LESSの社内SE 転職・求人【社内SE転職ナビ】

Micoworksでは、主力サービスである「MicoCloud」の他、複数のサービスを運営しています。「MicoCloud」がマーケットに受け入れられ急成長を遂げ、中長期的な事業戦略を描くなか、各サービスの安定稼働の重要度が日に日に増しています。 インフラチームのMissionは、Micoworksが提供する各種プロダクトのインフラ基盤を安定稼働させることです。 チームメンバーと連携し、各プロダクトのインフラ基盤を安定稼働させるために様々な改善施策を推進していただきます。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 - インフラ環境の設計 / 構築 / 運用 - Infrastructures as Code の管理 (Ansible、Teraformによる自動化) - インフラ環境のコスト管理 - セキュリティ基盤の構築 - Ops(リリース / デプロイ / 運用 / 監視)の仕組みづくり 【MicoCloudについて】 「MicoCloud」は、顧客体験のパーソナライズを実現するコミュニケーションプラットフォームです。顧客データに基づき、一人ひとりの興味・関心に合うメッセージをLINE公式アカウントによって届け、集客からファン化まで一気通貫したサービス体験を実現します。顧客が知りたい情報を最適なタイミングで届けることで、企業の売上向上やリピート率のアップ、LTV向上に貢献します。 ・プロダクト詳細：https://www.mico-cloud.jp/

Micoworksでは、主力サービスである「MicoCloud」の他、複数のサービスを運営しています。「MicoCloud」がマーケットに受け入れられ急成長を遂げ、中長期的な事業戦略を描くなか、各サービスの安定稼働の重要度が日に日に増しています。 SREチームのMissionは、これらのサービスを安定して運用するために信頼性、パフォーマンス、スケーラビリティを維持、向上させるための改善施策を推進することとなります。インフラストラクチャの設計、実装、メンテナンスから、新しい技術やツールの評価、導入推進まで、様々な業務に取り組んでいただきます。 具体的には以下の業務を担当していただきます。 - SLI/SLO の策定や管理 - CI/CD の構築や運用 - Webアプリケーションに関する信頼性の問題発生の予防や改善 - Webアプリケーションのパフォーマンスチューニング - 障害対応や再発防止策の推進 【MicoCloudについて】 「MicoCloud」は、顧客体験のパーソナライズを実現するコミュニケーションプラットフォームです。顧客データに基づき、一人ひとりの興味・関心に合うメッセージをLINE公式アカウントによって届け、集客からファン化まで一気通貫したサービス体験を実現します。顧客が知りたい情報を最適なタイミングで届けることで、企業の売上向上やリピート率のアップ、LTV向上に貢献します。 ・プロダクト詳細：https://www.mico-cloud.jp/

自社転職サイト「Directtype」の開発チームの一員として、 プロダクト開発・プロダクト基盤の運用・チームビルディングなどの開発推進業務をお任せします。 要件定義～リリースまでの全工程をご担当いただき、円滑にサービス開発を推進する役割を担っていただきます。 【手がけるサービス】 ■Directtype ・ダイレクトリクルーティングサービス （ITエンジニア向けに特化したスカウトアプリ） ・豊富な検索軸によるアプローチ 【その他】 ■女の転職type ・正社員で長く働きたい女性のための転職サイト ・99.9%が女性会員 【その他】 ■type　 ・エンジニアに強い首都圏最大規模の転職サイト （エンジニア、営業・販売における掲載職種数で【シェアNo.1】※自社調べ） ・ユニークユーザー数100万人超 【開発環境】 ・開発環境：Mac ・言語/フレームワーク : Typescript, NestJS, Node.js, Vue.js, Nuxt.js, Jest, Cypress ・DB : DynamoDB, Elasticsearch ・クラウド : AWS(API Gateway, Lambda, Cognito, Cloudfront, StepFunctions, SNS, VPC, ECR, ECS, Fargate ...など) ・構成管理 : Serverless Framework, Terraform, AWS CDK ・その他 : Docker, Github, Slack 【研修制度】 OJTによる研修がメインです。 入社後は、座学でCDCのことやCDCが持つサービスについて説明しつつ、 OJTとして小さい案件をご担当いただき、チームメンバーの協力を仰ぎながらリリースまで対応をしていただきます。 開発業務の流れをつかむことができたら、徐々に開発する領域・規模を増やしていきます。 その他、自己学習を支援する制度が2つあります。 １）図書制度 ・四半期につき一人5000円（税抜き）まで、ARP予算で書籍を購入することができる ・金額内であれば冊数に上限はない（１冊で5000円を超えるものについては都度判断） ２）資格取得支援制度 ※無料の研修に関しては申請不要 ・四半期につき一人30000円まで、業務に必要又は関連する資格の取得ができる

自社転職サイト「女の転職type」もしくは「Directtype」開発チームのプロジェクトマネージャー候補として、 協力会社を含む開発チーム全体の統括やプロダクト開発/運用、チームビルディングなどの開発推進業務をおまかせします。 ご経験やスキルを活かし、円滑にサービス開発を推進する役割を担っていただきます。 【手がけるサービス】 ■女の転職type ・正社員で長く働きたい女性のための転職サイト ・99.9%が女性会員 ■Directtype ・ダイレクトリクルーティングサービス （ITエンジニア向けに特化したスカウトアプリ） ・豊富な検索軸によるアプローチ 【その他】 ■type　 ・エンジニアに強い首都圏最大規模の転職サイト （エンジニア、営業・販売における掲載職種数で【シェアNo.1】※自社調べ） ・ユニークユーザー数100万人超 【開発環境】 ▼女の転職type ・開発環境：Windows ・言語: Java, Kotlin ・フレームワーク：Spring Framework, IBatis, Struts2 ・DB: MySQL, Oracle, Elasticsearch ・クラウド: AWS各種サービス　※インフラ規模 サーバー台数:約50台 ・その他 : Docker, Github, Slack ▼Directtype ・開発環境：Mac ・言語/フレームワーク : Typescript, NestJS, Node.js, Vue.js, Nuxt.js, Jest, Cypress ・DB : DynamoDB, Elasticsearch ・クラウド : AWS(API Gateway, Lambda, Cognito, Cloudfront, StepFunctions, SNS, VPC, ECR, ECS, Fargate ...など) ・構成管理 : Serverless Framework, Terraform, AWS CDK ・その他 : Docker, Github, Slack 【チーム構成／特徴について】 ■「女の転職type」開発チーム 弊社社員の管理者1名＋弊社社員4名＋パートナーさん複数名。 弊社の社員数が豊富でスキルバランスやチーム連携がとりやすい環境。 比較的、参加しやすい環境。 ■「Dtype」開発チーム 弊社社員の管理者1名＋パートナーさん複数名。 個人事業主の集まりで開発専任のメンバーで構成。 スキルレベルの高さ、弊社社員の人員がいないという観点からすると 女の転職typeよりも難易度は高い環境。

主軸事業のプログラマーとしてご活躍いただきます。 保守開発を担当したり、必要に応じて要件を固めたりプロジェクトの進行もお任せします。 ・WEBサービスの開発全般 （バックエンドのみならずその他領域も含まれます） ・プロダクト要件（仕様）定義・決定 ・プロジェクトの進行管理 【仕事の魅力】 ・BEENOS Group主力事業の国内No.1越境ECサービス ・世界中にサービス提供をする大規模開発に携わることができる ・リプレイス専門部隊など開発体制に積極投資する環境 ・事業拡大につき新規開発案件が爆増しており、開発の中心メンバーとして活躍できる ・多様なキャリア形成が可能 【開発言語／環境等】 下記は一例です。開発プロジェクトの内容や、時代として最適な技術選定によって異なります。 ・プロジェクトマネジメント手法：アジャイル,ウォーターフォール ・システム構築方法： 　-IaaS/PaaS上で各種フレームワークやミドルウェア,マネージドサービスを利用した通常の開発 　-ノーコード・ローコード系を利用した開発 ・言語やフレームワーク： 　-JavaScript, TypeScript / Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js 　-PHP / Laravel ・構成管理：Terraform, Ansible, AWS CloudFormation, Docker Compose ・システム構成：LAMP, LEMP, Serverless ・プラットフォーム：AWS(各種マネージドサービスを積極的に利用),Heroku,Dockerコンテナ ・コンテナ：Docker ・CI/CD：Jenkins,AWS CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy,CircleCI ・各種ツール：GitHub,Slack,Redmine,Backlog,Confluence

・運用作業の自動化 運用作業としては定期的なデータメンテを繰り返し行っており、こちらの削減のためのプログラム改修や、 データ補正が必要な際のBTSにおけるチケット起票、監視運用業務の自動化を目指しています。 SREとしては日々運用業務効率化、運用業務自動化に取り組んでおり、SREチームとして運用業務を0にできる体制を目指しています。 ・Buyee、転送コムのデータ補正業務 ・Buyee、転送コムにおける運用業務(調査等) ・システム運用効率化の提案、データベースのパフォーマンスチューニングの提案 ・オフショア先のコントール ・障害発生時の復旧作業 ・Buyee、転送コムのデータ分析業務 オフショアメンバー6名、日本業務委託者オンサイトメンバー4名の約10名体制でチームが組まれています。 期待することとしては、オフショア先のコントロール、管理、障害発生など有事の際の実務担当、リリース承認作業、運用作業の自動化といった、プロパーのエンジニアにしかできない領域をお間返したいと考えています。 運用エンジニアからSREを目指していきたい、マネジメントにもチャレンジしたいという方にマッチする環境です。 【ポジションの魅力】 ・国内No,1越境EC、大規模グローバルサービスに携われる ・社内メンバーのみならず、海外のオフショア先との連携業務を行うことが可能 ・システム運用の改善を通して事業にインパクトやメリットをもたせられる 　120ヵ国に展開するグローバルサービスなので、システムの安定運用や改善に伴う事業インパクトが大きい重要なポジションです。 【開発組織】 tensoシステム開発Div.　社員27名＋BP61名　総勢88名 SREチーム　社員1名とオフショアのエンジニア等含め10名程度の規模で業務を行っています。 【業務の進め方】 基本的にはチケット駆動開発を行っており、大きく分けて運用調査、データメンテナンスの2種類をSREチームでは担当します。 必要に応じてデータメンテ削減、運用自動化に伴う開発チケットをSREチーム内で起票し、執行役員が承認後そのチケットをSREチーム若しくは開発チームにて担当し開発を行います。 朝会にて当日担当するチケットを確認し、各担当に割り振り。その後チケットの対応が完了後データメンテナンスの際は、責任者に承認を得た上でデータメンテナンスを実行しています。 チームの強みとしてはSQLとlinuxのコマンドを頻繁に扱っており、特にSQLに関しては最適なDMLとなるように担当者にてSQLを組める強みがあります。 また、サービスに対する不具合等の調査にはサービスに対する理解度が求められるため、サービス理解度も高いのも特徴です。 データベース管理者(DBA)としての管理も行うので、DBAを目指している、担当していた方にもやりがいを感じていただける環境です。 【使用技術】 下記は一例です。開発プロジェクトの内容や、時代として最適な技術選定によって異なります。 ・プロジェクトマネジメント手法：アジャイル,ウォーターフォール ・システム構築方法： 　-IaaS/PaaS上で各種フレームワークやミドルウェア,マネージドサービスを利用した通常の開発 　-ノーコード・ローコード系を利用した開発 ・言語やフレームワーク： 　-JavaScript, TypeScript / Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js 　-PHP / Laravel ・構成管理：Terraform, Ansible, AWS CloudFormation, Docker Compose ・システム構成：LAMP, LEMP, Serverless ・プラットフォーム：AWS(各種マネージドサービスを積極的に利用),Heroku,Dockerコンテナ ・コンテナ：Docker ・CI/CD：Jenkins,AWS CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy,CircleCI ・各種ツール：GitHub,Slack,Redmine,Backlog,Confluence

プログラムの設計・実装・テストケースの作成を担当いただきます。 必要性・能力に応じて、要件定義等の上流工程・フロントエンドの実装もおまかせします。 ■関わる技術 ・PHP ・Laravel ・MySQL ・AWS,GCP ■ポジションの魅力 ・最新の技術と高レベルな技術者に触れられる ・担当領域以外のポジションや仕事が得やすい環境 （上流工程やフロントエンド等、幅広くチャレンジいただけます） ・チーム開発の協力体制がある ■使用技術 下記は一例です。開発プロジェクトの内容や、時代として最適な技術選定によって異なります。 ・プロジェクトマネジメント手法：アジャイル,ウォーターフォール ・システム構築方法： 　-IaaS/PaaS上で各種フレームワークやミドルウェア,マネージドサービスを利用した通常の開発 　-ノーコード・ローコード系を利用した開発 ・言語やフレームワーク： 　-JavaScript, TypeScript / Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js 　-PHP / Laravel ・構成管理：Terraform, Ansible, AWS CloudFormation, Docker Compose ・システム構成：LAMP, LEMP, Serverless ・プラットフォーム：AWS(各種マネージドサービスを積極的に利用),Heroku,Dockerコンテナ ・コンテナ：Docker ・CI/CD：Jenkins,AWS CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy,CircleCI ・各種ツール：GitHub,Slack,Redmine,Backlog,Confluence

BEENOSグループ各事業の様々なテクノロジー課題を解決するPL/PM（エンジニア）を募集します。 BEENOSでは、様々な事業領域やサービスフェーズの異なる事業を展開しており、 生まれてくる0→1の新規事業創出のための開発や、 世界120ヵ国にユーザーを持つ大規模プロダクトの新機能開発等、幅広い開発経験を積むことが可能です。 プロジェクトによって、少人数チームでプレイングスタイルをとりながら プロジェクトマネジメントに取り組んでいただくものもあれば、企画立案・ビジネスサイドとの連携や チームマネジメントに集中してご活躍いただく働き方等、様々なキャリアパスがあります。 ▼お任せしたいプロジェクト例 ・グローバルコマース領域 　・大規模ECサービスの開発 　・UI/UXに特化した開発 　・データ分析基盤の刷新プロジェクト ・エンタメ領域 　・大規模ECサービスの開発 ・0→1の新規事業開発 ▼解決してほしい課題 ・プロダクト要件（仕様）定義・決定 ・開発優先度の決定 ・開発ディレクション ・プロジェクトマネジメント ・プロダクトマネジメント ■このポジションの魅力 ・BEENOSグループで展開する幅広い事業領域の新規案件の開発携われる ・グループ全体のサービス技術推進ができる ・0→1の新規事業創造の開発に携われる ・ビジネスを理解した上で、技術選定や開発手法、組織など裁量がもてる ▼開発環境 下記は一例です。開発プロジェクトの内容や、時代として最適な技術選定によって異なります。 ・プロジェクトマネジメント手法：アジャイル,ウォーターフォール ・システム構築方法： 　-IaaS/PaaS上で各種フレームワークやミドルウェア,マネージドサービスを利用した通常の開発 　-ノーコード・ローコード系を利用した開発 ・言語やフレームワーク： 　-JavaScript, TypeScript / Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js 　-PHP / Laravel ・構成管理：Terraform, Ansible, AWS CloudFormation, Docker Compose ・システム構成：LAMP, LEMP, Serverless ・プラットフォーム：AWS(各種マネージドサービスを積極的に利用),Heroku,Dockerコンテナ ・コンテナ：Docker ・CI/CD：Jenkins,AWS CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy,CircleCI ・各種ツール：GitHub,Slack,Redmine,Backlog,Confluence

BEENOSグループ各事業の様々なテクノロジー課題を解決するアプリケーション開発エンジニアを募集します。 BEENOSでは事業拡大につき、0→1の新規事業開発や、大規模既存プロダクトのリプレイスプロジェクト等、開発案件も増加しています。 ご応募いただいた場合、ご志向性やご経験にあわせて業務をお任せします。 ・現状ご希望のポジションが決まっていない方 ・BEENOSのサービス開発に幅広くご興味がある方 ・フルスタックに開発したい、フロントエンドかバックエンドどちらか選べない方 上記のような方は、是非、本求人からエントリーいただけますと幸いです。 ▼現在開発中プロジェクト ※全プロジェクトにおいて、プロダクトライフサイクル全てに関わっていただけます。 ・グローバルコマース（越境EC）領域 　・大規模サービスの開発 　・大規模サービスのシステムリプレイス 　・海外大手ECプラットフォームとの連携開発 　・当領域の新規事業開発 ・エンターテインメント領域 　・大規模ECサービスの開発 　・各種エンターテインメントサービスとの連携開発 　・当領域の新規事業開発 ・バリューサイクル領域 　・新規事業開発 　・大規模サービスのシステムリプレイス ・Divisionやグループが保有するサービスをつないで新たな価値を創出するサービスの開発 ・越境HR領域サービスの開発 ・インバウンド領域サービスの開発 ・Divisionや既存サービスにとらわれない新規事業の開発 ■ポジションの魅力 BEENOSグループでは世界に展開する5つの事業領域があり、 様々なサービスを企業や個人に提供していることから、システム開発においても多岐に渡るプロジェクトがあります。 ・思い描くキャリアプランを踏まえてプロジェクトのアサインが可能 ・キャリアの方向性として、PM/PdMや、グロースハックエンジニア、新規事業系のエンジニア等、様々なパスがある ・様々な事業領域やサービス、フェーズに関わることが可能 ■開発環境 下記は一例です。開発プロジェクトの内容や、時代として最適な技術選定によって異なります。 ・プロジェクトマネジメント手法：アジャイル,ウォーターフォール ・システム構築方法： 　-IaaS/PaaS上で各種フレームワークやミドルウェア,マネージドサービスを利用した通常の開発 　-ノーコード・ローコード系を利用した開発 ・言語やフレームワーク： 　-JavaScript, TypeScript / Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js 　-PHP / Laravel ・構成管理：Terraform, Ansible, AWS CloudFormation, Docker Compose ・システム構成：LAMP, LEMP, Serverless ・プラットフォーム：AWS(各種マネージドサービスを積極的に利用),Heroku,Dockerコンテナ ・コンテナ：Docker ・CI/CD：Jenkins,AWS CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy,CircleCI ・各種ツール：GitHub,Slack,Redmine,Backlog,Confluence

当社はデザインとテクノロジーの力で、既存事業のイノベーションと新規事業の創出を支援するテック企業です。これまでの200社以上の取引実績で培われたノウハウをからDXマネジメント人材育成、デジタルプロダクトや新規事業の開発支援、さらにはイノベーションに向けた組織変革まで伴走しながら支援する独自のプログラムも提供。”世の中にインパクトを与えて、人々の生活をより豊かにする”ことをミッションとして掲げています。 社会的価値の高いサービスを継続的に生み出す強いエンジニアリング組織を築くため、組織を再編成し、エンジニアグループ長というポジションを創設します。そこで、初代グループ長候補となるエンジニアリーダーを募集することとなりました。ご入社後は、プレイングマネージャーとして、クライアントワークを通じて当社の組織について知見を深めていき、ゆくゆくは組織を牽引する存在としてご活躍いただく予定です。 【エンジニアリーダーとは？】 開発プロセスの標準化、自他のエンジニアリングスキルの底上げ、ジュニア層の育成をミッションとしています。開発部門に3~4人のグループ長が配置される予定です。テックリードやシニアエンジニアと一緒に二人三脚でご自身の成長とエンジニア組織の育成に挑戦できるポジションです。 【ご入社後すぐの業務内容】 ・当社の強みとする独自開発手法の推進 ・クライアントワーク全般（クライアント、社内のデザインチーム、エンジニアと一緒に上流工程から業務遂行いただきます） ・Webアプリ開発業務全般 ・ジュニア層育成（コードレビュー、技術的な相談、定期的な1on1等） 【当社のクライアントワークへのスタンス】 要望や指示通りに実装する受託会社としてではなく、サービスがより良くなるために積極的に提案・実装する開発パートナーという立ち位置で仕事を引き受けています。そのため、"作って終わり"ではなく、リリース後のユーザーや市場の反応を踏まえプロダクトをグロースさせる開発プロセスを導入しています。 【技術環境】 Webサーバーサイド：Golang, TypeScript Webフロントエンド：TypeScript,React.js モバイル：React Native データベース： RDBMS (Amazon Aurora), NoSQL (DynamoDB) インフラ：AmazonWebService (EC2, ECS, Lambda, RDS等) ソースコード管理：Git プロジェクト管理：Backlog, Gitlab CICD環境：Gitlab-CI, CodePipeline アーキテクチャ等：Serverless, SPA, MicroServices コミュニケーション：Slack, DocBase ※都度案件や世の中に流れに沿った選択をしています 【プロジェクト構成一例】 PL1名、デザイナー1～2名、エンジニア1～10名（外部含む） ※現在のエンジニア組織（ModernApplicationDevelopment部門）は約20名ほどのエンジニアが所属 【活躍中エンジニアの入社理由】 ・代表や社員との価値観や思いに共感することが多かった。 ・デザイン制作の知見があり、レベルの高い案件に携わっていた。 ・モダンなアプリケーションを目標高く開発しているところが良いなと思った。 ・誰でもできる仕事ではなく、評価される仕事がしたいと思った。 ・自社プロダクトがある強みを活かしつつ、お金のために仕事を請けるのではなく、自分たちの目指している方向性にフィットする仕事を請ける姿勢に惹かれた。

・コードレビュー ・チームメンバーの教育 ・設計、実装 【プロジェクト規模】 PL1名、デザイナー1～2名、エンジニア1～10名（外部含む） エンジニア組織は約20名 ＜環境例＞ 以下はあくまでも直近のプロジェクトの参考例です。 何らかの開発経験があればぜひお気軽にご応募ください！ ・フロントエンド：ReactJS、NEXT.js、TypeScript ・バックエンド：AWSサーバレスやコンテナの特性を活かしたアプリケーション開発など ・Webサーバーサイド：Golang, TypeScript ・Webフロントエンド：TypeScript ・モバイル：Swift, Kotlin, TypeScript ・フレームワーク：React, React Native ・データベース： RDBMS (Amazon Aurora), NoSQL (DynamoDB) ・インフラ：AmazonWebService (EC2, ECS, Lambda, RDS等) ・ソースコード管理：Git ・プロジェクト管理：Backlog, Gitlab ・CICD環境：Gitlab-CI, CodePipeline ・アーキテクチャ等：Serverless, SPA, MicroServices ・コミュニケーション：Slack, DocBase　 ・その他言語：Java,JavaScript,Python,R,Objective-C,PHP,Shell,CSS,Scala,C#,Go,C++,PowerShell,Ruby,Rust,C,Dart 【概要】 当社は、デザインとテクノロジーの力で新規事業やイノベーションを創出するDX支援企業です。 世の中にインパクトを与えて人々の生活をより豊かにすることがミッションです。 Golang, React,TypeScriptなどのモダンな技術を得意とし、クライアントからの評価も高い当社。 案件の設計～開発、チームメンバーの技術力の底上げを担って頂くテックリードを募集します。 得意な領域の経験を重ね、メンバーを巻き込み、技術力を極めながらより良いプロジェクトを作っていきましょう。

自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・開発・保守業務 （企画から保守業務まで一気通貫でお任せいたします。） ・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発 ・既存プロダクトの機能強化/改善案件 ・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援 ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメント いずれかの開発チームに所属していただきます。 【具体的な業務内容】 4～5名程度のチームで、1ヶ月単位で設計～テストのサイクルを繰り返します。 ・サービス企画の立案 ・サービス要件の定義、カタログレビュー実施 ・UIUXデザイン（UIUXチームとの連携）、UIUXレビュー実施 ・実装開発、コードレビュー実施 ・テストケース作成、シナリオレビュー実施 ・テストケース打鍵 ・リリースノート作成 ・マニュアル作成 ・コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応 ・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含） ※リーダー候補のみ 【身に付くスキル】 ・問題解決力 ・大規模な開発力 ・BtoB、ERPの知識 ・幅広い人事領域の業務知識 ・カタログ設計（課題分析、仕様コード） ・不具合分析（原因、仕様設計コード） ・コーディング ・テスト設計と相互打鍵 ・お客様向けドキュメントの作成（機能リファレス、開発内容説明書） ・不具合修正マイルストーンの計画、立案 ・新規案件マイルストーンの計画、立・メンターとしての後輩指導 ・マネージャとしてのチームマネジメント ・マネージャとしての組織目標立案 【入社後フォロー】 ・1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や 　製品問い合わせ回答の経験を経て、3～6か月程度でひとり立ちしていただきます。 ・製品マニュアルや業務wiki、20年以上のノウハウが詰まったサポートサイト、 　先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っていますので、 　ご経験が浅い方でも安心して業務を遂行できます。 ・入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら保守開発に従事いただき、 　徐々に新機能・新サービスの設計などの裁量の大きい仕事へと 　チャレンジしていただくことが可能です。 【貸与PC】22年にハイスペックPCへの切り替えを実施済み！ CPU：最新第12世代 Intel Core i7 メモリ：32G SSD：1TB OS：Windows キーボード：JIS/US ※選択可 ■技術スタック サーバーサイド： Java, TypeScript, Kotlin, COBOL フロントエンド： 開発言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript ライブラリ： jQuery, Vue.js, React, LESS データストア： Oracle Database, PostgreSQL, Amazon DynamoDB ミドルウェア： Nginx, Apache Tomcat, IBM WebSphere クラウド： Amazon Web Service, Oracle Cloud Infrastructure CI/CD： Jenkins, AWS CodeBuild, Gradle, Maven, Ant モニタリング： CloudWatch, Zabbix, AppDynamics, Datadog デザインツール： AdobeXD ソースコード管理： Git, AWS CodeCommit, Gitlab, Subversion タスク管理： GitLab issues, Redmine, Trac 開発ツール： Visual Studio Code, Eclipse コミュニケーション： Slack, Google Workspace ■働き方・職場環境 ・在宅勤務可能(リモートワーク、テレワーク) ※テレワーク制度の適用範囲※ 　指定勤務地である事業所から、船舶・航空機以外の交通手段で2時間以内に通勤できる場所に居住が必須となります ・20代の管理職登用実績あり ・時差出勤可能

自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・開発・保守業務 （企画から保守業務まで一気通貫でお任せいたします。） ・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発 ・既存プロダクトの機能強化/改善案件 ・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援 ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメント いずれかの開発チームに所属していただきます。 【具体的な業務内容】 4～5名程度のチームで、1ヶ月単位で設計～テストのサイクルを繰り返します。 ・サービス企画の立案 ・サービス要件の定義、カタログレビュー実施 ・UIUXデザイン（UIUXチームとの連携）、UIUXレビュー実施 ・実装開発、コードレビュー実施 ・テストケース作成、シナリオレビュー実施 ・テストケース打鍵 ・リリースノート作成 ・マニュアル作成 ・コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応 ・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含） ※リーダー候補のみ 【身に付くスキル】 ・問題解決力 ・大規模な開発力 ・BtoB、ERPの知識 ・幅広い人事領域の業務知識 ・カタログ設計（課題分析、仕様コード） ・不具合分析（原因、仕様設計コード） ・コーディング ・テスト設計と相互打鍵 ・お客様向けドキュメントの作成（機能リファレス、開発内容説明書） ・不具合修正マイルストーンの計画、立案 ・新規案件マイルストーンの計画、立・メンターとしての後輩指導 ・マネージャとしてのチームマネジメント ・マネージャとしての組織目標立案 【入社後フォロー】 ・1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や 　製品問い合わせ回答の経験を経て、3～6か月程度でひとり立ちしていただきます。 ・製品マニュアルや業務wiki、20年以上のノウハウが詰まったサポートサイト、 　先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っていますので、 　ご経験が浅い方でも安心して業務を遂行できます。 ・入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら保守開発に従事いただき、 　徐々に新機能・新サービスの設計などの裁量の大きい仕事へと 　チャレンジしていただくことが可能です。 【キャリアパス】 入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら保守開発に従事頂き、 徐々に新機能・新サービスの設計などの裁量の大きい仕事へとチャレンジして いただきます。 手挙げ制度や年1回の全社公募制度もあるため、 ご希望に応じて幅広いキャリアパスの提供が可能です。 【貸与PC】22年にハイスペックPCへの切り替えを実施済み！ CPU：最新第12世代 Intel Core i7 メモリ：32G SSD：1TB OS：Windows キーボード：JIS/US ※選択可 ■技術スタック サーバーサイド： Java, TypeScript, Kotlin, COBOL フロントエンド： 開発言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript ライブラリ： jQuery, Vue.js, React, LESS データストア： Oracle Database, PostgreSQL, Amazon DynamoDB ミドルウェア： Nginx, Apache Tomcat, IBM WebSphere クラウド： Amazon Web Service, Oracle Cloud Infrastructure CI/CD： Jenkins, AWS CodeBuild, Gradle, Maven, Ant モニタリング： CloudWatch, Zabbix, AppDynamics, Datadog デザインツール： AdobeXD ソースコード管理： Git, AWS CodeCommit, Gitlab, Subversion タスク管理： GitLab issues, Redmine, Trac 開発ツール： Visual Studio Code, Eclipse コミュニケーション： Slack, Google Workspace ■働き方・職場環境 ・在宅勤務可能(リモートワーク、テレワーク) ※テレワーク制度の適用範囲※ 　指定勤務地である事業所から、船舶・航空機以外の交通手段で2時間以内に通勤できる場所に居住が必須となります ・20代の管理職登用実績あり ・時差出勤可能

自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・開発・保守業務 （企画から保守業務まで一気通貫でお任せいたします。） ・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発 ・既存プロダクトの機能強化/改善案件 ・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援 ご希望や適性に応じて、人事・給与・勤怠・ID管理・タレントマネジメント いずれかの開発チームに所属していただきます。 【具体的な業務内容】 4～5名程度のチームで、1ヶ月単位で設計～テストのサイクルを繰り返します。 ・サービス企画の立案 ・サービス要件の定義、カタログレビュー実施 ・UIUXデザイン（UIUXチームとの連携）、UIUXレビュー実施 ・実装開発、コードレビュー実施 ・テストケース作成、シナリオレビュー実施 ・テストケース打鍵 ・リリースノート作成 ・マニュアル作成 ・コンサル/サポートセンターからの問い合わせ対応 ・チームメンバーのマネジメント業務（スクラム、1on1、各種面談含） ※リーダー候補のみ 【身に付くスキル】 ・問題解決力 ・大規模な開発力 ・BtoB、ERPの知識 ・幅広い人事領域の業務知識 ・カタログ設計（課題分析、仕様コード） ・不具合分析（原因、仕様設計コード） ・コーディング ・テスト設計と相互打鍵 ・お客様向けドキュメントの作成（機能リファレス、開発内容説明書） ・不具合修正マイルストーンの計画、立案 ・新規案件マイルストーンの計画、立・メンターとしての後輩指導 ・マネージャとしてのチームマネジメント ・マネージャとしての組織目標立案 【入社後フォロー】 ・1か月程度の教育(インプット)期間の後、1～3か月のOJTでの軽微な不具合修正や 　製品問い合わせ回答の経験を経て、3～6か月程度でひとり立ちしていただきます。 ・製品マニュアルや業務wiki、20年以上のノウハウが詰まったサポートサイト、 　先輩などの有識者へ気軽に聞ける環境が整っていますので、 　ご経験が浅い方でも安心して業務を遂行できます。 ・入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら保守開発に従事いただき、 　徐々に新機能・新サービスの設計などの裁量の大きい仕事へと 　チャレンジしていただくことが可能です。 【キャリアパス】 入社直後は経験豊富なメンターの指導を受けながら保守開発に従事頂き、 徐々に新機能・新サービスの設計などの裁量の大きい仕事へとチャレンジして いただきます。 手挙げ制度や年1回の全社公募制度もあるため、 ご希望に応じて幅広いキャリアパスの提供が可能です。 【貸与PC】22年にハイスペックPCへの切り替えを実施済み！ CPU：最新第12世代 Intel Core i7 メモリ：32G SSD：1TB OS：Windows キーボード：JIS/US ※選択可 ■技術スタック サーバーサイド： Java, TypeScript, Kotlin, COBOL フロントエンド： 開発言語：HTML, CSS, JavaScript, TypeScript ライブラリ： jQuery, Vue.js, React, LESS データストア： Oracle Database, PostgreSQL, Amazon DynamoDB ミドルウェア： Nginx, Apache Tomcat, IBM WebSphere クラウド： Amazon Web Service, Oracle Cloud Infrastructure CI/CD： Jenkins, AWS CodeBuild, Gradle, Maven, Ant モニタリング： CloudWatch, Zabbix, AppDynamics, Datadog デザインツール： AdobeXD ソースコード管理： Git, AWS CodeCommit, Gitlab, Subversion タスク管理： GitLab issues, Redmine, Trac 開発ツール： Visual Studio Code, Eclipse コミュニケーション： Slack, Google Workspace ■働き方・職場環境 ・在宅勤務可能(リモートワーク、テレワーク) ※テレワーク制度の適用範囲※ 　指定勤務地である事業所から、船舶・航空機以外の交通手段で2時間以内に通勤できる場所に居住が必須となります ・20代の管理職登用実績あり ・時差出勤可能

サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から 既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。 そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、 密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。 ・フロントエンドやバックエンドにおける要件定義／設計／実装 ・KPI改善施策企画 ・データ分析、ユーザー調査 ・コードレビュー　等 ▼組織について ◎開発組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、 以下3部署にて自社サービス開発を行っております。 ・メディアシステム部 ・ソリューション開発部 ・レバテック開発部 以下、想定配属先となります。 ※適性や希望を鑑みて決定いたします。 ・新規事業 社内での新規事業やSaaSプロダクト開発にご参画いただきます。 レバレジーズでは積極的に新規事業を生み出しており、企画立案から実装までチャレンジしていける環境です。 モダンな開発環境を取り入れており、プロダクトの成長とともに自分自身の成長も実感できます。 ・海外事業 海外在住者向けメディア「WeXpats」関連のローカライズや新機能の追加、サイトの改善の開発を担当いただきます。 人材の流動性を上げグローバル展開を加速させていく中で、事業戦略を意識した開発ができる環境です。 だれもが安心してキャリアを歩むことができる世界を実現させるため、周囲を巻き込み推進していける人材を求めています。 ・レバテック レバレジーズを代表するIT人材就職支援『レバテック』のサービス開発・社内システムの整備を担当するポジションです。 営業が使いやすいような良いシステムの開発はもちろん、求職者や企業などの社外顧客により良いサービスを提供し、 IT人材が活躍していける世の中を作っていく為、広い視野を持ち開発に尽力いただきたく思っております。 ・メディカルケア 看護師の転職を支援する『レバウェル看護』介護士の転職を支援する『きらケア』など、 弊社が運営する看護・介護領域人材サービスの開発をお任せします。 複数のメディアに関わる施策の実行や、社内ユーザー体験の改善を行っていますが、 中長期を見据えた新しい施策の重要性が増しており、事業戦略を意識して開発ができる人材を求めています。 ※上記含め40を超えるメディアの運営をしています ▼開発環境 開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express インフラストラクチャ： ・AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda ・GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run ミドルウェア：nginx、Node.js DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch OS：Linux 構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform CI/CD：CircleCI、GitHub Actions 監視ツール：Cloudwatch、Datadog その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL 開発マシン：MacBook Pro

レバレジーズグループの自社サービスを支えるSREポジションの募集です。 オウンドメディア、営業支援サービス、分析基盤、新規事業などが守備範囲となり、 弊社が運営するサービスのインフラを横断してご担当頂きます。 SREチームはすでに存在しており、プロダクトのユーザービリティ向上を目的として追加募集いたします。 ・オウンドメディアのスケール ・オウンドメディアの速度改善 ・サーバ運用コスト/スケーラビリティの管理 ・新規事業のインフラ/ネットワーク設計 ・分析基盤の構築 ・自動化 ・技術検証 ・Twilioを用いたコールセンターシステムのインフラ構築・運用 ◎当ポジションの魅力 技術選定からSLOの設定や運用体制の構築まで、幅広い経験を積んでいただけます。 【組織について】 ◎開発組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、以下3部署にて自社サービス開発を行っております。 ・メディアシステム部 主に新規事業、医療介護領域やコーポレート部門を担当。 集客用のメディア作り、検索やリコメンド機能のマッチングシステムの開発。 ・ソリューション開発部 主にM&A領域や海外メディアを担当。 集客用のメディア作り、検索やリコメンド機能のマッチングシステムの開発 ・レバテック開発部 レバレジーズのグループ会社である、レバテック株式会社の専属開発部隊。 IT人材に特化した支援エージェント「レバテック」をはじめとする各種サービスのシステム開発。 【開発環境】 ・開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript ・フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express ・インフラストラクチャ： 　- AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda 　- GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run ・ミドルウェア：nginx、Node.js ・DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch ・OS：Linux ・構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform ・CI/CD：CircleCI、GitHub Actions ・監視ツール：Cloudwatch、Datadog ・その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL ・開発マシン：MacBook Pro

法人向け「Sansan」の開発を担当して頂き、開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます。 また、プロジェクトマネジメントを行っていただく場合もあります。 【やりがい】 ・優れたエンジニアたちと共に複雑な課題に取り組むことで、技術的にスキルアップできます。 ・数名規模の企業から大手企業まで、8,000件以上の契約件数を 　有する日本最大級のBtoB SaaSのアプリケーション開発ができ、今後のさらなる価値向上に向き合えます。 ・営業部門、企画部門などとも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、 　仲間と一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できます。 【開発環境】 ▼開発 利用言語：C#、JavaScript（jQuery、Bootstrapなど）、LESS フレームワーク：.NET Framework（ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API 、WPF） データベース：PostgreSQL ▼開発 リポジトリ：GitHub プロジェクト：Planio、Gantter CI- テスト：Jenkins、NUnit ▼開発 インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDS、ElastiCache、Auroraなど） 運用- 監視：Zabbix、Grafana、New Relic、Amazon Elasticsearch Service、Fluentd、Chef

事業計画の立案と遂行、経営との折衝など、事業を推進するためのすべてのことに責任を持ち、チームを運用し成果を期待されるポジションです。 下記いずれかに携わっていただきます。 ・社内SFA ・既存オウンドメディア ・新規事業 具体的には以下の業務に携わっていただきます。 ・チームビルディング ・ビジョン策定 ・ステークホルダーとの折衝 ・事業計画 ・プロダクト設計 ・マーケティング ・営業 ・CSM　等 ▼組織について ◎開発組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、 以下3部署にて自社サービス開発を行っております。 ・メディアシステム部 主に新規事業、医療介護領域やコーポレート部門を担当。 集客用のメディア作り、検索やリコメンド機能のマッチングシステムの開発。 ・ソリューション開発部 主にM&A領域や海外メディアを担当。 集客用のメディア作り、検索やリコメンド機能のマッチングシステムの開発 ・レバテック開発部 レバレジーズのグループ会社である、レバテック株式会社の専属開発部隊。 IT人材に特化した支援エージェント「レバテック」をはじめとする各種サービスのシステム開発。 ▼開発環境 ・開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript ・フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express ・インフラストラクチャ： 　- AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda 　- GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run ・ミドルウェア：nginx、Node.js ・DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch ・OS：Linux ・構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform ・CI/CD：CircleCI、GitHub Actions ・監視ツール：Cloudwatch、Datadog ・その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL ・開発マシン：MacBook Pro

弊社の事業の根幹である、データ分析基盤やETL基盤の構築及び、運用に携わっていただきます。 データサイエンティストやアナリスト、ビジネスサイドのメンバーと協力して、それぞれの基盤の構築、運用、運用改善などを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 取引先企業よりデータを預かるSupershipの信頼を高めていくための活動を担い、社内外のデータを利用するシステムにおいて、システムの保守運用やデータ授受に関わる設定が目的や各種要件に合致しているかの評価など、ガバナンスを強化するための業務を担当いただきます。 運用ポリシーやワークフローの作成、実運用などを進めていく中で、直面する問題に対し、ご自身の技術スキルや最適なソリューションを用いて関係者と一緒に課題解決を実施していただきます。 具体的には、 ・クライアントや自社データサイエンティストが利用しやすいデータ基盤の構築 ・データ利用のガバナンス維持など、現行の運用時のFit＆Gap及び、Gapの解決に向けての方法 ・Databricks / Snowflake/ AWSなどの設定、棚卸しなどのシステム管理業務 ・データ利用の要件や条件などを遵守した社内外のシステムとの連携 ・新技術の評価、バージョンUPの検証 ・負荷やコストとパフォーマンスを意識したシステム構築 【プロジェクトで利用している技術スタック】 Infra：AWS（S3, IAM, EC2) 言語：Python, SQL OS：Linux DWH：Databricks, Snowflake, Hive 構成管理ツール：Terraform, Serverless Framework その他：GitHub, CircleCI, Redash, Docker

法人向け「Sansan」の開発を担当して頂き、開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます。 また、プロジェクトマネジメントを行っていただく場合もあります。 【やりがい】 ・優れたエンジニアたちと共に複雑な課題に取り組むことで、技術的にスキルアップできます。 ・数名規模の企業から大手企業まで、8,000件以上の契約件数を有する 　日本最大級のBtoB SaaSのアプリケーション開発ができ、今後のさらなる価値向上に向き合えます。 ・営業部門、企画部門などとも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、 　仲間と一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できます。 【開発環境】 ▼開発 利用言語：C#、JavaScript（jQuery、Bootstrapなど）、LESS フレームワーク：.NET Framework（ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API 、WPF） データベース：PostgreSQL ▼開発 リポジトリ：GitHub プロジェクト：Planio、Gantter CI- テスト：Jenkins、NUnit ▼開発 インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDS、ElastiCache、Auroraなど） 運用- 監視：Zabbix、Grafana、New Relic、Amazon Elasticsearch Service、Fluentd、Chef

関係者全員の幸福を目指すべく、市場を見た上でお客様に寄り添う施策提案や、 技術選定など上流からサービス開発全般に携わっていただけます。 ・フロントエンドの要件定義/設計/実装 ・UX/UIデザインやデザイナーとUX/UIデザインのブラッシュアップ ・コードレビュー ・データ分析、ユーザー調査 ・サービスの機能・施策立案 ◎担当プロダクトと魅力点（一例） ・ITエンジニアのQAサイト（teratail） より愛されるサービスにするための企画やマーケティングから開発まですべてに携わっていただきます。 　‐　サービス開発に関すること全てに関われる 　‐　エンジニア主体のチームなので技術チャレンジしやすい（リリーストレインを達成するため、TDD化も進めています） ・HRテック 新規SaaSプロダクト開発にご参画いただきます。 開発だけでなく機能の企画・画面のUI/UX設計まで携わっていただきます。 　‐　フロントエンドやバックエンドといった領域に閉じず、全ての開発に関われる 　‐　0→1フェーズなのでサービス開発以外にも幅広く経験が可能 　‐　モダンな開発環境を取り入れており、プロダクトの成長とともに自分自身の成長も実感できる ・医療領域スカウトメディア（Procy） 昨年12月にリリースしたばかりの新規プロダクトでサービスグロース開発に携わっていただきます。 　‐　スカウトメディアのサービスグロースするための企画からUI/UX設計・機能開発における全ての開発に関われる 　‐　新規フェーズのためサービス開発以外にも幅広く経験が可能 ・メディカル領域人材サービス（レバウェル看護／きらケア） 事業成長、拡大に向けた既存システム刷新開発に携わっていただきます。 　‐　システム刷新開発となるため、業務フロー全般への関わりや、システムの初期設計思想から関わることができる 　‐　中長期を見据えた新しい施策の重要性が増しており、事業戦略を意識した開発スキルが身につく ◎キャリアパス事例 ・リードエンジニアとして、技術選定から実装設計まで開発全般に参画 ・プロジェクトマネージャーとして、開発チームを統括 ・PdM、ディレクターとしてプロジェクトを推進 ▼組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境です。 メディアシステム部、ソリューション開発部、レバテック開発部の3部署にて自社サービス開発を行っております。 ▼開発環境 ・開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript ・フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express ・インフラストラクチャ： 　- AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda 　- GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run ・ミドルウェア：nginx、Node.js ・DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch ・OS：Linux ・構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform ・CI/CD：CircleCI、GitHub Actions ・監視ツール：Cloudwatch、Datadog ・その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL ・開発マシン：MacBook Pro

【 仕事内容 】 「デジタル化をもっと簡単に」という当社ミッションを拡大すべく、 既存事業の更なる成長に向けた開発や、現在準備中の新規プロダクトの開発にチャレンジいただけるポジションです。 Webエンジニアとして、マーケティングチームやセールスチームと協働しながら開発プロジェクトを推進しています。 ◎期待する役割／ミッション - 4人目のエンジニアとして、プロダクト開発だけでなく開発チームの組織づくりや仕組みづくりにもお力添えいただくことを想定しています。 ◎現状の課題 - フルコミットメンバー3人に対し3サービスを擁しているため、開発リソースが足りていない。 - 直近「個」から「チーム」として立ち上がったばかりのため、開発工程の標準化やドキュメントの整備に課題あり。 　※年明け頃にソフトウェアやアーキテクト設計の標準化を計画予定。 ◎主な業務内容 - 自社プロダクトの要件定義／設計／開発／運用 - 自社プロダクトのマーケティング施策の開発業務 - SFA／CRM改善業務 事業拡大に伴い、開発だけでなく開発「チーム」としての部署の拡大を行います。 少しずつチーム開発の土台を整えて居ますが、まだまだ整備途中なので土台作りも一緒に行っていただきたいと考えています。 【 利用している主な技術／ツール 】 フロントエンド：HTML5, CSS3, JavaScript (jQuery, Vue.js) バックエンド：PHP (Laravel), Serverless（Node.js） ミドルウェア：MySQL, Nginx インフラ：AWS (EC2, ALB, S3, Cloudfront, SES, SQS, Lambda 等), Ansible 開発環境：Docker バージョン管理：Git (Github) チャット：Slack 監視：Sentry プロジェクト管理：Backlog

サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から 既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。 そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、 密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。 ・フロントエンドやバックエンドにおける要件定義／設計／実装 ・KPI改善施策企画 ・データ分析、ユーザー調査 ・コードレビュー　等 ▼組織について ◎開発組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、 以下3部署にて自社サービス開発を行っております。 ・メディアシステム部 ・ソリューション開発部 ・レバテック開発部 以下、想定配属先となります。 ※適性や希望を鑑みて決定いたします。 ・新規事業 社内での新規事業やSaaSプロダクト開発にご参画いただきます。 レバレジーズでは積極的に新規事業を生み出しており、企画立案から実装までチャレンジしていける環境です。 モダンな開発環境を取り入れており、プロダクトの成長とともに自分自身の成長も実感できます。 ・海外事業 海外在住者向けメディア「WeXpats」関連のローカライズや新機能の追加、サイトの改善の開発を担当いただきます。 人材の流動性を上げグローバル展開を加速させていく中で、事業戦略を意識した開発ができる環境です。 だれもが安心してキャリアを歩むことができる世界を実現させるため、周囲を巻き込み推進していける人材を求めています。 ・レバテック レバレジーズを代表するIT人材就職支援『レバテック』のサービス開発・社内システムの整備を担当するポジションです。 営業が使いやすいような良いシステムの開発はもちろん、求職者や企業などの社外顧客により良いサービスを提供し、 IT人材が活躍していける世の中を作っていく為、広い視野を持ち開発に尽力いただきたく思っております。 ・メディカルケア 看護師の転職を支援する『看護のお仕事』介護士の転職を支援する『きらケア』など、 弊社が運営する看護・介護領域人材サービスの開発をお任せします。 複数のメディアに関わる施策の実行や、社内ユーザー体験の改善を行っていますが、 中長期を見据えた新しい施策の重要性が増しており、事業戦略を意識して開発ができる人材を求めています。 ※上記含め40を超えるメディアの運営をしています ▼開発環境 ・開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript ・フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express ・インフラストラクチャ： 　- AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda 　- GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run ・ミドルウェア：nginx、Node.js ・DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch ・OS：Linux ・構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform ・CI/CD：CircleCI、GitHub Actions ・監視ツール：Cloudwatch、Datadog ・その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL ・開発マシン：MacBook Pro

法人向け「Sansan」の開発を担当して頂き、開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト、運用保守まで一貫して携わっていただきます。 また、プロジェクトマネジメントを行っていただく場合もあります。 【やりがい】 ・優れたエンジニアたちと共に複雑な課題に取り組むことで、技術的にスキルアップできます。 ・数名規模の企業から大手企業まで、8,000件以上の契約件数を有する 　日本最大級のBtoB SaaSのアプリケーション開発ができ、今後のさらなる価値向上に向き合えます。 ・営業部門、企画部門などとも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、 　仲間と一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できます。 【開発環境】 ▼開発 利用言語：C#、JavaScript（jQuery、Bootstrapなど）、LESS フレームワーク：.NET Framework（ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API 、WPF） データベース：PostgreSQL ▼開発 リポジトリ：GitHub プロジェクト：Planio、Gantter CI- テスト：Jenkins、NUnit ▼開発 インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDS、ElastiCache、Auroraなど） 運用- 監視：Zabbix、Grafana、New Relic、Amazon Elasticsearch Service、Fluentd、Chef

今回の募集では、決済サービスにおける取引先契約管理システムの新規機能構築にあたり、開発組織をリードしていただける方を募集します。 取引先契約管理システムで採用してる技術スタックは主に下記の通りですが、特定の技術に縛られず開発を進めております。 ・言語：TypeScript/GraphQL/React.js/Next.js/NestJS ・インフラ：AWS/Docker ・フレームワーク：React/NextJSNestJS/NextJS/ServerlessFramework ・ミドルウェア：ApacheKafka ・CI/CD：Github Actions/CodeBuild ・データベース：PostgresSQL/DynamoDB ・その他：GitHub/Skack/Scrapbox

台湾向け決済サービス「AFTEE」のサービス基盤の企画/開発/設計/運用のマネジメントを行っていただきます。 はじめは事業理解をしていただきつつ、AWSを使ったインフラの構築・保守開発を中心に取り組んでいただきます。 また、開発のマネジメントだけではなく、プロダクトづくり、組織づくりにも関わっていただきます。 【詳細】 立ち上げから拡大していくフェーズにあたるため、下記のような業務を通じて幅広く活躍していただくことが可能です。 ・企画から実装までを一気通貫した機能開発 ・システムアーキテクチャの刷新 ・文化/言語/スキルにおいて多様なメンバーが関わる開発チーム作り

・新規機能開発のプロジェクトマネジメント（プロジェクトアプローチ策定・工数管理・要件定義・設計など） ・フロントエンド領域の追加機能開発及び保守運用 ・フロントエンド領域の技術力強化に向けた環境構築／体制整備 ・新規および既存事業におけるフロントエンド開発チームの立ち上げ/支援 ・チームマネジメント、メンバー育成 言語：TypeScript / Vue.js(Composition API) / React / Node.JS / SCSS(BEM) フレームワーク：Nuxt.js / Next.js / Storybook / NextJS / ServerlessFramework 開発ツール/テスト：Storybook / VSCode / Playground / Jest インフラ/ミドルウェア：Lambda / APIGateway / Cloudfront / S3 / Amplify / Amazon ECS / Docker CI/CD：Github Actions / CodeBuild データベース：DynamoDB / PostgresSQL その他：GitHub / Slack / Scrapbox

我々の ModernApplicationDevelopment 部門は、お客様のビジネスを成功に導くため、基本設計、詳細設計、開発工程の各フェーズで2～5名程度のチームでプロジェクトを進めます。開発経験豊かなプロジェクトマネージャーがしっかりサポートしながら、チームでプロジェクトを進めていきますので、安心してスキルアップすることが可能です。 フロントエンドではReactJS、NEXT.js、TypeScriptによる開発、バックエンドではAWSサーバレスやコンテナの特性を活かしたアプリケーション開発に力を入れています。 お客様の要望や指示だけに従って開発作業するような一般的なSESや受託開発ではなく、お客様のサービスが更に良くなるよう積極的に提案していく開発パートナーとしてプロジェクトを遂行していただきます。お客様は多種多様で、ビッグネームの大手クライアントからのプライム案件も多いのでやりがいも大きいです。 現時点の実力よりも、勉強熱心でかつ成長意欲旺盛な方を積極的に採用していきたいのでぜひご応募ください！ ＜業務例＞ 今までの経験に応じて実行可能なところからお願いしていきます。 ・基本設計、詳細設計、開発 ・プロジェクト管理（経験がある方にはお任せします） ・設計レビュー、ソースレビュー ・デザイナーと連携協業しながらのプロダクト開発 ＜環境＞ Webサーバーサイド：Golang, TypeScript Webフロントエンド：TypeScript モバイル：Swift, Kotlin, TypeScript フレームワーク：React, React Native データベース： RDBMS (Amazon Aurora), NoSQL (DynamoDB) インフラ：AmazonWebService (EC2, ECS, Lambda, RDS等) ソースコード管理：Git プロジェクト管理：Backlog, Gitlab CICD環境：Gitlab-CI, CodePipeline アーキテクチャ等：Serverless, SPA, MicroServices コミュニケーション：Slack, DocBase 上記に該当しなくても何らかの開発経験があり、キャッチアップできる方ならまったく問題ありませんのでぜひお気軽にご応募ください。

私たち技術本部は、お客様のビジネスを成功に導くため、上流工程から下流工程まで一貫してチームでプロジェクトを進めます。 ポイントは常駐派遣やSESではないので、社内開発で安心してチームで開発経験を積めることです。 経験値豊富なプロジェクトマネージャーがしっかりサポートしながら、 モダンで快適なオフィスで、プロジェクトを進めていきますので、長く安心してスキルアップすることが可能です。 お客様は多種多様で、超有名大手企業からの案件も多数ありますのでやりがいは大変大きいです。 現時点の実力よりも、勉強熱心でかつ成長意欲旺盛な方を積極的に採用していく方針ですのでぜひご応募ください！ 以下、直近の案件でよく使っていた開発環境やスキルセットです。フロントエンド系の案件が多いように見えますが 実際はバックエンドエンジニアやネットワークセキュリティに詳しいエンジニアなど、 あらゆる仲間を募集していますので以下に該当しなくてもドシドシご応募ください！ ＜業務例＞ 今までの経験に応じて得意な領域からご担当いただきます。 ・基本設計、詳細設計、開発 ・設計レビュー、ソースレビュー ・プロダクト開発 ＜環境例＞ 以下はあくまでも直近のプロジェクトの参考例です。 何らかの開発経験があればぜひお気軽にご応募ください！ ・フロントエンド：ReactJS、NEXT.js、TypeScript ・バックエンド：AWSサーバレスやコンテナの特性を活かしたアプリケーション開発など ・Webサーバーサイド：Golang, TypeScript ・Webフロントエンド：TypeScript ・モバイル：Swift, Kotlin, TypeScript ・フレームワーク：React, React Native ・データベース： RDBMS (Amazon Aurora), NoSQL (DynamoDB) ・インフラ：AmazonWebService (EC2, ECS, Lambda, RDS等) ・ソースコード管理：Git ・プロジェクト管理：Backlog, Gitlab ・CICD環境：Gitlab-CI, CodePipeline ・アーキテクチャ等：Serverless, SPA, MicroServices ・コミュニケーション：Slack, DocBase　 ・その他言語：Java,JavaScript,Python,R,Objective-C,PHP,Shell,CSS,Scala,C#,Go,C++,PowerShell,Ruby,Rust,C,Dart ■エンジニアアチームカルチャーブック エンジニアに特化したカルチャーブックです。 社内の制度や組織について記載しております。 https://speakerdeck.com/i3design/for-engineer

ナチュラルプランツは、独自に提唱する「セクシャルヘルスケア」という考えのもと、女性向け商品を企画・開発・販売するD2Cブランドです。女性の性の悩みに向き合い、寄り添った商品を世の中に届けることによって、多くの女性のコンプレックス解消に努めてきました。セクシャルを「性的なもの」で終わらせず、ユーザーが自分自信を肯定し、より良い人生を送るためのソリューションカンパニーとして、オウンドメディア運営なども行なっています。 コスメ・ラブグッズ・コンテンツなど年間200以上の商品を発売し、会員数170万人を突破した自社ECサイトを中心に発売しています。 ■仕事内容 当社の自社ECサイトのパフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるためのソフトウェアの開発・運用を行って頂きます。すでにインフラはIaCで構築・監視・運用がされていますのでコードや構成のキャッチアップをしていただき、監視や運用が中心となりますが、今後メンテナンスや追加開発などが入る可能性もあります。 ・既存サービスのインフラ環境のコード化（IaC） ・アプリケーションやミドルウェアの運用、パフォーマンスの改善 ・障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリング環境の構築、運用 ・サービス基盤のセキュリティ設計、運用 ■開発環境 ・各種SaaS API（RESTful, GraphQL） ・WEBアプリケーション/API：AWS ECS Fargate, Laravel8 ・バッチ/サーバレス関数：TypeScript, Python, Golang, AWS Lambda ・データベース：MySQL8 (Amazon Aurora Serverless), ElasticSearch, DynamoDB, ・サービス基盤のセキュリティ設計、運用 ■開発環境 開発言語：PHP,TypeScript,JavaScript,HTML5,CSS3（Sass）,SQL,Bash フレームワーク：Laravel,Smarty データベース：MySQL,DynamoDB,MongoDB 開発支援ツール：JIRA,Confulence,GitHub,Github Actions,Sentry,Prometheus,Jenkins,Puppeteer サーバーOS：Linux Webサーバー：Apache クラウド：AWS,GCP,Firebase インフラ：AWS（EC2,ECS,CloudFormation,CloudWatch等）,Docker,Amazon Elastic Kubernetes Service,Terraform デザイン：Figma データ分析：Elasticsearch コミュニケーションツール：Slack,Google Meet,oVice