株式会社dotD
【正社員】大企業との新規事業創造をリードするスクラムマスターを募集！
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掲載日：2026/02/07
更新日：2026/02/07
東京都
スクラムマスター
SIer, インターネット・通信, コンサルティングファーム
Oracle, SAP仕事内容
主に「共創事業」におけるアジャイル開発のスクラムマスターとして、各プロジェクトに参画いただきます。 顧客企業が新たな事業やサービスを創り、展開していくにあたり、スクラムマスターとして、開発チームの自己組織化を促進し、チームの生産性を高める役割を担います。チームやステークホルダー間のコミュニケーションを円滑化し、プロジェクトの価値最大化に貢献することが主な役割です。 ■主な職務内容 ・チームがスクラムの原則を理解し、実践できるよう支援 ・チームが抱える障害や問題を迅速に取り除き、開発プロセスを最適化 ・ステークホルダーとの連携を支援し、プロジェクトの透明性向上、協力促進を実施 ・システム開発の進捗や課題管理等を行い、システム開発品質を担保 ・システム全体のアーキテクチャの整合性を管理 また、dotDでは全ての職種の社員を対象に、「自社事業」の立ち上げ機会が常に開かれています。dotDの「自社事業」は社員の想いから始まり、仮説検証を経て事業化に至りますが、上記の業務を遂行しながら、dotDの社内リソースを活用して「自社事業」の立ち上げ、事業化を目指す意思のある方は大歓迎です。 ■プロジェクトの特徴 顧客企業の業界はメーカーや金融、サービス業など多岐にわたりますが、プロジェクトの特徴として共通するのは、顧客が大企業でありながら、その中でも”新たな事業やサービスを創造するためのチャレンジングな取り組み”であることです。 また、お客様としても問題意識は持ちつつも、やるべきことがまだ明確に定まっていない、あいまいな状況でスタートするプロジェクトも多く、デザインシンキング、プロトタイピングによるプロジェクト推進。 初期の検討フェーズからUI/UXデザイナーやエンジニアが参画し、ドキュメントワークだけではない、モックアップやプロトタイプを作り出していくアウトプット志向。 短いサイクルで仮説検証を繰り返し、短期間で精度・品質を高めていくスピード感が進め方の特徴としてあげられます。 一例として、現在、私たちが大手自動車メーカーと推進しているプロジェクトでは、車両の企画・設計・製造にかかわる基幹システムの抜本的な刷新に取り組んでいます。 対象のシステムは、長年パッチワークをしながら使用を続ける中で、ブラックボックス化や非効率化、属人化が進むなど様々な問題を抱えながらも、一方で、業務の中枢を支え、複数部署にまたがる巨大なシステムであることから、なかなか抜本的な刷新が難しい状況にありました。 そのような中で、問題意識を持った現場社員の方の声を拾い上げる形でプロジェクトが始まり、私たちは、そういった現場の方々との対話を重ねながら、お客様自身も明確には持てていなかった、あるべき姿のイメージや要望をUI/UXデザイナーが徐々に形にし、その形に沿ってエンジニアがプロトタイプを作成し、短いサイクルでの仮説検証を繰り返すことで、プロジェクトを推進しています。 また、別の大手メーカー企業との「デジタルキー」プロジェクトでは、事業構想策定からソフトウェア開発、セールス・マーケティング・カスタマーサクセスまで、文字通りEnd to Endで伴走を続け、事業化を実現しました。 ■dotDで働くことの魅力 dotDはまだ小規模な会社ですが、Oracle、SAP、IBM、Accenture、PwC、NTTデータなど、大手IT企業でコンサルタントやPMとして経験を積んできた、30代・40代のメンバーが数多く在籍しています。 多様なプロフェッショナルからなる組織で、メンバー間のコミュニケーションも活発に行われており、知識・経験の幅を広げる機会が数多くあります。 ともにプロジェクトを進めるデザイナーやエンジニアの中には職人肌のメンバーも多く、チームビルディングやプロジェクトマネジメントの経験のある方が活躍の場を広げやすい環境です。 dotDという組織においても、あいまいで自由度の高いフェーズからの参画となるため、これからの組織を一緒に創っていきたい方、単なる「受け仕事」ではなく「自分ゴト」として取り組むことに意義を感じる方にとって、やりがいがある環境です。 「共創事業」だけではなく、無理のない範囲でペース配分をしながら「自社事業」に携わることも可能です（実際に、共創事業のPMを務めながら、自身のライフワークである社会課題に取り組むため、「自社事業」の立ち上げを進めているメンバーが複数名います。） フルリモート、完全フレックスを導入しており、ワークライフバランスを取りながら柔軟に働くことが可能です。 大企業から継続して質の高い案件を受注できており、外資系ITベンダーやコンサルティングファームに引けを取らない給与水準を実現しています。 ■求める人物像 仕事の進め方 ・指示待ちではなく、自ら課題を見つけて改善をリードできる方 ・チームの成功を第一に考え、サポートに徹する“サーバントリーダーシップ”を体現できる方 ・失敗から学び、より良いプロセスを導くためにポジティブに挑戦できる方 価値を出す姿勢 ・チームやお客様の課題解決に積極的に関わりたい方 ・エンジニアやデザイナーとのコミュニケーションを円滑に行い、チームを鼓舞できる方 ・成長に対する考え方 ・新しいテクノロジーや社会課題、業務における自身のミッション、自身も含めたチームの成長に対して、継続的にチャレンジし続けたいと考えている方職務内容
職種 | スクラムマスター |
|---|---|
開発言語 | OracleSAP |
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 正社員 |
|---|
給料・福利厚生
給与備考 | 応相談 前職の年収を元にご相談させていただければと思っております。 |
|---|---|
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備インセンティブ制度あり
交通費全額支給
入社時に希望のラップトップ、デュアルディスプレイ希望者貸与（最大40万円）
スマートフォン通信費支給（月5,000円）
ビザサポート
ペット手当あり |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | 東京都港区北青山２丁目１４−４ ジ アーガイル アオヤマ 6F |
|---|---|
休日・休暇 | 休日：完全週休2日制（土・日祝) 有給休暇：年間20日 |
就業時間備考 | ・所定労働時間：実働8時間 ・完全フレックスタイム(AM5:00～PM10：00はNG) |
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企業名
株式会社dotD
業種
- SIer
- インターネット・通信
- コンサルティングファーム
資本金
52,350,000 円
代表者氏名
小野田 久視
設立年月
2018-11-01
株式公開
非公開
従業員数
30人
本社所在地
港区北青山2丁目14番4号WeWork the ARGYLE aoyama 6F
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500万円～700万円東京都IT企画・情報システム・システム企画SIer, インターネット・通信, コンサルティングファームKintone