【未経験可】アソシエイトプロダクトマネージャー(プロダクト企画部)【事業開発×プロダクト企画】
掲載日:2026/02/07
更新日:2026/04/03
仕事内容
既存プロダクト(ミキワメ適性検査、ミキワメウェルビーイングサーベイ等)や新規プロダクトにおいて、事業成果にコミットするプロダクト戦略・企画・実行を推進します。将来的には、事業責任を担うプロダクトマネージャーを目指していただきます。 ・売上目標から逆算したプロダクト戦略・ロードマップ立案 ・顧客ヒアリングを基にしたサービスや機能の仕様検討 ・プロダクトバックログ作成、優先順位の策定 ・開発要件定義とチームとの連携 ・リリース後の効果測定、改善施策の立案と実行 ・プロダクト利用データ分析によるボトルネックの特定 ・市場調査や新規プロダクト立案への参画職務内容
職種 |
|---|
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル ■ 求める人物像 |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
試用期間 | 有り: 3ヶ月 |
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 450万円~650万円 |
|---|---|
給与備考 | 月額:375,000円~541,666円 (基本給:277,456円~400,770円、見込み残業:97,544円~140,896円) ※年収についてはご経験や能力に応じて異なります ※見込み残業は45時間分です ■昇給について 年間で平均12.5%の昇給率(2024年度) |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)・ストックオプション制度(全社員対象)
・月例会におけるAward制度
・ピアボーナス制度
・部活動制度(補助あり)
・オフィスランチ支援制度(補助あり)
・ウォーターサーバー・オフィスグリコ常設
・交通費支給(上限3万円/月)
・私服通勤可
【福利厚生】
・ストックオプション制度
・社宅制度「シャトク」あり
・自社プロダクト活用(ミキワメ ウェルビーイングサーベイ)
・未来の事業家会議(合宿型リーダー育成プログラム)
・社内異動制度「NEXT」あり |
屋内の受動喫煙対策 | Non Smoking オフィスビル内喫煙所あり |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | |
|---|---|
勤務時間 | 09:00〜18:00 |
休日・休暇 | ・完全週休二日制(土日)、祝日 ・年間休日実績:128日(2023年) ・年末年始休暇、夏期休暇 ・年次有給休暇(初年度10日:試用期間満了後翌日に付与) ・慶弔休暇 ・産休・育休 ・子の看護休暇 ・ウェルビーイング休暇(年間1日、記念日等に取得可能/入社日に付与) |
就業時間備考 | 9:00-18:00を基本とし、社内規程に則り変更可能 |
企業名
株式会社リーディングマーク
業種
- 人材・教育
資本金
3,100,000,000 円
代表者氏名
飯田 悠司
設立年月
2008-01-01
従業員数
165人
本社所在地
港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル 10階


