言語 |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
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雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
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試用期間 | 未設定 |
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 700万円~ |
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給与備考 | 給与形態:月給制 昇給:有(年2回) 賞与:有(年2回) 諸手当 時間外手当、通勤手当 ※1、LY Working Style手当※2、など ※1所属オフィスへの通勤交通費は、出社分を実費支給(上限15万円/月)しており、新幹線・飛行機の利用も可能です。オフィスに出社した日数に応じ実費を翌月に支給します。 ※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当。月額11,000円 【変更の範囲】 会社の定める営業所 |
待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険時間外手当、通勤手当 ※1、LINEヤフー Working Style手当※2、など
※1所属オフィスに出社した日数に応じて実費を支給。月額上限150,000円。
※2リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当。月額11,000円。
■福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、選択型確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助、社内マッサージ室、サークル、懇親会費補助など |
屋内の受動喫煙対策 | Non Smoking |
選考
採用人数 | 若干名 |
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勤務地・勤務時間
勤務地 | |
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勤務時間 | 09:30〜18:15 |
休日・休暇 | 休日:完全週休2日制(土日 ※1)、国民の祝日、年末年始(12月29日から1月4日まで) 休暇:有給休暇、特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など)、ハッピーフライデー ※2、サバティカル休暇制度 ※1 部署により異なります。 ※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。 |
就業時間備考 | フレックスタイム制:標準労働時間7時間45分(コアタイムなし・休憩時間60分) 始業および終業、休憩の時刻は個人に委ねます。 但し、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。 業務状況よって、時間外労働をお願いする可能性がございます。 育児・介護による時短勤務制度あり。 ※部署により通常勤務(9:30〜18:15)、シフト勤務あり。 |
企業名
LINEヤフー株式会社
業種
- ソフトウェア・情報処理
資本金
3,000,000,000 円
代表者氏名
出澤 剛
設立年月
1996-01-01
従業員数
11176人
本社所在地
千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー