株式会社オプティム
<新規事業> プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）／全社成長戦略の中核を担う、次世代情シスDXサービス
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掲載日：2026/02/13
更新日：2026/02/13
600万円～900万円
東京都
プロダクトオーナー, プロジェクトマネージャー(PM), Webマーケ(SEO・SEMなど)
SIer, インターネット・通信, ソフトウェア・情報処理, 医療・福祉, 建築・土木仕事内容
オプティムは「第４次産業革命の中心的な企業になる」というスローガンのもと、 AI・IoT・Cloud・Mobile・Roboticsを用いて、あらゆる産業のDXを実現し、すべての人々へサステナブルな未来を提供すべく、農業・医療・建設といった様々な産業におけるイノベーティブな新規事業や新規サービスの企画・開発を行っています。 東証プライム上場企業のIT企業である当社において、その成長を牽引するのがMDM（モバイルデバイス管理）事業です。主力事業である弊社のMDMは、国内で15年連続トップシェアを維持しており、国内シェア40%、導入企業数は18万社以上であり、当社売上の半分以上を担っている最大の事業の柱です。 2025年8月の経営会議において、この強固な事業基盤をさらに活かすことで、MDMの周辺領域まで事業を拡大し、AIを活用した”情シスDX”を推進する戦略が正式に決定しました。 2025年10月には、自社の既存MDMを基盤に、これまでオプティムが提供してきた各種IT運用支援サービス（※）を統合した、次世代情シスDXサービスである「OPTiM Biz Premium」をリリースしております。 今回の募集は、この成長戦略の中核を担う「OPTiM Biz Premium」のプロダクトマーケティングマネージャー（PMM）の採用を目的としております。 本ポジションは、盤石な事業基盤と圧倒的な顧客基盤を武器に、未来の社会を創る新しいサービスを、経営層とともに構想し、具現化していく役割を担います。あなたのアイデアと行動力で新しい価値と市場を創造してください。 ■主な業務内容 プロダクトマーケティングマネージャーとして、「OPTiM Biz Premium」の受注最大化とLTV向上を目指し、経営陣やプロダクトマネージャーを含む様々なステークホルダーと連携し、事業成長を推進します。 具体的には、以下の業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・市場分析・競合調査・ユーザーニーズの把握 ∟市場動向や競合状況の調査 ∟顧客インサイトの収集・分析 ・プロダクト価値の提案や差別化方針の検討 ∟ポジショニング戦略の立案 ∟提案資料やメッセージングの設計 ・マーケティング施策の企画・実行・効果測定 ∟展示会・セミナー・ウェビナー等の企画運営 ∟Web広告運用などによるリード獲得施策や、コンテンツマーケティングの推進 ・セールス・カスタマーサクセスとの連携 ∟営業体制構築支援（提案資料、トークスクリプト設計） ∟アップセル・クロスセル促進のための施策企画 ・ユーザーの声を製品開発チームへフィードバック ∟機能改善や新機能企画への反映 ∟顧客体験向上のための提案 （※）「OPTiM Biz Premium」は、以下のサービス群を統合し、情シス業務全体を包括的に支援します。 「OPTiM Biz」 https://www.optim.co.jp/optim-biz/ 「Optimal Biz Remote」「Optimal Remote」 https://www.optim.co.jp/optimal-remote/ 「OPTiM ID+」 https://www.optim.co.jp/optim-id-plus/ 「OPTiM Asset」 https://www.optim.co.jp/optim-asset/ 「OPTiM サスマネ」 https://www.optim.co.jp/ops/ 「OPTiM AIRES」 https://www.optim.co.jp/optim-aires/職務内容
職種 | プロダクトオーナープロジェクトマネージャー(PM)Webマーケ(SEO・SEMなど) |
|---|
募集条件
求めている人材必須/歓迎スキル・経験など |
■ 必須スキル ■ 歓迎スキル |
|---|
雇用形態
雇用形態 | 未設定 |
|---|---|
試用期間 | 有り: 3ヶ月 |
給料・福利厚生
入社時の想定年収 | 600万円～900万円 |
|---|---|
給与備考 | 想定年収：600万～900万円（賞与込） 月給：44.5万～66.3万円 ※ご経験、前年収を加味し最終決定いたします。 ※マネージャー以上は管理監督責任者となります。 ※上記の金額の中に40時間分のみなし残業代が含まれます。 ＜昇給＞ ・昇減給 年1～2回 ※個人評価に応じて支給 ＜賞与＞ ・年2回（7月、1月) ※会社、個人業績に応じて支給 |
待遇・福利厚生 | 各種社保完備・交通費支給（上限3万円／月）
・コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費、一部補助)支給
・子育て支援制度（ベビーシッター利用クーポン）
・書籍購入・外部セミナー等参加支援制度
・服装自由
・月１回開催の全社ミーティングでの部署間コミュニケーション
・社員持ち株会
・インフルエンザ予防接種
・各種部活動あり(野球、フットサル、映画、雪猿、走ろう会、ボルダリング等)
・フリードリンク
【福利厚生】
・社会保険完備 |
屋内の受動喫煙対策 | Smoking Room |
選考
採用人数 | 若干名 |
|---|
勤務地・勤務時間
勤務地 | 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 18F |
|---|---|
勤務時間 | 09:30〜18:30 |
休日・休暇 | ・完全週休2日制（土・日）、祝日 ・GW、夏季、年末年始 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 ・入社半年以内特別休暇3日間 |
就業時間備考 | 休憩60分 リモートワークご相談可能 |
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企業名
株式会社オプティム
業種
- SIer
- インターネット・通信
- ソフトウェア・情報処理
- 医療・福祉
- 建築・土木
資本金
417,660,000 円
代表者氏名
菅谷 俊二
設立年月
2000-06-01
株式公開
東証プライム
従業員数
433人
本社所在地
港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 18F
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