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株式会社スタッフサービス・ホールディングス
【社内SE】会社の業績を支える営業システムの開発
掲載日：2025/05/29
更新日：2025/12/18
700万円～840万円
東京都
IT企画・情報システム・システム企画, バックエンドエンジニア, プロジェクトマネージャー(PM), プロジェクトリーダー(PL)
人材・教育
Java, Python, SQL, Oracle, MySQL, AWS, Linux, Salesforce仕事内容
弊社ビジネスに直結する社内営業システムの企画、開発、保守/運用において下記の業務に携わって頂きます。 ・社内システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM・PLとして推進 ・事業部との折衝、提案 ・外部パートナーとの折衝、提案 ■サービス 求められる人材を、全国のオフィスへ。突発的に発生するニーズに対し、 最適な人材をスピーディーに派遣できる独自のシステムを構築し、全国の企業活動をバックアップしています。 当ポジションでは、社内で最も規模の大きい事業部の営業システム（応募人材管理・案件管理・マッチングシステム、企業・就業者管理システム等）のプロジェクト開発および保守/運用に携わっていただきます。 ■具体的にお願いしたいこと ・日々のシステムの保守・小規模エンハンスを通じて、システムの品質を担保/向上していただきます。 ・事業部門と連携し、ITをビジネスにどう活用すべきか、弊社サービスの高度化に向けた戦略をご検討いただきます。 ・大規模・中規模開発プロジェクトが立ち上がった際には、PM・PLとして、戦略をシステム要件に落とし込み、システムの開発プロジェクトを推進していただきます。 ・開発に活用している外部パートナーとの折衝や提案をご担当いただきます。 【プロジェクト例】 ・契約関係のコミュニケーション自動化プロジェクト ・AI活用によるクライアントリスト精査プロジェクト ・応募人材管理・案件管理・マッチングシステム更改プロジェクト ■得られるご経験 ・会社としてIT投資を進めており、多くのシステム開発プロジェクトに触れる機会があります。 ・数千万～数億円規模の案件実績もあり、やりがいのある大規模な案件をご自身の裁量でコントロールしていただく機会があります。 ■キャリアステップ ・「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト／組織マネジメントのキャリアが選択できます。 ・部門内にDX企画推進やIT基盤を担う部署も存在しており、中長期的に希望や組織状況に応じ新しい分野にチャレンジすることも可能です。 ■働き方・環境 ・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。 ・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。 ・中途入社比率は約65％で人材業界以外の出身者も多数活躍中。多様な人材が活躍できる風土があります。 ・1日の標準労働時間7.5時間／月間残業時間20時間程度 【業務内容における変更の範囲】 会社の定める全ての業務 ■開発環境/技術 ※ご経験必須ではございません。 以下の開発環境/技術の利用経験があると、プロジェクトの推進や外部パートナーとの折衝、提案をより円滑に進めていただくことが可能です。 ・OS｜Amazon Linux 2/Red Hat Enterprise Linux Server ・DB｜Oracle/MySQL ・言語｜Java/Pearl/Python ・その他 Salesforce/AWS ■組織構成 デジタルビジネス推進部門には社員81名が在籍しており、3つの部署10のグループに分かれています。（2023年5月1日時点） 常駐外部パートナーと協働しており総員100名を越えるメンバーで、社内システムにおけるプロジェクト開発や運用/保守を行っています。 ＜デジタルビジネス推進部門＞ ■DX企画・推進部（21名） DX企画グループ / スクラム開発推進グループ / データ活用推進グループ ■プロダクト開発部（38名） webサイトグループ / 営業システム1グループ / 営業システム2グループ 営業システム3グループ / 基幹システムグループ ■IT基盤部（19名） インフラ1グループ / インフラ2グループ / ITセキュリティグループ職務内容
職種 | IT企画・情報システム・システム企画バックエンドエンジニアプロジェクトマネージャー(PM)プロジェクトリーダー(PL) |
|---|---|
開発言語 | JavaPythonSQLOracleMySQLAWSLinuxSalesforce |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 700万円～840万円 |
|---|---|
給与備考 | 月給 460,000 円 - 550,000円 ・想定年収｜700～840万円（月25H残業した場合の残業代含む） ・経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定（ミッショングレード制） ・賞与：年2回（6月、12月） ・月給46万以上の場合は超過時間外手当支給対象外 |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備・通勤交通費（上限3万円）
・テレワーク可能
・超過時間外手当（月給46万以上の場合は支給対象外）
・資格取得奨励制度（業務に関連する資格取得奨励のため、対象資格を取得した従業員に一時金を支給)
・退職金制度
・社員持株会
・産休・育休制度
・キャリア自己申告制度
・社内公募制度
・喫煙室あり（入居ビル共有喫煙専用室） |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | 東京都千代田区神田練塀町85番地 ＪＥＢＬ秋葉原スクエア |
|---|---|
休日・休暇 | ・年間休日125日（閏年は126日） ・完全週休二日制（土曜 日曜 祝日） ・その他休暇（夏季休暇・年末年始休暇等） |
就業時間備考 | フレックスタイム制度 ＊コアタイムなし ＊標準労働7.5時間/フレキシブルタイム7:00〜22:00 |
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企業名
株式会社スタッフサービス・ホールディングス
業種
- 人材・教育
資本金
500,000,000 円
代表者氏名
阪本 耕治
設立年月
1990-02-28
従業員数
5525人
本社所在地
千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
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