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SBプレイヤーズ株式会社
【さとふるやオッズパークなどを運営】全サービス横断社内SE(QAエンジニア)(QA未経験可)案件| 年収 ~ 800万円
年収 | 600 万円 〜 800 万円 |
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勤務地 | 東京都 中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン25F |
職種 | |
業種 |
職務内容
ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業(⼦会社)を⽴ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。
■仕事内容
「ITで地域社会に活力を」をテーマに、地方創生×行政ソリューションを手掛けるSBプレイヤーズグループにて、自社サービスの一連の開発工程におけるプロセス改善をお任せいたします。
システム企画~要件定義~設計~テスト~リリースの各工程に関し、品質保証及びリスク評価を行い、課題を特定の上、より高品質・スピーディーな開発工程へと改善していく業務です。
グループ8社の様々なサービスに関し、より良いサービス開発を実現し、地方創生を力強くリードしていける醍醐味がございます。
品質保証やリスク評価手法については、研修などを通じてご入社後に身に付けていただけます。システム開発経験をお持ちの方を歓迎いたします。
<具体的には>
◆各事業のシステム開発における各工程完了時に、「成果物(要件定義書・設計書)」「開発プロセスおよび品質評価結果(テストパターン他)」をレビュー
◆新サービスリリース前における、運用面やセキュリティ面のアセスメント(個人情報保護や情報セキュリティの社内専門家と連携)
◆確認結果をもとに、事業部門に対してリスクアセスメントを行い、脆弱性の改善活動を支援。システム開発の上流工程から開発部門に伴走し、二人三脚で品質向上を目指します。
など
その他、事業部門からの技術的な相談を受けたり、事業規模や成長フェーズに応じた開発プロセスの整備・改善活動の支援等を行いながら、事業発展に繋げていく業務です。
【本ポジションの魅力】
◆1つのグループでありながら、「ふるさと納税」や「農業」「旅行」「公営競技」といった、「地方創生」に繋がる様々なサービスに携わっていただけます。新規事業の立上げも手掛けていただく機会がございます。
◆新システムの開発・導入等のプロジェクト進行時は、必ず当部門で評価を行うため、事業の発展や会社運営に直結するリスクヘッジにダイレクトに関われる醍醐味がございます。会社として安定性高い・高品質なサービスを継続的に提供していく、重要な役割を担っている部門です。
◆品質保証やリスク評価等の専門性を培うことができ、将来的にリスクマネジメント・データガバナンス分野における幅広いキャリアパスがございます。
【組織構成】
リスクマネジメント推進室:12名(男性5名、女性7名)
└リスクマネジメントグループ ★想定配属部門★:
SBプレイヤーズグループ全体におけるシステム開発の品質リスク(QA)、事業リスク管理及び事業継続計画(BCP)、アカウント管理などを担当。
└データガバナスグループ:SBプレイヤーズグループ全体の機密情報管理、情報セキュリティ、PMSの管理、ISOの運用などを担当。
従事すべき業務の変更の範囲
■雇い入れ直後:
ディベロップメント職:企業経営や管理部門業務において担当業務範囲を拡大させながら、事業の継続的な成長に貢献する社員
■変更の範囲:会社の定める業務
求人概要
企業情報
SBプレイヤーズ株式会社
【さとふるやオッズパークなどを運営】全サービス横断社内SE(QAエンジニア)(QA未経験可)