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SBプレイヤーズ株式会社
【PM・PL】自社サービス『さとふる』の開発マネージャー ～新サービス・新機能開発予定 / サービスを通じて地域活性化を促進～
掲載日：2024/06/10
更新日：2025/04/01
700万円～1000万円
東京都
バックエンドエンジニア, フロントエンドエンジニア, マークアップ/コーディングエンジニア, 汎用機系エンジニア, プロジェクトマネージャー(PM)
インターネット・通信, ソフトウェア・情報処理, ECサイト
Java, PHP, Python, JavaScript, TypeScript, SQL, Laravel, Django, jQuery, Vue.js, Nuxt.js, MySQL, AWS, Git, Subversion, Linux, Apache, Nginx, Docker, Office365仕事内容
自社サービス『さとふる』の開発マネージャーとして「システムの要件定義～設計～テスト～リリース」までシステム開発全体に関わって頂ける方を募集しております。 （さとふるとは？・・ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するポータルサイト。 2023年度ユーザー数数百万人と、多くの方にご利用いただいているサービスとなります。 また、WEBサイトだけではなく、地方自治体や返礼品の業者様のふるさと納税に関わる業務をシステムで効率化するシステムも開発しております） ■具体的な業務 ①システム企画 他部署からの要望に基づき、新サービスにおいてシステム化すべき機能など計画段階から参画していただきます。 ②システム要件定義・ベンダー管理・工程管理 開発グループでは要件定義やプロジェクト管理など上流中心に業務をお任せ致します。同じ部内に設計開発などを中心に行う内製開発グループやグループのシステム開発会社のアイピーロジック、協力会社の方などが構築や受入テストを実施します。システム開発を進めるためのタスクを整理し、ベンダーの作業範囲やスケジュールの確認、要件定義書・設計書・テスト結果のレビューを行いながら、システムリリースの完了まで担って頂きます。 ③品質管理・障害管理 品質を高めるための予防措置、QAの実施や障害の分析などシステムを安定稼働させるための施策を部署メンバー全員一緒に進めています。 ■やりがい・特徴 詳細設計だけでなく、案件立ち上げから担当でき、上流工程を中心としたエンジニアスキルが身に付きます 開発全体のプロジェクト管理ができるため、プロジェクトマネジメントスキルが身に付きます 当社サービスは、寄付者、自治体、事業者（返礼品の業者）の3者がユーザーの為、より幅広く、身近にユーザーの声を感じられる環境です 地方創生を目指してサービスを展開しているため、社会貢献度が高い環境です ■入社後の流れ ・ご入社後、まずは先輩社員とともに開発案件を担当していただき、さとふるのシステム開発の流れを掴んでいただくことを想定しております。 ・また、部内で定期的に「システム仕様共有会」を開催するなど、システム仕様を理解いただきやすい環境づくりを行っています。 ■開発環境 ・OS：Red Hat Enterprise Linux ・開発言語：PHP, JavaScript (jQuery,nuxt.js,TypeScript etc...)、Java、Python ・クラウド：AWS、ニフティクラウド ・ミドルウェア：Docker, Apache, Nginx, Redis ・フレームワーク：Laravel,Django,Vue.js ・データベース：MySQL ・バージョン管理：Git、Subversion ・タスク管理：Backlog ・コミュニケーションツール：Office365、teams ■組織構成 システム部 部長(男性40代)、派遣スタッフ1名（部付け） □開発グループ 構成：グループマネージャー1名(男性40代)、マネージャー1名(男性30代)、メンバー13名(20代～40代)、派遣スタッフ6名、業務委託10数名 ミッション：新規サービス及び既存サービスの改善を高品質で実現する 業務内容：システム開発及び保守案件のプロジェクト管理、品質管理、要件定義、設計書レビュー、リリース対応 □インフラグループ 構成：グループマネージャー1名(男性40代)、マネージャー1名(男性30代)、メンバー3名(20代～30代)、派遣スタッフ4名 ミッション：開発Gと連携し、高品質なIT基盤を構築する 業務内容：システム基盤構築及び保守案件のプロジェクト管理、サーバ運用・モニタリング、セキュリティ対策検討 □内製推進グループ 構成：グループマネージャー1名(男性30代)、マネージャー1名(男性40代)、メンバー9名(20代～30代)、派遣スタッフ4名 ミッション：開発Gと連携し、新機能のリリース及び効率的なアプリケーション環境を実現する 業務内容：システム開発及びアプリケーション環境構築、整備 □ 品質管理グループ 構成：グループマネージャー1名(男性40代)、マネージャー1名(男性40代)、メンバー2名(20代～30代) ミッション：内製開発グループ、開発グループの成果物に関する、品質・安定性の向上 業務内容：システム開発工程の品質管理・標準化、およびシステム安定稼働に向けた監視機能 従事すべき業務の変更の範囲 ■雇い入れ直後： 以下いずれかでのオファーを想定しております。 ①プロフェッショナル職：担当分野における高い専門性を有し、その専門性を活かして、新規事業の創出・既存事業の発展を牽引する社員 ②マネジメント職：組織・事業の管理責任を負い、将来的な事業戦略や経営方針を策定・実行しながら、組織を統括する社員 ③ディベロップメント職：システム保守・運用や開発業務において担当業務範囲を拡大させながら、事業の継続的な成長に貢献する社員 ■変更の範囲：会社の定める業務職務内容
職種 | バックエンドエンジニアフロントエンドエンジニアマークアップ/コーディングエンジニア汎用機系エンジニアプロジェクトマネージャー(PM) |
|---|---|
開発言語 | JavaPHPPythonJavaScriptTypeScriptSQLLaravelDjangojQueryVue.jsNuxt.jsMySQLAWSGitSubversionLinuxApacheNginxDockerOffice365 |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 700万円～1000万円 |
|---|---|
給与備考 | 当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）＊残業手当有 ・ 賃金形態 月給制 ・ 昇給 年１回 ・ 賞与 年２回 |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備通勤手当
会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃（切符代）」を支給
※片道上限2,500円
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F |
|---|---|
勤務時間 | 09:00〜17:45 |
休日・休暇 | 年間123日/完全週休2日（土日）、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 |
就業時間備考 | 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均26時間程度/月 ※2023年度実績 |
募集終了
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企業名
SBプレイヤーズ株式会社
業種
- インターネット・通信
- ソフトウェア・情報処理
- ECサイト
資本金
575,000,000 円
代表者氏名
藤井 宏明
設立年月
2005-10-03
従業員数
604人
本社所在地
中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン18階
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