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この求人の募集は終了しています
サトーホールディングス株式会社
各市場向けにRTLSのアプリケーションを開発するSE_スタッフ~係長クラス~_田町の募集案件
年収 | 現在年収考慮 |
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勤務地 | 東京都 港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN |
職種 | |
業種 |
職務内容
当社は、モノや事柄にIDを付与して社会課題を解決するソリューションの創出に力をいれています。
RFIDやバーコード等の自動認識技術や、屋内位置測位等のセンシング技術を使う事が特徴で主にシステム開発を行う部門です。
◇ソリューション推進部:総勢23名
【内訳】
企画推進グループ4名
技術第一グループ6名
技術第二グループ7名
業務運用グループ5名
※男性7割、女性3割の構成です。
働き方は、週の半分を出社ベースとしています。
理由は、RFIDや屋内位置測位技術といったハードウェアを取り扱っている点とコミュニケーションを大事にしている為です。
【具体的な仕事内容】
◇配属先:ソリューション推進部技術第一グループ
主にアプリケーションサービスの開発、ミドルウェアの開発、機能改善、品質管理、運用サポート、現地設置を行うグループです。
リテール、製造、食品、ロジスティクス、ヘルスケア、公共の各市場向けに、
RTLS※(以下注釈)やIOT機器を活用しお客様の課題を解決するためのソリューションを提供します。
ソリューションを提供していく上で、担当サービスのアプリケーションの開発、
機能強化、改善、検証、導入支援やサポート対応までの業務を行って頂きます。
※注釈
RTLS 事例:モノの所在管理”をリアルタイムで行い、棚卸がゼロに、作業時間が3割に短縮
https://www.sato.co.jp/market/chemical/masterroll_position/
【具体的には】
屋内位置測位技術を活用したシステム開発に携わっていただきます。
・要件定義、検証試験、サービスリリースに至るまでのプロジェクト推進
・開発委託先とのコミュニケーション
(サービスの構築/プログラミングは、開発委託先に協力頂きながら実行するため)
規模の大きさや難易度によっては、個人の知見だけではなく
グループメンバーや有識者を集めプロジェクト化しチームで活動していきます。
※月1〜2回、自ら現場に足を運び、お客様の声を聞いて商品やサービスがどうあるべきか?
どう創るべきか考えながら仕事を進めていただきます。
【キャリアステップ】
当社にはマネージメント職とエキスパート職のキャリアがあります。
マネージメント職はチームを育ててソリューションビジネスを拡大する任務を担います。
エキスパート職は自身の専門性を活かしてPMとして個々のプロジェクトを成功に導きます。
求人概要
企業情報
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サトーホールディングス株式会社
各市場向けにRTLSのアプリケーションを開発するSE_スタッフ~係長クラス~_田町の募集
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