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HRソリューションズ株式会社
事業内容
【HRソリューションズのミッション】

コンビニエンスストアや外食産業などをはじめとする第三次産業は、
ここ100年の間に日本経済を支える規模に大きく成長しました。
飲食店、アパレル、コンビニエンスストア、ドラッグストア、運輸業など第三次産業の多くは非正規雇用者(アルバイト・パート)の活躍なくして事業成長は見込めない時代です。

一方で2011年をピークに減少トレンドに入った日本の人口。
労働人口も減少していくなかで、これまで潜在的ワーカーだった専業主婦やシニア世代の方々が働き始めることにより、日本全体の就労人口は増え続けています。
非正規雇用者を中心にした「採用」「雇用」に関する問題は、日本の経済成長のために必ず解決しなくてはならないテーマです。

HRソリューションズは、企業の持続的成長、ひいては日本の経済成長を支えるため、弊社が提供する採用管理システム「リクオプ」を通し、採用成功~定着、活躍までの支援をしています。

【「リクオプ」を通したコンサルティングの実現】

HRソリューションズは単に「リクオプ」というツールを使って採用できること、が
ゴールとは考えていません。
良い人材を数多く採用し、人材の定着もすすんでいけば、そもそも採用するニーズは
大きく減少します。
また、本来は人がやらなくても良い業務や、人時生産性を高めるために、ロボットやAI、クラウドサービスなどHRテック導入など、省力化・省人化のテーマですら、私たちの仕事と考えています。

【サービスを売るのではなく、価値を創る】

HRテックとは、AIやビッグデータ、ロボットなどの技術を使い、採用や人事まわりの業務を効率化・質の向上を実現させるものです。
HRソリューションズでは、毎年年間200件を超えるエンハンス開発を自社で行っています。

またアメリカの「HireVue」社と連携してリリースした非対面で面接が可能な録画面接機能をはじめ、煩雑で手間のかかるシフト管理を簡易化・効率化できるアプリや、応募者への連絡を自動化できるロボットなど、効率化・質の向上を実現させる機能を開発し続けています。

その先にあるであろう「顧客の目指したい姿」「顧客の事業成長、成功」に対して、新しい価値を提供していくことが私たちの使命だと考えます。
設立
2004年01月01日
代表者
代表取締役 武井 繁
資本金
1億3,575万円
本社所在地
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階

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