【ＳＯＭＰＯワランティ株式会社】アプリ開発PL（主任～課長代理）案件｜ 年収 ～ 650万円（2024/07/16更新）

製品の「延長保証サービス」を管理する次期基幹システム構築PJTに携わっていただきます。当該PJTは延長保証を販売する各クライアントおよび社内業務システムとしても、当社ビジネスを支える最重要システムとなります。新規システム開発の企画からリリース後の保守までを一気通貫で経験できます。 ■業務内容 <1>次期基幹システム構築PJT1期の企画、要件定義～保守まで（2年程度でリリース予定）当該PJTのアプリ領域において、4名程度のチームのリーダーとして、PM（課長）をサポートし アプリ領域全体の課題・進捗管理を中心にお任せします。　　　 また、メンバーが実施する開発ベンダーとのQA対応、成果物レビュー、資料作成や各種調整等 の責任者として、PJTを円滑に進める役割を担っていただく予定です。アプリ領域は、延長保証の加入データ登録機能、契約照会機能、保証書発行機能、売上計上機能、請求機能、各種マスター管理機能等でSalesforceを活用して開発予定です。社外300人月弱、社内200人月弱のPJTを想定しています。 ※実際の開発⼯程はベンダーに依頼をします。 <2>次期基幹システム構築PJT2期の企画、要件定義～保守まで構想は現時点では未確定ですが、1期の開発が完了後、製品の修理業務を管理するシステムの開発を検討中。 <3>PJTマネジメント業務全般PMBOK10の知識エリア（統合、スコープ、スケジュール、コスト、品質、資源、コミュニケーション、リスク、調達、ステークホルダ）を活用したマネジメント手法を実践します。知識がなくても実践を通して知識が身につきます。 <4>営業部などの他部署、社外の取引先、お客さまとの連携（クライアント提案、要件定義など）PJTを進める上では、社内外の各種ステークホルダーとのコミュニケーションは重要な業務となります。 ■ポジション・キャリアアップ 実務を取り仕切るリーダーの役割を担っていただき、実作業からシステム企画・全社課題解決などを行うマネジメント領域へ挑戦いただけるポジションです。事業会社の社内SEとしての経験を積み、当社IT部⾨における幹部候補として、育成します。お客さまが増え続けている中で、クライアントニーズに合わせたシステム開発を積極的に行い、当社の発展に携わっていただくことで評価される体制が整っています。 ■仕事の魅力 ⼩さい会社だからこそ、業務・システムを俯瞰してみる事ができ、且つビジネスも体感できます。営業職、事務職等の様々なメンバーと部⾨を横断して、業務・システム改革を当事者として経験できる点は、このポジションならでは魅力です。 PJTの一連の業務を通して、プロジェクトマネジメントスキルやDXの実践能力を身に付けることができます。 【配属部署】 ICT企画部　刷新グループ（7名：課長2名、TL1名、メンバー2名、外注スタッフ2名） ※ICT企画部全体は20名 ■職場の特徴： 設立13年の当社は、ＳＯＭＰＯグループの一員でありながら若く・勢いのある会社です。各人の専⾨性を尊重し、意⾒を反映できる職場であり、特に経営ービジネスーアプリー基盤がよく⾒える⼩回りの利く環境を活かし、積極的に経済合理性のある技術を採用しています。