【株式会社ギブリー】【HRTech部門_マーケティング】事業戦略から施策まで！HRTech事業を自ら拡大させるSaaSマーケター案件（2024/06/03更新）

今回は事業拡大に伴い、BtoBのSaaSモデルである「Track」のマーケティング担当を募集しています。オンライン / オフライン問わずリード獲得からリードナーチャリングまで事業推進の要となるプロモーション施策の企画・運営を行なってもらいます。 ＜業務詳細＞ ご本人の経験、能力、キャリアプランを考慮して変動しますが、 以下のような業務の一部をお任せすることになります。 　・予算配分などを含めたプロモーション施策の全体企画 　・運用型広告を中心とした広告のプランニング及び運用 　・サービスサイト運営（SEOやサイトグロース施策） 　・展示会やカンファレンスなどを中心としたイベント施策の企画・運営 　・MAツールを中心としたリードナーチャリング施策の企画・運営　など 施策別担当という形ではなく、サービス別担当という形のため、 幅広く施策を実行してもらいます。 【自社プロダクト　Track（トラック）について】 DX人材の採用・育成・評価のためのHRプラットフォーム https://tracks.run/ ★★「Track Test」は、コーディングテストに関する調査でNo.1を獲得！ 「累計導入社数」「累計受験者数」「問題数」の3冠を達成！ 業界でも注目度が高いサービスです★★ （※2023年1月調査） Trackは、プログラミングスキルの可視化を基盤とした、 エンジニアの採用・育成・評価で必要とされる、 各種プロダクト・サービスを網羅したHRプラットフォームです。 私たちは、このTrackを通じて企業内におけるエンジニアの適切な HR（採用・育成・評価）の実践を提供することで、 企業内におけるエンジニアリング力の最大化を支援しています。 【今後の事業展開について】 コーディング試験をする慣習は、米国を始め、海外では選考時のスキルの見極めを目的に当たり前に行われているのに対して、日本ではなかった市場を2016年から作ってまいりました。 2023年現在、国内においても徐々に類似の製品も出てきており、 海外製品も日本への展開をスタートしており、市場が立ち上がりつつありますが、 大手企業からベンチャー企業まで幅広く導入を勝ち取ってきたマーケットリーダーとして、 これから一気にシェアを日本でとっていくとともに、 アジア圏を中心に海外のマーケットへの展開の検討も始めています。 今後、次の3年で、国内における市場シェアで圧倒的なNo.1を目指すとともに、 世界に展開できる日本発のサービスとして外貨を稼ぐ製品に育てていきます。