社内SEの社内SE 転職・求人【社内SE転職ナビ】

１．仕事内容 Shufoo!、Mapionなど複数の自社サービスを展開しているONE COMPATHでは今後の事業拡大に向け 社内情報システムや業務システムの改善、刷新を継続的に進めております。 社内ユーザーサポートを通じ、現状把握～課題抽出～改善実行を繰り返し、「自動化」による業務効率化や クラウドサービスを活用した「安定したシステム/業務環境の提供」と「セキュリティ統制」を考慮した仕組みフロー作りに取り組んでいただく予定です。 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応、PC機器等の購買 ・業務プロセスの把握/改善 ・技術トレンドの調査/評価、新システム導入や既存システム更改 ・運用改善、効率化、トラブルシュート、解決⽅法の提⽰や推進 ２．環境 ▼業務環境 ・GoogleWorkspace ・Slack/Halp ・Backlog ・サイボウズ ・ServiceDesk Plus ・Freee (会計/経費/ワークフロー) ・GROWI ・Zoom ▼システム環境 ・Windows Server/Linux Server ・Active Directory ・VMWare ・各ネットワーク/ストレージ機器 ・Zabbix ・AppGate SDP (リモートワーク) ・AWS ▼クライアント環境 ・各種PC(Windows/Mac) ・社用モバイル端末 ３．入社後のキャリアパス ご経験にもよりますが、入社当面はメンバーとして各業務環境やユーザーサポート業務に取り組むことで 社内環境の現状把握と課題改善に取り組んでいただきます。 社内ユーザーに寄り添うホスピタリティとコミュニケーション力を活かし、「自分事」としてビジネス視点・エンジニア視点の両方を持って、 グループメンバーとともに協力・行動していただくことに期待しています。 将来的には適性に応じて技術リーダー職やマネージャー候補のポジションとして活躍していけるよう 当社にて様々な経験を積んでいただきたいです。 ４．組織体制 ▼配属先 サービス推進・技術統括本部　SRE・技術戦略部　情シス・技術戦略G MGR1名、メンバー3名

【年休125日・残業20H程度・福利厚生充実の好環境/全国のホームセンターなどでアクリル板シェア約80％・全国3800店舗へ展開／コロナ禍で需要拡大し売り上げ2倍以上】 需要が拡大する当社ですが、急増する需要に対して受発注業務がひっ迫しているという課題を抱えています。流通基幹システムの改修と共にIT戦略の立案までお任せし、体制強化の主役を担って頂きます。 ■業務内容：システムグループの主担当として、下記業務をお任せいたします。 ・基幹システム(流通BMS)の構築、改修/社内システムの運用・保守(保守・運用は体制が固まり次第外部委託も検討しています) ・社内・クライアントPC管理(PCキッティング、問い合わせ対応)※比重は大きくありません。メインはシステム構築となりますが、システム移行後は社内システム管理、ヘルプデスク業務が主となります。 ■組織構成：現システム担当者と、派遣社員のメンバーと協力して二名体制で業務を行います。他部門を巻き込んでの活躍を期待しています。 ■当社の魅力 ・ホームセンターにおいてシェア約80％/大型資本の安定感： 展示している什器、コーナー自体も当社が取り扱いしものを使用いただいている店舗が多くあります。(株)オダギリと三菱ケミカル(株)の合同出資によって誕生した背景を持ち、企業基盤が安定しています。業績に応じて決算賞与の支給もあり、会社の利益は従業員に還元する方針です。 ・充実の福利厚生・休日制度： 土日祝日休み年休125日。年休奨励日なども設けられており、有給消化も平均10日以上。ワークライフバランスを重視する社風で働きやすさは抜群です。 他家族手当、退職金の他、昼食補助制度も設けられるなど、福利厚生も充実し、社員の定着率がとても高いのも魅力の一つです。 ※昼食補助：3500円自己負担、3500円企業負担にて、提携しているコンビニなどで使えるiDを付与(毎月の希望性ですが、派遣の方含め社員全員が利用している人気の制度です) ・在宅勤務、時差出勤を推奨しています。社用携帯やポケットWi-Fiの貸与も実施。社会情勢にフレキシブルに対応しています。

当社の情報システム部門の企画、開発、運用業務を担当いただきます。 当社は現在、業務システムについて、基幹システム（OracleERP）への切り替えの活動を行っています。新基幹システム稼働後は、OracleERPとSalesforceが主要な業務システムとなり、その他に、周辺のシステムがあります。 【具体的業務内容】 入社後は、まずSalesforceとBIに関する設計、開発、運用業務を行っていただきます。 当面の具体的な仕事としては、営業部門や経営企画部門の要望を受けて、要件定義の実施、設計、開発、運用を担当いただきます。 その後、ご本人の能力と希望を考慮し、OracleERPなどのその他の業務システムの担当も検討していきますので、 幅広い領域で実務経験を積むことができるポジションです。 社内SEの経験がないベンダー技術者の方でも、業務視点での取り組みに興味がある方であれば大歓迎です。 □業務のやりがい ★社内情報システム担当として上流工程～開発工程～運用まで一貫して携わることが可能です。 ★落ち着いた就業環境で腰を据えて働くことが出来ます。

クリーク・アンド・リバー社およびC&Rグループの情報システム開発／保守業務や業務効率化をご担当いただきます。 ＜実施中・今後実施予定の主な業務の一例＞ ・（スクラッチ）基幹システム保守開発、運用 ・ワークフローシステム更改 ・社内ポータルサイト更改 ・社員人事統合DBの構築 ・サーバ構築メンテナンス（AWS） ・会議予約システム導入 ・部門導入ツールの統制と管理体制の変更 ・全社イベントのWEB配信支援　など 業務範囲は多岐にわたるため、個々の適性や得意分野に合わせてミッションをお任せします。 当社内の課題を洗い出し、ご自身の提案で全社のIT環境を改善することが可能です。 ＜進行中プロジェクト＞ 全社でDX推進プロジェクトとしてSalesforce導入（フェーズ２）を進めており、情報システム部ではシステム基盤やアカウント管理、非機能要件、（基幹システム等との）システム連携などを担っています。 Salesforceの完全導入後は保守運用も情報システム部の管轄となる予定です。 ＜現在情報システム部が取り組んでいる課題＞ ・情報の一元管理や収集ができていない部分があるため、システム導入と同時に運用変更も実施予定。併せて運用設計も検討が必要です。 ・二重入力や人海戦術が多いため、ITツールやデジタルによる効率化、自動化を推進中。 ・シャドーITについて統制、管理するためのガイドラインやルールを浸透させ、安全なICT環境を構築中。 ■配属部署について： クリーク・アンド・リバー社 管理グループ 情報システム部 システム開発セクションに所属します。 メンバーはセクションマネージャー以下４名、全員が中途入社でそれぞれの知見を活かして活躍しています。

提供する複数のサービス部門、および営業から管理部門など、 多岐に渡る業務および組織構成の中で、 全社セキュリティを束ねるミッションを持った業務となります。 セキュリティに関する体制や環境を一から実行することができます。 【ミッション】 サイバーセキュリティ対策に関する全てです。 今後は全従業員が同じ意識を持てるようにするためのセキュリティ対策に関する方針や、 サイバーセキュリティに関する管理基盤・防御施策を作成しグループ会社への展開を目指します。 【サービスを構成する主要なリソース】 プラットフォーム：AWS 主要サービス： EC2 Lambda S3 RDS DynamoDB ElastiCache Amazon Redshift Database Migration Service VPC CloudFront Route53 API Gateway CodeDeploy CloudWatch CloudFormation Athena Kinesis IAM Cognito Certificate Manager WAF&Shield SQS SNS SES ミドルウェア：募集要項に記載の通り

【業務内容】 EPARKでは、施設の予約・順番受付をWebで受け付けるサービスを展開しています。 今後のWithコロナ時代において、人気施設の3密回避、利便性向上につながる予約・順番受付サービスの重要性はますます高まっています。 また、自社開発のホスティングシステム、ECシステムなどの提供も行っています。 各業種向けシステムモジュール（主にバックエンド）の構築・保守や基盤システムの開発をお任せいたします。 また、当社は、BI（Business Intelligence）にも力を入れており、それらのシステム開発も担当する事が可能です。 現在、150名程度の体制になっており、5名～30名程度のチーム毎に開発を進めています。 各依頼部署との仕様調整、チームのメンバー管理、設計、実装まで関わる事が可能です。 【システムエンジニア・プログラマ】 関係部署間で使用する共通基盤機能や事業特化機能（モジュール）の基本設計、詳細設計をメインにシステム全体を俯瞰して開発を行っていただきます。 システム保守、各種チューニングなどの性能改善も運用チームと協力して対応していただきます。 ◆募集対象部署 　・基盤システム開発部/医療システム開発部 ◆主だった業務 ・事業部からの要望に応じて社内SEとして基本設計からプログラム実装、システムテスト、本番リリースまでの各工程に携わっていただきます。 ・技術的な知見を生かしてパフォーマンス改善、調査等を行っていただきます。 ・協力会社のエンジニアへの実装指示、及び成果物のチェック（ソースコードレビュー、DB定義書レビューなど）や 　リリーススケジュール管理、進捗確認等を行っていただきます。 ＊エンジニア寄りの立場でモノづくりに取り組みたい方には適した業務内容となります。 ◆必要スキル Linux（Shell等）、Apache、MySQL、PHP、PHPのFrameWorkいづれか（MVC構造の理解があれば問題ありません） HTML、JavaScript、CSS、XML ドキュメント管理（外部設計書、詳細設計書、DB定義書、API定義書） ◆推奨スキル Ajax、webSocket、 java、Solr（全文検索エンジンの仕組みの理解）、Ruby、VisualBasic XCode 、 monaca ◆その他 プロジェクト管理：Redmine ソース管理：SVN 必要スキルが不足していても、JAVAやC等でWeb開発経験者の方は歓迎します。 チームごとに体制が組まれておりますので、過去にチームリーダー経験がない場合でも各工程を学んでいけます。

■メイン業務 ・軽微なシステム変更・機能強化に伴う保守開発の影響調査やプロジェクト管理を行う ・日々、発生しうるトラブル/障害の切り分け/一時対応を行う（インシデント対応） ■その他 ・インシデントを再発させないための防止/予防策の検討を行う ・他部門からの相談窓口になり、目的に合ったデータを抽出する ・データ/マスタ/設定ファイルのメンテナンスやバックアップを行う ・BtoBのアライアンス事業におけるシステム運用/保守 ※チームメンバーは現在ほぼリモート勤務で働いていますが、オンボーディングの際には柔軟にサポートいたしますのでご安心ください！ 【技術環境】 ・運用環境 SQL実行(A5:SQL Mk-2 / SQL Developer等) / コミュニケーション(Slack / Googleハングアウト等) / 課題管理(Backlog / redmine等) / ターミナル(Tera Term等) / FTPクライアント(WinSCP等) / ログ調査(Datadog / Amazon S3 / Papertrail / NewRelic / TreasureData等) / 統合開発(GitHub / GitLab / IntelliJ / Eclipse等) / ドキュメント管理(esa等) / CICD(Jenkins / DigDag等） ・開発環境 Java/Oracle/MySQL/Struts2/PLSQL/Spring Boot/EKS ・提供端末 Windows

【業務内容】 社内システム全般に携わって頂きます。具体的には以下の通りです。 ・サーバ管理・運用、及び保守作業 ・システム全般のトラブルへの対応、社内ヘルプデスク業務 ・各種社内システムのID発行・管理等の業務 ・PCキッティング ・情報セキュリティの強化 基本的には上記のような社内SE業務に携わって頂きますが、別途、当法人としては以下のようなDXを通じての社内環境整備・強化を積極的に行っていく方針です。ご興味や得意分野などあればDX業務にも幅広く関与して頂くことが可能です！ (近々で予定しているDX業務) ・Office365の導入 ・電子帳簿保存法対応 ・インボイス対応 ・勤怠システムの変更 ※組織構成※ 企画管理部門の平均年齢は40代、管理職含め8名が所属し、システムをはじめ総務、経理、人事などを担当しています。現状社内SEは1名おり、入社後はそのものと協力して業務を行って頂くイメージです。

私たちエコリングは「何でも買い取ります」をスローガンに不用品鑑定・買取を行ってきました。 常識に囚われない事業はお客様から高い支持を獲得し、今年は最高収益を達成。TV番組にも紹介されるなど、業界で高い注目を集めています。 今回は社内SEを募集します。あなたには自社運営サイトに携わっていただき、さらに良いサイトを構築を目指していただきます。せひご応募をお待ちしております 【開発はベンダーに委託】当社が運営するWebオークションサイト（エコオク）の要件定義、機能設計を中心にお任せします。 【仕事詳細】 自社が運営するWEBオークションサイト（通称エコオク）に対する社内の要望を要件定義し外部のベンダーとやりとりして改修していくお仕事です。 ①社内の要望の取りまとめ要件定義していく 〇〇だったらいいのに等の意見を素早く要件定義していく ②要件定義したものを外注先のベンダーさんに依頼・折衝していく 開発は自社では行いません ③納品された商品のテスト 社内の要望が実現できているかを確認 ★主に要件定義・機能設計を担当していただきます。 開発はベンダーに委託し、自社では行いません。 社内SEは部門の要求を要件に落とし込み、それに基づいて機能設計を行います。 ★社内外の橋渡し役です 様々な部署からの要望を素早く要件定義を行いベンダーに伝えたり、ベンダーから提示された技術的な要件をまとめて部署に伝えるなど、各所を調整しながらプロジェクトの進行管理を担います。 ★プログラミング経験は問いません プロジェクト管理など、業務知識を重視します。 【入社後のイメージ】 ・入社後1ヶ月 部長と一緒にエコオクの仕組みを知っていく ・入社後1～3ヶ月 レベルに合わせて実務を開始していく。エコオクに関するミーティングに参加して ニーズを取りまとめベンダーに依頼していく ・入社後6ヶ月 独り立ちして部長と分担してエコオクに対する要望をどんどん形にしていく。 ・入社後1年 エコオクの改良以外にも 社内のシステムも業務の幅を広げていく エコオクに関する要望は尽きません。 どんどん意見をもらえるので迅速に優先順位をつけて対応できる方を求めています。 ＜活躍できる経験＞ ★言語やプロジェクト規模は問いません 小規模でも構わないので、開発プロジェクトの進め方や、一連の流れが分かる方を歓迎します。 ★経験言語・業界経験不問 リユースの知識・経験は問いません。 もちろん、興味のある方は歓迎します！ ★スピーディーに社内外と折衝できる方 ★マルチタスクをこなせる自己管理がしっかりできる方

【仕事詳細】 社内IT機器の管理および発注手配、機器の設定を行っていただきます。 また、機器トラブルが生じたときにトラブル対応もしていただきます。 【具体的な業務例】 ・IT機器の管理（ネットワーク機器も含む） ・ハードウェア管理 ・ソフトウェア管理（マイクロソフトやwindowsのバージョン管理） ・キッティング作業 ・社内サポートデスク 【仕事の醍醐味＆やりがい】 エコリングの拠点規模が年々大きくなり、拠点数も200を超える勢いです。 社内SEとして、会社の成長と共に自身の成長も体感できると思います。 店舗運営における縁の下の力持ちのような役割のため、社内でも重宝されトラブル解決の際はとても感謝される仕事です。 他都道府県各店舗への出張有り