株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
海外用システム運用保守サポート担当
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掲載日：2026/02/07
更新日：2026/02/07
442万円～629万円
東京都
IT企画・情報システム・システム企画, テクニカルサポート・カスタマーサポート, オンプレサーバー(保守/運用)
商社, 物流(小売), その他の業種
SQL, SQL Server, AWS, Azure, Microsoft Azure, Windows仕事内容
【所属部署とその役割】 所 属 部 署：ITサポート本部 IT戦略企画部 海外システム課 役 割： ・海外店舗にて使用しているシステムの保守・運用・改善 ・海外ベンダの契約締結・管理 ・日本各部署からの海外システムに関する不具合・問い合わせ対応 【具体的な業務内容】 ・海外店舗にて使用しているサーバ、クラウド、システム、全般的な保守サポート・運用・改善 ・店舗で使用しているレジ周辺機器の不具合対応、現地側の運用上におけるリクエスト対応、およびシステムの改善 ・Windows（Microsoft）、Microsoft Azure、Microsoft SQL Server、一部AWSを利用 ・海外ベンダの連携・契約締結とその管理（緊急時の障害連携、契約交渉と契約期間管理） ・日本各部署からの海外システムに関する不具合・問い合わせ対応 【仕事のやりがい・面白さ】 ・海外店舗のスタッフおよびベンダーと直接やり取りしながら、現地の課題を解決し、店舗運営の改善に貢献できます。自身の提案が実際の業務改善につながるやりがいのあるポジションです。 【他社との違い(差別化ポイント)】 ・権限委譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される ・取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる ・連続増収増益という安定した基盤がある 【入社後のキャリアステップ】 ・～3ヵ月 システムのトレーニングを受けながら、軽微な障害対応の実績を積み、OJTを通じて業務に慣れていただきます ・～1年 障害対応を行いながら、海外店舗からの運用改善リクエストに対し、個人で実行しつつ、適宜チームのサポートを受けながら対応します ・1年後～ 障害対応を軸に、AzureやWindowsの知識を活かしながら、店舗運用改善の提案・実行を担当していただきます職務内容
職種 | IT企画・情報システム・システム企画テクニカルサポート・カスタマーサポートオンプレサーバー(保守/運用) |
|---|---|
開発言語 | SQLSQL ServerAWSAzureMicrosoft AzureWindows |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
試用期間 | 有り: 3ヶ月 |
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 442万円～629万円 |
|---|---|
給与備考 | ◆27.7万～33.6万 442.4万～537.2万 月10時間相当分の固定残業代として、月2万円～月2.42万円を月給に含んで支給。※超過分は別途支給 ◆35.4万～39.3万 566.8万～629.6万 月15時間相当分の固定残業代として、月3.69万円～月4.1万円を月給に含んで支給。※超過分は別途支給 ※前職の給与、経験、希望を考慮し決定致します。 ※給与改定年2回（1月･7月） ◆ライフプラン手当 月0.1～2.8万円を月給に含んで支給 ※入社時の給与は総合職テーブルでの算出となる為、入社1年後に選択いただくテーブルによっては最大2.5万円減額となる可能性がございます。 入社1年後の原則5月にご自身の状況に合わせて、エリア・ホームへの変更申請が可能となります。※申請後、会社で承認した後の適応となります。 ＜地域限定社員制度について＞ 2023年4月1日より地域限定社員制度を導入しております。 地域限定社員制度とは、個人のライフスタイル・ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する制度です。 現在のPPIHには全国転勤可能な、いわゆる総合職という働き方しかありませんが今回導入する制度では エリア、ホームという、地域を限定して働く事ができる2つの新しい働き方が可能となります。 ・働き方の選択肢 ■標準(総合職)：全国転勤可能な働き方 ■エリア：一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方 ■ホーム：原則1時間30分以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方 ＜給与テーブルの種類と処遇＞ 「標準(総合職)テーブル」をベースとした、エリアテーブルおよびホームテーブルという2つの給与テーブルを使用します。 総合職テーブル：テーブル選択前の月給金額から変動なし ※全国への転居を伴う勤務地変更が可能な方 エリアテーブル：テーブル選択前の月給金額から-0.5万円 ※会社指定の特定エリアへの転居を伴う勤務地変更が可能な方 ホームテーブル：テーブル選択前の月給金額から-2.5万円 ※自宅から1.5時間以内で通える範囲内での勤務を希望する方(転居を伴う勤務地変更不可の方) ＜テーブル選択タイミング＞ 1月～5月入社の場合：翌年5月に選択 6月～12月入社の場合：翌々年5月に選択 |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・通勤交通費（3万円まで支給）、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当（※15時間分はみなし残業手当として予め給与に含む。また超過分は別途支給。）
【福利厚生】
・majica donpen cardポイント還元優遇利率
・会社貢献者に対する記念品等の贈答
・定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈
・従業員持株会（奨励金有）
・引越手当（※原則、会社都合の引っ越し時のみ）
・ルーキーサポートペイ（※一部条件あり）
・単身赴任手当
・従業員優待（通信教育、英会話、旅行などその他多数あり）
・東京実業健康保険組合関係保養施設
・財産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄）
・確定拠出年金制度（全員加入）
・遺児育英年金制度
・提携保険会社による団体保険料割引
・低用量ピルの会社支援
・ライフパートナー［配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治体の所定の手続き済み)］結婚祝金、誕生日記念品贈呈
・出産祝金、その他慶弔見舞金
・産前産後休業、育児・介護休業（男女取得実績あり）
・企業主導型ベビーシッター
・家事代行
・カーライフトータルサポート |
屋内の受動喫煙対策 | Non Smoking 敷地内に喫煙所設置 |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | 東京都江戸川区北葛西4-14-1 |
|---|---|
勤務時間 | 10:00〜19:00 |
休日・休暇 | ・完全週休二日制（土、日）、祝日 / 平均年間休日数：120日（期間：1月1日～12月31日） ・有給休暇、慶弔休暇、半休制度 |
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企業名
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
業種
- 商社
- 物流(小売)
- その他の業種
資本金
23,351,000,000 円
代表者氏名
吉田 直樹
設立年月
1980-09-05
株式公開
東証プライム
従業員数
17107人
本社所在地
渋谷区道玄坂2丁目25番12号 道玄坂通
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