シニアバックエンドエンジニア 自社サービス/リモート週3/フレックス制
掲載日:
更新日:2025/08/19
仕事内容
【弊社について】 日本のGDPの約10%を占める食品産業の生産性向上を目指す、SaaSスタートアップです。 弊社は 「食品産業の、ロスをなくす。」というミッションを掲げています。 食産業における「ロス(あらゆる無駄)」をなくし、 そこに関わる人がより生産性の高い仕事に向き合い食品産業自体が盛り上がることによって、 日本の誇りである「食」産業を次代に繋いでいきたいと考えています。 ビジョン実現に向けた1stステップとして、 需要予測を用いて原価低減・人件費低減を実現する飲食業(食品産業)向けDXクラウド型ソフトウェアを提供し、 今後も新サービスを続々リリース予定です。 【業務内容】 ・プロダクトの技術的な意思決定およびアーキテクチャ設計・基本設計のリード ・PdM・CRE・SREなど他職種との技術的な連携および調整 ・技術的課題の抽出とチームメンバーへの指導・サポート ・システムの品質向上や運用改善、技術的負債の解消を主体的に推進 ・スクラムを通じたプロジェクト推進・ファシリテーション ・チームメンバーの育成およびマネジメントを視野に入れた役割 【働く環境】 ▼開発環境 ・バックエンド:Ruby on Rails ・AI部分:Python 【働く環境】 ▼開発環境 ・バックエンド:Ruby on Rails ・AI部分:Python 【今後の展望】 今後さらなる導入数拡大が見込まれる他、プロダクトのグロースと新規プロダクト開発を並行して進めております。 直近3年以内には物流・製造ドメインの立ち上げを行い、食産業のバリューチェーンをつなぐサービスへと進化を目指しているタイミングです。 ▼文化 ・エンジニアの裁量度高い(代表がエンジニア出身のため) ・デプロイ前のコードレビュー必須 ・日常的にリファクタリングを検討 ・実装担当メンバー主導で工数見積もりを実施 ▼所属メンバー 20代の若手エンジニアから、30代のtoB SaaS開発のプロフェッショナルまで幅広い層が所属しています! 若手から要件定義に携われることも大きな特徴で、全メンバーがプロダクトの方針・将来性を見据えた実装を行っています。職務内容
職種 | |
|---|---|
開発言語 |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
試用期間 | 未設定: 3ヶ月 |
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 700万円~1000万円 |
|---|---|
給与備考 | ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 |
待遇・福利厚生 | 社会保険(労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険)■福利厚生
・交通費実費支給(上限35,000円)
・各種社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
・書籍購入補助
・セミナー参加費補助
・部門懇親会費補助
・部活動費補助
・オフィス内ドリンク無料(上限20本)
■待遇・その他
・昇給昇格 年2回(4月・10月)
・半期ごとに社内表彰あり
・リモートワーク可能(週3日まで)
・副業可能 |
屋内の受動喫煙対策 | Non Smoking |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | |
|---|---|
休日・休暇 | 休日 :土・日・祝 年間休日:124日(2022年度) 有給休暇:10日~20日 その他休暇:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
就業時間備考 | フレックスタイム制 ・コアタイム11:00~16:00 ・標準労働時間:8時間(休憩時間60分) |
企業名
株式会社Goals
業種
- インターネット・通信
- ソフトウェア・情報処理
- 飲食
資本金
90,000,000 円
代表者氏名
佐崎 傑
設立年月
2018-07-01
株式公開
非公開
従業員数
66人
本社所在地
港区芝5-3-2 +SHIFT MITA 3F


