EC開発リーダー
掲載日:2023/12/12
更新日:2024/09/25
仕事内容
以下の業務をお任せします。 ・自社ECサイトの開発、運用保守 ・運用フロー/体制構築 ・要件定義/設計 ・関係部署との調整 ■体制 開発組織は、事業/システムごとにチームが分かれています。現状は社員1-2名+外部パートナーの構成です。 EC開発に関しては、事業部側のEC運用担当、マーケティング、カスタマーサポート等の他部署メンバーとも密に連携を取りながら業務を進めています。 ■仕事の魅力 ・EC×サブスクという、従来のEC開発の枠を超えたビジネスモデルに挑戦することができます。 ・EC開発リーダーとして、既存のソリューションをパッケージからスクラッチへ刷新の経験を積むことができます。 ・EC×サブスクの開発ディレクターとしてのポジションで、成長著しいプロダクトの開発に携わりながら、自己成長と共に組織の成長にも貢献できます。 また、将来的にはその経験を活かして、PdMを担って頂く可能性も大いにございます。 ・技術的な制約に縛られず、柔軟にアイディアを形にできる環境です。 ◇勤務時間 2種類のコースあり ①フレックスタイム制(コアタイム11:00~14:00 標準労働時間:1日あたり8時間 )みなし残業あり(45時間/月はみなし残業、45時間以上は残業代支給) ②スーパーフレックス 副業OK 必要に応じたスポット出社のみ(在宅勤務ベース) ※面接時に相談しながらどちらの勤務形態に適するかをお話させていただきます ◇働き方 ハイブリット方式 - 東京オフィス及びリモートワーク - 多様な方が柔軟に働きやすいようにリモートを導入しております。(オフィス出社頻度はチームの状況により変化します。)募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
試用期間 | 有り: 3ヶ月 |
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 500万円~900万円 |
|---|---|
給与備考 | ・45時間分の時間外手当を固定支給 ・45時間超過分時間外は別途支給 |
待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)◇ 交通費支給あり(上限2万円/月)
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由
◇ 社販制度あり
◇ ピアボーナス制度あり |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | |
|---|---|
勤務時間 | 10:00〜19:00 |
休日・休暇 | 完全週休2日制 [年間休日] 122日 内訳:土日祝 夏期3日 年末年始5日 その他(夏季休暇/年末年始休暇) 有給休暇4カ月目に15日付与 [有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日 |
就業時間備考 | フレックス制度あり コアタイム11時~14時 みなし残業あり(45時間/月はみなし残業、45時間以上は残業代支給) |
企業名
株式会社ソーシャルインテリア
業種
- その他の業種
資本金
100,000,000 円
代表者氏名
町野 健
設立年月
2016-11-09
従業員数
100人
本社所在地
港区北青山2-5-17 POLA青山ビルディング 9F


