ウェルスナビ株式会社

600万円～1000万円

東京都

ITセキュリティ

金融（銀行・保険・証券）

AWS,  GCP

■期待する役割・仕事内容 サイバーセキュリティチームでは、ISOG-J様が策定されている「セキュリティ対応組織の教科書」を参考に業務整理を行っており、当社定義上のコア機能、および高度機能の一部を担っていただきたいと考えています。 ■業務内容詳細 ・セキュリティポリシーやガイドライン策定 ・リスク評価とモニタリング 　ー各種フレームワークを使ったリスクアセスメント、改善対応の推進 ・セキュリティトレーニングの設計・実施 ・CSIRT運営、インシデント対応計画 ■当ポジションの魅力 ・セキュリティリスク統制領域のリーディングができる ・主体的な意思により、直接的な改善活動が推進できる（0→1を経験できる） ・ワークライフバランスが取りやすい環境

600万円～1000万円

東京都

QAエンジニア

金融（銀行・保険・証券）

JavaScript,  TypeScript,  MySQL,  Amazon Aurora,  AWS,  Docker

■業務内容 このポジションでは、CI/CD、自動テストの導入提案、実装など単体〜結合テストに対するQA活動・QA業務の高度化、テスト自動化体制の構築に主体的に取り組んでいただきたいと考えております。具体的には以下の役割を期待しています。 ・開発チームと連携し、ソースコードやバッチ処理の理解に基づいた、数値の整合性の検証や異常検知の仕組み作り ・ 既存のテスト効率化ツール(JavaScript、Kotlin、Go)の改善による社内テスト実施効率の向上 ・ テスト自動化プラットフォーム(Playwright)の適用範囲拡大と運用による自動化メリットの追求 ・ テスト実行環境の改善とQA活動の推進 ・ テストフレームワーク・ツールの導入 ・ CI/CDパイプラインの整備 ・ 非機能テスト自動化の推進 技術スタック インフラ：AWS（ECS, AppRunner,S3 etc） OS：Docker DB：Amazon Aurora (MySQL) 言語：Go, JavaScript, TypeScript モニタリング：DataDog,PagerDuty 自動テスト：Playwright,Appium QAチームについて 現在は6名体制で、開発からQAにジョブチェンジしたメンバーや、第三者検証会社からジョインしていただいたメンバーが在籍しています。 人的リソースの兼ね合いで過去にテスト実施にしか工数を割けず改善ができなかった経験があることから、現在はなるべく自動化/効率化して運用コストを減らすマインドをチーム全体で持っています。 また、現在のメンバーはテスト自動化の経験が少ないため、SETとして開発との折衝含めてどこを自動化すれば効率的に品質を担保できるかを見極め、提案・改善を推進する役割を担っていただけると非常に嬉しいです！ ※チーム構成※ マネージャー：1名 メンバー：5名

700万円～1100万円

東京都

ITセキュリティ

金融（銀行・保険・証券）

AWS

■チームが大事にしていること ウェルスナビのミッション「働く世代に豊かさを」、ビジョン「『ものづくり』する金融機関」の実現を目指すために、システムリスク管理を担当する組織がどうありたいか、チームミッション・ビジョンを定めています。 リスクマネジメントにおいて形式的で過剰な統制はビジネスのスピードを落とし、ときには停滞させてしまう可能性があります。ウェルスナビが「『ものづくり』する金融機関」として挑戦し続けられるよう、システムリスクの専門家として支えていきたいと考えています。 Mission 「想定外」を「想定内」にする リスクマネジメントの仕組みとセキュリティ・プライバシー・IT統制に関する専門的知見を元に、「まさか」の事態に備えられるよう あらゆる手を尽くして全社を支援する Vision 情報と技術のリスクマネジメントを通じ、挑戦を支える基盤となる - 「ものづくりをする金融機関」としての挑戦を守りの視点から支える - プロダクトや業務プロセス、組織文化へ貢献する ▽チーム責任者の記事 【情報セキュリティのしごと】事業とともに成長するセキュリティ・ガバナンス https://note.com/wealthnavi_hr/n/nb7255618ca7f ■期待する役割 FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。 リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。 また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。 ■主な業務内容 ・リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施 ・自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援 ・開発管理／インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用 ・開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育 ・システム障害等に関わる当局報告対応

600万円～1000万円

東京都

ITセキュリティ

金融（銀行・保険・証券）

AWS,  GCP

・事業計画を考慮した長期的な保守運用 ・金融特有の複雑なサービスを前提としたパフォーマンスの維持 ・アプリケーションエンジニアと密なコミュニケーション ・モニタリング、監視通知の最適化 ・既存スキーマの分割　など ■期待役割 データベース関連の既存の問題を自ら解決し、 今後発生する可能性がある問題を早期に発見、対策を講じていただくことを期待しています。 リリースして8年目となるWealthNaviのシステムは、抜本的にプラットフォームとしての信頼性や拡張性を向上させる 取り組みを推進しており、データベーススペシャリストとしてレガシー環境の改善やリプレイスを担っていただきたいです。 ■今後のチャレンジ ・事業計画を考慮した長期的な目線でのデータベースの改善、新規構築運用 ・モニタリング、監視通知の最適化 ・既存スキーマの分割 ■開発環境 ・プラットフォーム：AWS, GCP ・データベース：AWS Aurora Mysql, DynamoDB, ElastiCache(Redis) ・開発言語：Go, Python, Powershell ・IaaS : Terraform, CloudFormation

600万円～1000万円

東京都

ネイティブアプリ

金融（銀行・保険・証券）

Java,  Kotlin,  AWS,  Git,  Figma

■期待する役割 資産運用を自動化するロボアドバイザー『WealthNavi』のAndroid開発をご担当いただくポジションです。 より多くのお客様に『WealthNavi』をご利用いただき、より快適に、より長くご利用いただくための、UI/UX改善や新機能開発をリードいただきます。 ■開発環境 言語　　　　　　：Kotlin, Java バージョン管理　：Git,GitHub プロジェクト管理：Trello, Jira その他　　　　　： Figma, Firebase, Google BigQuery, AWS CI環境　　　　　：Bitrise, GitHub Actions ※サーバサイド開発言語はJava(Kotlin) + SpringBoot、インフラはAWSやGoogle BigQueryなどクラウドをフル活用しています。 ■具体的な業務内容 ▶『WealthNavi』のAndroid版アプリの設計/開発/運用 ・金融の「難しい」を「シンプルで簡単」にするためのUI/UX開発 ・スタートアップのスピード感と金融の堅牢性を両立する開発環境の構築 ・万単位のアクティブユーザーを抱えるアプリの新機能開発 ・運用されていくコードを生産性高く維持するための設計改善、リファクタリング ・チーム間を越えたアプリ全体での開発推進 ・アーキテクチャや使用技術の選定 ご経験やご志向に応じて、アプリの企画やサーバーサイドの開発など、モバイル開発以外の業務にも挑戦いただけます。 ■当ポジションの魅力 ・Android開発を通じて、顧客課題と事業課題を解決しながら、モバイルアプリ開発チームを立ち上げるフェーズを経験できます ・弊社は、「ものづくりする」金融機関としてエンジニア・デザイナー主体でプロダクトを作っています。 　エンジニアが企画から携わる文化ですので、企画からAndroid開発に携わっていただけます。 ・既存顧客向けのLTV向上のための新規機能開発や改善に注力しています。 　資産運用は長期的に続けることが重要なのですが、相場の変動に不安を感じて途中で離脱してしまうユーザーもおり、 　ユーザーの資産運用成功をサポートするための新規機能開発・改善のアイデア出しから携わっていただけます。 ・難解で情報量が多い資産運用サービスは基本的にPC操作を前提として作られていることが多いですが、 　『WealthNavi』はスマホで申し込み・入金等するユーザーが大半を占めています。 　金融の視点で作ると複雑で情報量が多くなってしまうものを、 　いかにシンプルで分かりやすくするかという視点でアプリを作るチャレンジングな挑戦ができます。 ・toCサービスとしてスピード感を持ってユーザーの声に応え新技術も積極的に取り入れていく開発と、 　お客様の大切な資産を預かる金融サービスとして品質や堅牢性・セキュリティに徹底的にこだわる開発を両立しています。

600万円～1000万円

東京都

データサイエンティスト

金融（銀行・保険・証券）

AWS,  GCP

■期待役割 データ専門家でなくても、容易にデータ利活用できる環境を整備していきます。 そのために、データ基盤を1から設計・開発して頂きます。 並行して、データの可視化やマーケティング業務の支援も行います。 ■仕事内容詳細 ・新規データ構造、および、新規データベースの構築と保守 ・新規データ処理システムの設計 ・データの可視化 ・マーケティングの支援（キャンペーンの運用） ・SQLを用いたデータ抽出業務 ・データのクロスチェック ・他チームからのデータに対する問い合わせ対応 ■ポジションの魅力 ・新規事業の核となるのが「新データ基盤構築」 弊社は従来からデータ分析をして着実に事業を伸ばすことを大事にしていますが、現在立ち上げている「個人向け金融プラットフォーム」については、特にデータ利活用を核として進めており、そのために新データ基盤構築を行っています。事業側にはデータアナリティクスチームがあり、データ基盤開発チームと協働してデータ利活用を促進しています。 ・マルチプロダクト化に向けた体制づくり 新規事業の展開や、MUBKとの協業が進むにつれてデータ量がさらに増加していくことが予想されており、将来的にはプロダクト横断でのデータ利活用に携わっていただく機会もございます。 ・データエンジニアリングの専門性の向上 金融という領域で機密性の高い情報や、証券取引関連の複雑なデータ管理を経験することは、データエンジニアリングスキルの底上げにつながります。また、求められる安定性を担保する設計経験や運用の意識が身に付き、高い専門性を獲得いただけます。 ■技術スタック ・DWH：BigQuery ・インフラ：AWS, GCP ・ワークフローエンジン:Apache Airflow ・ETL: Amazon Appflow ・使用言語：SQL, Python, Ruby など

700万円～1500万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画

金融（銀行・保険・証券）

社内システムの企画経験

■期待する役割 ロボアドバイザー『ウェルスナビ』のシステム改善・更改に関わるプロダクト企画・開発を推進していただきます。制度・法令改正対応や、資産運用ポートフォリオ改善、カスタマーサポート・口座開設オペレーションなどの業務改善に関わる案件をお任せする想定です。 経営層とのディスカッションから、デザイナーとのUXUI検討、エンジニアとの要件整理、関係部署との合意形成まで、プロダクトの安定的な運用と不断の改善のためのあらゆる業務が責任範囲であり、事業・組織に主体的に関わっていくことが期待されます。 将来的には、ロボアドバイザー事業全体の戦略・計画策定や事業推進・組織運営にリーダーシップを発揮する人材へのステップアップ、または新規プロダクトの立ち上げ、三菱UFJ銀行/MUFGグループとの共同プロダクト企画・開発を担う中核人材としてキャリアを広げていく機会があります。 特徴・やりがい ウェルスナビのプロダクトマネージャーは、短期的な売上・事業KPIの達成のみならず、視野を広く持って社会課題や顧客の課題と向き合いながら「本当に顧客にとって価値がある、良いサービスとは何か？」を問い続け、実現に向けたさまざまな制約を一つずつ乗り越えていく粘り強さが求められます。 その検討過程で発生する様々なトレードオフと地道に向き合い、顧客価値と事業価値のバランスを取りながら、社内外の関係者と適切に合意形成・意思決定し、顧客満足度と成果を最大化させる重要な役割を担います。 ウェルスナビのプロダクトは、特定の世代の/特定の環境下の顧客を対象としたものではなく、すべての働く世代に向けた社会インフラとなることを目指しています。社会に必要不可欠なサービスを自身も1人の顧客として家族や友人を想いながらつくることができる環境があります。 顧客起点のカルチャー・半数の社員がエンジニアの内製開発体制・MUFGグループの顧客基盤などの様々なアセットを活用して、金融の常識を変え、社会を変えていく大きな挑戦ができるフェーズです。「働く世代に豊かさ」というミッションを共に実現しましょう。 ■業務内容 ・顧客理解の追求（定量定性調査・分析等） ・各種案件進行のプロジェクトマネジメント ・プロダクト企画に関わる制度・法令等の調査および論点整理 ・業務オペレーション検討 ・ステークホルダー調整・会議進行 ・リスク・コンプライアンス評価 ・ユーザシナリオ・ユースケース作成 ・要求定義・プロトタイプ設計 ・KPI設定・管理

600万円～1000万円

東京都

QAエンジニア

金融（銀行・保険・証券）

Java,  Spring Boot

QAエンジニアとして、プロダクトの品質を保証するQA業務全般に携わるポジションです。ロボアドバイザーサービスに加え、新規で立ち上がるサービスのQAをお任せします。 複数サービスが立ち上がる際にはサービスを横断した幅広い仕様の把握や、体系的なQA工程の構築、QA活動の提案と合意、推進が必要になるため、QAプロセスの構築や標準化・ツールの開発・属人的な業務の解消・自動化等の改善にも関わっていただきます。 ・定常QA業務の実施 ◦ロボアドバイザー『WealthNavi』のテスト戦略・計画立案・テスト設計・テスト実施、不具合管理　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◦新規サービスのテスト戦略・計画立案・テスト設計・テスト実施、不具合管理 品質管理業務の強化 ◦テスト実施体制及びQAプロセスの提案・改善・運用 ◦第三者検証会社を利用したテスト対象範囲の拡大と管理 ◦不具合の管理や分析、改善の推進 自動テストの維持・拡大 ◦自動テストのメンテナンス ◦新規に開発されたアプリケーションのテスト ■QAチームについて 現在、QA業務を担当する「QAチーム」には5名のQAエンジニアが在籍しており、フロント/バックエンド開発を担当する各チームのアウトプットに対するQAを中心に担当しています。 今後は事業のグロースに対応する体制を築くべく、全社的なテスト工程の拡充とリリース段階の品質保証業務全般のマネジメントに取り組みます。特にソフトウェアテスト自動化プラットフォームの導入をはじめとするテスト自動化を推進し、マンパワーに頼らない効率的なQA範囲の拡大が目下のテーマです。 チーム内には、開発からQAにジョブチェンジしたメンバーや、第三者検証会社から入社したメンバーがいます。一年半前まではQAチームは2名しか在籍しておらず、テスト実施にしか工数を割けず改善ができなかったことから、なるべく自動化/効率化して運用コストを減らすマインドをチーム全体で持っています。 ※チーム構成※ マネージャー：1名 メンバー：4名 ■仕事の魅力 金融サービスという、ユーザーの大切な資産を預かる重要な領域で、高い品質保証に携わることができる 新しいテスト技法や自動化、効率化ツールの提案・開発・推進を主体的に行える QA活動が不足している部分を見つけ、ステークホルダーと議論しながら必要なQA活動を推進できるため、プロダクトの品質向上に直接貢献できる ■技術スタック DB：Amazon Aurora (MySQL) 言語：JavaScript,TypeScript モニタリング：DataDog, PagerDuty 自動テスト：Playwright

600万円～1000万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画

金融（銀行・保険・証券）

Cisco

▼業務環境の提供 　◦社内ネットワーク（ネットワーク機器、FireWall、LAN 等）の設計・構築・運用・管理 　◦セキュリティソリューション（IAM、SWG、EDR、MDM 等）の導入・運用・管理 　◦グループウェアやコミュニケーションツールの導入・運用・管理 　◦アカウント管理（付与・変更・削除・棚卸） 　◦入退社対応（ADアカウント登録・削除、SaaSライセンス調達・登録・削除、PCキッティング 等） 　◦組織変更対応（ファイルサーバ利用者・権限変更、メーリングリスト作成・変更 等） 　◦ワークフロー対応（備品手配・配布、ライセンス権限やメーリングリストの追加・変更・削除 等） 　◦業務端末（PC、スマートフォン）の調達、払出し、管理、廃棄 　◦ユーザーサポート（問い合わせ対応、要望対応、課題解決） 　◦セキュリティ対応（OSやブラウザのセキュリティパッチ適用、PCの脆弱性対応 等） ▼業務環境の改善 　◦直近の主な取組 　　▪リモートアクセスソリューションの移行対応 　　▪Slack AIテスト導入による生産性向上効果検証 　　▪PPAP対策ツール導入によるセキュリティ強化 　　▪SaaS管理ソリューション導入による業務効率化 　　▪Netskope環境改善 　　▪PC脆弱性対応 主な環境・使用ツール ▼オフィスネットワーク 　◦Cisco Catalyst 　◦Cisco Aironet 　◦PaloAlto ▼コミュニケーションツール 　 　◦GoogleWorkspace（Enterprise Plus） 　◦Slack（Enterprise Grid） 　◦Zoom（Enterprise） ▼セキュリティソリューション 　 　◦Microsoft EntraID 　◦Microsoft365 E5（Intune/Defender for Endpoint） 　◦Jamf Pro/Connect 　◦MaLion 　◦Netskope 　◦Keeper ▼ デバイス 　 　◦Windows（約260台） 　◦Mac（約120台） 　◦iPhone（約80台） ■期待する役割 当チームは、中期的なビジョンとして、 業務環境における運用業務の効率と品質の向上、ならびにセキュリティの高度化を追求し、 会社規模が1000人超の規模になっても期待される業務環境の提供を実現している を掲げており、このビジョン達成を一緒に目指してもらえる仲間を募集しています。 　•業務環境の安定提供に貢献してくれる方 　•会社規模の拡大に向けて運用業務の効率化を推進してくれる方 　•業務環境における業務の品質向上を推進してくれる方 　•業務環境におけるセキュリティ強化を推進してくれる方

600万円～850万円

東京都

ネイティブアプリ

金融（銀行・保険・証券）

Swift,  AWS,  Git,  Figma

企画段階からモバイルアプリの新機能開発をリードいただくことはもちろん、ユーザー体験を損なわず、各事業のグロースを見据えた中長期的なシステム設計、コードの品質改善、それらをチームに落とし込むためのコミュニケーション設計など幅広く取り組んでいただきたいです。 ▶『WealthNavi』のiOS版アプリの設計/開発/運用 ・金融の「難しい」を「シンプルで簡単」にするためのUI/UX開発 ・スタートアップのスピード感と金融の堅牢性を両立する開発環境の構築 ・万単位のアクティブユーザーを抱えるアプリの新機能開発 ・運用されていくコードを生産性高く維持するための設計改善、リファクタリング ・チーム間を越えたアプリ全体での開発推進 ・アーキテクチャや使用技術の選定 技術スタック 言語　　　　　　：Swift バージョン管理　：Git, GitHub プロジェクト管理：Trello, Jira その他　　　　　：Figma, Firebase, Google BigQuery, AWS CI環境　　　　　：Bitrise, GitHub Actions ※サーバサイド開発言語はJava(Kotlin) + SpringBoot、インフラはAWSやGoogle BigQueryなどクラウドをフル活用しています。

700万円～1200万円

東京都

ネイティブアプリ

金融（銀行・保険・証券）

Swift,  Kotlin,  AWS,  Firebase,  Git,  Figma

■期待する役割と業務内容 このポジションでは、企画段階からモバイルアプリの新機能開発をリードいただくことはもちろん、ユーザー体験を損なわず、各事業のグロースを見据えた中長期的なシステム設計、コードの品質改善、それらをチームに落とし込むためのコミュニケーション設計など、モバイルアプリ開発のテックリードとして取り組んでいただきます。 具体的には以下の役割を期待しています。 ・技術選定 / 要件定義 / 設計を含む、モバイルアプリの機能開発 / 改修の戦略設計 ・ビジネスサイドなど各ステークホルダーと積極的にコミュニケーションを行った上で開発要件に落とし込み、プロジェクトを推進 ・初期プロダクトの開発だけでなくサービスグロースまで、運用体制の構築と、技術・マネジメント両面でのチーム生産性と事業スケーラビリティ向上のための課題解決・改善のリード 技術スタック 言語　　　　　　：Kotlin,Swift, Java バージョン管理　：Git,GitHub プロジェクト管理：Trello, Jira その他　　　　　： Figma, Firebase, Google BigQuery, AWS CI環境　　　　　：Bitrise, GitHub Actions ※サーバサイド開発言語はJava(Kotlin) + SpringBoot、インフラはAWSやGoogle BigQueryなどクラウドをフル活用しています。

650万円～1000万円

東京都

バックエンドエンジニア

金融（銀行・保険・証券）

Java,  Kotlin,  Spring Boot,  AWS

新規事業バックエンド開発における企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 より多くのお客様に、一生涯ご利用いただけるプロダクトにしていくための新規機能開発、問題抽出や解決策の提案、機能投入後の効果検証、機能改善をバックエンドからリードいただきます。 ・新規事業における新規機能の設計、開発 ・既存機能の改善 ・パフォーマンス・キャパシティ・アーキテクチャ改善 ・保守運用業務 ■開発組織の特徴 ・全社約170名の内、半数以上がエンジニアで構成されており、ビジネスドメインを理解し、プロダクトを通した顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現に向け、目的意識を持って開発をしている組織です。 ・社内業務システムを含め、大部分を内製化して開発している組織のため、バックエンドのみならず、クライアントサイド等の他領域の開発チームやビジネスサイドと部門をまたいで連携・調整をしながら開発を行うことから、複数プロジェクトの中で各ステークホルダーを巻き込んだマネジメント能力が身につきます。 ■キャリアパス 内製化した開発体制だからこそ、キャリアアップ、ビジネスサイドへのキャリアチェンジなどの幅広いキャリアパスがございます。 ・0→1のサービス企画に携わるPdM ・開発組織を横断的に強化していくVPoEやHRBP ・新規事業立ち上げの開発責任者 ・開発組織全体を統括するCTO ■技術スタック 言語：Java, Kotlin フレームワーク：SpringBoot インフラ：AWS, Datadog DB：MySQL (Aurora) IDE: IntelliJ

650万円～1000万円

東京都

フロントエンドエンジニア

金融（銀行・保険・証券）

PHP,  HTML5,  JavaScript,  CSS3,  TypeScript,  Spring Boot,  WordPress,  Vue.js,  React.js,  Next.js,  MySQL,  AWS,  Firebase,  Git,  Figma

新規事業におけるフロントエンドの企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 より多くのお客様に、一生涯ご利用いただけるプロダクトにしていくための新規機能開発、問題抽出や解決策の提案、機能投入後の効果検証、機能改善をフロントエンドからリードいただきます。 ・新規事業における新規機能の設計、開発 ・既存機能の改善 ・パフォーマンス・キャパシティ・アーキテクチャ改善 ■技術スタック 言語　　　　　　：JavaScript、TypeScript、HTML、CSS(Sass)、PHP フレームワーク等：Next.js、React、Vue.js、Spring Boot、Laravel インフラ　　　　：AWS（EC2、ECS、Lambda、API Gateway.etc） DB　　　　　　　：MySQL CMS　　　　　　: WordPress、Zendesk バージョン管理　：Git, Bitbucket、GitHub プロジェクト管理：Trello、Jira、Backlog ドキュメント管理：notion、Confluence その他　　　　　：Figma、Storybook、Firebase、Google BigQuery CI環境　　　　　：Bitbucket Pipelines、GitHub Actions ■開発組織の特徴 ・全社約200名の内、半数以上がエンジニアで構成されており、ビジネスドメインを理解し、プロダクトを通した顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現に向け、目的意識を持って開発をしている組織です。 ・社内業務システムを含め、大部分を内製化して開発している組織のため、バックエンドのみならず、クライアントサイド等の他領域の開発チームやビジネスサイドと部門をまたいで連携・調整をしながら開発を行うことから、複数プロジェクトの中で各ステークホルダーを巻き込んだマネジメント能力が身につきます。

700万円～1000万円

東京都

バックエンドエンジニア

金融（銀行・保険・証券）

Java,  Spring Boot,  MySQL,  AWS

■業務内容 『WealthNavi』のバックエンド開発において、企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 チーム内で意見を言い合える風通しの良い関係性を築いており、エンジニアリング領域に閉じずに組織的な改善提案もしやすく、お客様に最大限の価値を提供するためにチームとして課題を解決していくことを重視しています。 配属先は下記のいずれかのチームを予定しており、ご志向や適性に応じて決定いたします。 ■金融システム開発チーム ・社内業務システム（※）のバックエンド開発 （業務の自動化、外部連携処理の開発を中心とした、業務システムアカウントの共通化、認証・認可の仕組み刷新など） ・toC資産運用サービス「WealthNavi」のバックエンド開発 （APIやバッチ処理の設計・実装、諸手続き管理の仕組みおよびシステムアーキテクチャの刷新など） ※口座開設手続きの際にオペレーターや、提携先の営業員が利用するWebシステム ■当チームのやりがい ・お客様が利用するシステムの改善が社内業務改善につながることも多く、システム開発を通して、社内で一緒に働く仲間が喜んでくれるやりがいもあります。 ・システム利用者（オペレーター・カスタマーサポート・経理チームなど）との距離が近く、最適解を相談しながら開発・改善することができます。 ・業務要件や業務フローの定義から行うことが多いため、キャリアパスとしてTechLeadやEMだけではなく、PdMなどプロダクトの企画側に携わることも可能です。 ■技術スタック 言語：Java フレームワーク：SpringBoot インフラ：AWS, Datadog DB：MySQL (Aurora) IDE: IntelliJ ■開発組織全体の特徴・魅力 全社約200名の内、半数以上がエンジニアで構成されており、ビジネスドメインを理解し、プロダクトを通した顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現に向け、目的意識を持って開発をしている組織です。 社内業務システムを含め、大部分を内製化して開発している組織のため、バックエンドのみならず、クライアントサイド等の他領域の開発チームやビジネスサイドと部門をまたいで連携・調整をしながら開発を行うことから、複数プロジェクトの中で各ステークホルダーを巻き込んだマネジメント能力が身につきます。 ■キャリアパス 内製化した開発体制だからこそ、キャリアアップ、ビジネスサイドへのキャリアチェンジなどの幅広いキャリアパスがございます。 ・0→1のサービス企画に携わるPdM ・開発組織を横断的に強化していくVPoEやHRBP ・新規事業立ち上げの開発責任者 ・開発組織全体を統括するCTO ■カルチャー 金融系・ゲーム系・EC系など、様々なバックグラウンドのエンジニアが在籍し、金融業界未経験の方も多く活躍している組織です。 大部分を内製化して開発しており、新たなFinTechサービスを作り上げるために、社員一丸となって働いています。 月一度のLT大会、Win Session、ハッカソン（不定期開催）など、エンジニア主体のイベント開催のほか、毎週金曜日の夕方には、新入社員紹介や、今週の振り返りをするカジュアルな全社イベント『ハッピーアワー』を開催しています。

850万円～1500万円

東京都

バックエンドエンジニア,  フロントエンドエンジニア,  プロジェクトマネージャー(PM)

金融（銀行・保険・証券）

チームマネジメント経験,  Java,  Kotlin,  Spring,  MySQL,  Amazon Aurora,  AWS,  GCP

解決したい組織課題 ・開発チームの技術的課題として、預かり資産・運用者数共に順調に拡大している中での大規模トラフィックに耐えうる技術的な検証や、技術的負債の解消など、解決したいイシューは数多くある状況です。 今後のマルチプロダクト化に向けて、プロダクト横断で複数の技術的課題解決を推進していただきたいです。 ・現任の責任者が複数のチームのマネジメントを兼務しているため、当チームのマネジメント業を専任できず、メンバーのパフォーマンス最大化やキャリア成長の支援のための施策が充分に実施できていない状況です。 ・新規事業も立ち上がっている重要な転換期のため、チーム間・組織間の課題の発見や解決促進なども充分に進められていない点も課題としております。 業務内容 開発チーム横断でパフォーマンス改善や技術的負債の解消など、持続可能でより良いサービスや開発体制の実現に向けた仕組みづくりをしていただきます。 チームメンバーだけでなく、社内全体のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら複数プロジェクトをリードしていただきたいです。 また、組織・ピープルマネジメントだけでなく、ハンズオンで技術検証、開発・運用ルール策定なども行っていただきたいと考えています。 具体的には ・チーム間・組織間の課題の発見とその提示 ・開発者体験の向上、メンバーのパフォーマンスアップ ・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ・持続可能なシステムの開発、設計、具体的プロセスの整備・改善 ・開発チーム間での開発ルールの共通化（コーディングルール、Git運用ルール整備など） ・持続可能なシステム構成、利用技術（フレームワーク等）選定・導入支援 ・技術的負債の解消のリード、改善案の提案 開発組織全体の特徴・魅力 全社約190名の内、半数以上がエンジニアで構成されており、ビジネスドメインを理解し、プロダクトを通した顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現に向け、目的意識を持って開発をしている組織です。 社内業務システムを含め、大部分を内製化して開発している組織のため、バックエンドのみならず、クライアントサイド等の他領域の開発チームやビジネスサイドと部門をまたいで連携・調整をしながら開発を行うことから、複数プロジェクトの中で各ステークホルダーを巻き込んだマネジメント能力が身につきます。 キャリアパス 内製化した開発体制だからこそ、キャリアアップ、ビジネスサイドへのキャリアチェンジなどの幅広いキャリアパスがございます。 ・0→1のサービス企画に携わるPdM ・開発組織を横断的に強化していくVPoEやHRBP ・新規事業立ち上げの開発責任者 ・開発組織全体を統括するCTO カルチャー 金融系・ゲーム系・EC系など、様々なバックグラウンドのエンジニアが在籍し、金融業界未経験の方も多く活躍している組織です。 大部分を内製化して開発しており、新たなFinTechサービスを作り上げるために、社員一丸となって働いています。 月一度のLT大会、Win Session、ハッカソン（不定期開催）など、エンジニア主体のイベント開催のほか、毎週金曜日の夕方には、新入社員紹介や、今週の振り返りをするカジュアルな全社イベント『ハッピーアワー』を開催しています。 開発環境・使用ツール 言語: Java、Kotlin バックエンド：Spring、Quarkus フロントエンド：Vue、React他 DB：Aurora MySQL、BigQuery他 インフラ: AWS、GCP、Datadog、JP1 その他：Slack、JIRA、Bitbucket、GitHub、IntelliJ

700万円～850万円

東京都

バックエンドエンジニア

ソフトウェア・情報処理

Python,  TypeScript,  Node.js,  AWS,  Docker

■AI技術と融合したシステムの開発と運用 ・データサイエンティストや営業チームと連携しプロジェクトの遂行 ・シニアシステムエンジニアとともにフルスタックなエンジニアリングの実施 ■ローコード開発を要求されるプロジェクトにおけるシステム設計および開発 ■新規プロジェクトのインフラ環境構築 ・AWSを活用したインフラ構築・運用（Terraformを使用） ・CI/CD環境の設計・構築（GitHub Actions + AWS） ・セキュリティ対策、監視、パフォーマンス最適化 ・チームの技術力向上のためのナレッジ共有

500万円～950万円

東京都

ITセキュリティ,  IT企画・情報システム・システム企画

ソフトウェア・情報処理

情報システムのセキュリティ対応経験

■グループIT基盤 ・GWS、全社共通ツール等ID管理、SaaS選定・導入、端末統制 ■ISMS／Pマーク運用 ・年次更新・内部監査・外部審査対応、文書管理、教育計画 ■情報セキュリティ戦略 ・ポリシー／規程策定、MFA・EDR導入、SOC連携、ゼロトラスト推進 ■インシデント対応 ・CSIRT司令塔、ログ分析、初動〜再発防止策のレポート ■社内啓蒙・教育 ・e-Learning企画、勉強会運営、月次レポート発信、テスト運営 ■プロジェクト支援 ・新規サービス立ち上げ時のセキュリティレビュー 【ポジションの特徴・魅力】 最新のDX案件に携わる開発チームと密に連携しながら、セキュリティ by Designの実現に取り組んでいただけます。 将来的には、PMOやCISOの補佐として全社的なリスク管理を担うキャリアパスもご用意しています。

500万円～1400万円

東京都

AI・機械学習

ソフトウェア・情報処理

Python,  機械学習,  ディープラーニング

日本のリーディングカンパニーや業界トップ企業のAIファースト企業への変革を支えるデータサイエンス領域のエンジニアリングを担当いただきます。 具体的には、下記のような業務を担当いただきます。 ■技術調査・社内基盤整備 ・AI研究・生成AI・MLOpsフレームワークなどの先端技術を調査・実験し、社内で再利用可能な共通モジュールや基盤を整備 ■ソリューション設計・PoC推進 ・業務要件に応じた技術選定とアーキテクチャ設計を行い、PoCを実施し実現性を検証 ■分析・モデリング ・データ前処理・特徴量設計・モデル開発・チューニングを行い、業務課題を解決するインサイトや予測モデルを構築 ■開発・運用・改善 ・AIモデルのAPI化やダッシュボードを含むMLOps基盤の構築を行い、MVP導入後も現場からのフィードバックをもとに継続的な改善を推進 ■内製化・プロジェクト支援 ・ドキュメント整備、勉強会、ワークショップなどを通じてクライアントの内製化を支援 【ポジションの特徴・魅力】 ■最新技術をビジネスで使える形に落とし込む実践力が身につく ・生成AIやMLOpsなど先端技術の検証・導入を通じて、「技術をどう価値に変えるか」を実務で体得できます。 ■PoC → MVP → 本番運用まで、一連のプロセスを自ら推進できる ・ソリューション設計から入り、MVP開発〜運用改善まで一気通貫で担当。インフラ・フロント・バックエンドも含めた実装力が身につき、エンジニアとしての視野とスキルが広がります。 ■使われるAIを構築し、現場の変化をダイレクトに感じられる ・開発して終わりではなく、現場データやユーザーフィードバックをもとに継続改善を重ねることで、成果がリアルに実感できます。 ■ベンチャーならではのスピード感と裁量のもと、挑戦できる環境 ・技術選定からプロジェクト推進までを主体的に担う文化があり、自らの意志とアイデアをダイレクトに反映できます。

550万円～800万円

東京都

バックエンドエンジニア

インターネット・通信

Java,  PHP,  Python,  Go言語

Webアプリケーション開発エンジニアとして、「ブラストメール」における新機能開発やパフォーマンス向上、技術的改善や刷新などの開発業務に携わって頂きます。 ■具体的な業務内容 ・ブラストメールにおけるバックエンド開発 　- REST APIの新規作成/改修 　- バッチアプリケーションの新規作成/改修 　※開発フェーズの担当領域は以下の通りです。 　・基本設計~詳細設計（DB設計も含む） 　・実装（単体テストコード作成も含む） 　・結合テスト（テストコード作成） 　・リリース準備 ・開発成果物の作成/レビュー 　- 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー 　　※仕様書や設計書については顧客向けではなく、内部の情報共有向けの資料で 　　　必要状況に応じて作成をします。　　　 　- コードレビューによる品質の確保 □担当製品 ブラストメール 顧客導入数（契約数24000社）＆シェア数14年連続業界No.1のメール配信サービスです。 ※稼働顧客数、新規顧客数、稼働顧客数伸率　全てNo.1 （ミックITリポート2025年8月号「クラウド型eメール一斉配信サービスの市場動向と中期予測（売上高/アクティブ法人顧客数）」） ■配属組織 配属：ラクスに入社して頂き、ラクスライトクラウドに出向となります。 ※給与形態や福利厚生等は全てラクスと同じ内容となります。 開発部 BM(ブラストメール)バックエンド開発課 ※課長含めて、7名の組織です ■ポジションの魅力 ・アーキテクチャの選定や検証などに携わることができる 　入社後4か月程度で、一機能のアーキテクチャ選定を担当しているメンバーもいます。 　本人の希望に応じて積極的なチャレンジが推奨される環境があります。 ・サーバー構築の知見も習得できる　 　本番環境についてはインフラ部隊で担当するものの、検証環境の構築などを実施して頂く機会があります。 　バックエンドだけではなく、AWS環境の構築など広く知識を習得して頂けます。 ・自分たちのプロダクトを持ち、それを育てることができる 　自社サービスのため、一つのプロダクトに長く腰を据えてじっくり改善やグロースに携わって頂くことが可能です。 ■ミッション ・市場のニーズ/シーズを満たし、競合に打ち勝つ製品を設計・開発する ・高品質なサービスが提供できるように改善を重ねる ・高効率・高スピードでの開発ができるように体制や業務手法の改善を重ねる ・人材の育成により、より強い組織へ成長していく ■開発 利用言語：Java（他、Go/PHP/Python） ミドルウェア ：Apache/Nginx/Jetty/RabbitMQ/AmazonSQS フレームワーク・ライブラリ：SpringBoot/JUnit/Mockito データベース：PostgreSQL/MongoDB CI、テスト：Gitlab-CI/Cypress/Karate 実行環境：EC2、Lambda、Docker エディタ（コーディングツール）：IntelliJ、VSCode、GithubCopilot ■管理 バージョン管理システム：GitLab チケット管理システム：Redmine その他：ChatGPT/SonarQube/Slack/Rundeck/Elasticsearch/Notion ※弊社では積極的なAI利用を進めており、有償ライセンスに投資をして 　全メンバー利用できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

400万円～500万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画

商社

社内インフラの整備・管理経験,  ヘルプデスク業務経験,  サーバ、ネットワーク機器等の運用保守経験

～完全未経験からOK！企業のIT環境を支える社内SEへ／問い合わせ対応からスタート／OJTで基礎からお伝えします◎～ 1913年創業の自動車部品専門商社である当社の情報システム部にて、社内ネットワークなどのIT環境の管理を中心に、PCのセットアップやシステムの保守など幅広く業務をお任せします。 まずは問い合わせ対応からスタートしていただき、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。 ■具体的な業務内容： ・サーバーの載せ替え（交換作業） ・社内PCの買い替え、セットアップ ・基幹システム（物流システム、会計システム、各種管理システム）の改良や保守運用 ・社内各部門からの問い合わせ対応　など ■教育制度： 入社後は先輩社員によるOJTにて実践的な知識を学びます。知識量・技術レベルに合わせて対応業務をキャッチアップいただきます。 ■配属先情報： 情報システム部（部長-課長-メンバー5名／20代～50代まで幅広く在籍) ◎会社としては中途入社者の方も多く、打ち解けやすい社風です ■求人の魅力： ・創業100年以上の安定した経営基盤のもと、長期的に働くことができます。 ・運用保守業務がメインですが、社内システムの要件定義・基本設計などの上流工程にも携われる機会があります。 ・社内は温厚な人、気さくな人が多い社風で業務は組織一丸で対応します。 ・年2回の上司との面談実施や人事部とのメンタル面も含めたフォロー等のサポート体制もあり、長期的に働けます(社員の平均勤続年数が16.7年) ■会社概要： ◇北海道から沖縄まで7営業部、全国30の拠点に数万点の部品を品揃えしており、お客様への供給体制を整えており、全国に7カ所の販売部署を設置し、国内のカー用品専門店ホームセンターをはじめとする小売店（約3,300店舗）へのカー用品卸売り業務を行っています。 ◇海外営業部門は、日本からの輸出を中心に営業活動を展開する海外営業部と、現地法人・現地事務所を統括し、後方支援する海外事業部の2部署で構成されています。 ◇物流部：全国5ケ所の流通センタ－を拠点として、「自動車部品・用品専門卸商」の名に相応しく国内外より約10数万点の商品を調達、全国津々浦々まで高度なネットワークと先端ロジスティックを擁しお客様へ『商品』をお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

500万円～800万円

東京都

バックエンドエンジニア,  フロントエンドエンジニア

その他の業種

Python,  TypeScript,  Django,  Vue.js

私たちビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに世界190カ国・70万人超の知見をつなぐ、国内最大級のナレッジプラットフォームを運営しています。 2020年にマザーズ（現グロース）に上場し、安定した知見データ基盤を活かして開発を進めています。 更なる成長を目指し、本求人では「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスの開発・設計・運用をお任せします。 上流工程からビジネスサイドと関わりながらものづくりをしたい方、運用を通してユーザーに近いシステムをより良いものにしていく意志を持っている方を募集いたします。 ■主な業務内容 ・セルフマッチング形式「ビザスクlite」の新機能開発や運用保守 ・フルサポート形式「ビザスクinterview」の新機能開発や運用保守 ・フルサポート形式法人向けサービス「クライアントポータル」の新機能の開発や運用保守 ・ビジネスチームの業務効率向上のための管理画面の新機能開発や運用保守 （ご経験やご希望に応じて、配属先や業務を決定いたします。） ■本ポジションの魅力 ・さまざまなフェーズに携われる toB / toC 、0→1、1→10など、さまざまなフェーズやサービスに携われる環境です。 新しいプロジェクトが発足した際には、チームに関係なく声を掛けられるため、主担当以外のサービス開発にも携わる機会があります。また課題に対する解決策の検討をはじめ、仕様策定〜リリース、その後の改善まで、ビジネスサイドと徹底的にディスカッションしながら進めており、エンジニア自ら提案することも可能。施策の検討段階から参加することで、サービスの成長に大きく貢献できます。それぞれの希望に合わせて、柔軟なキャリア形成が可能な点も魅力です。 ■開発環境 プログラミング言語：Python, TypeScript バックエンドフレームワーク：Django, FastAPI フロントエンドフレームワーク: Vue.js, Nuxt, AngularJS データベース：MySQL, Cloud Datastore, Redis インフラ：GCP (Cloud Run, Cloud Storage, Cloud SQL, Cloud Functionsなど), SendGrid データ分析：Google Analytics, BigQuery, Mixpanel, FullStory, Redash その他：GitHub, CircleCI, Slack, esa, Gatherなど フロントエンドでは、Vue.jsをメインで利用しておりコミュニティへの貢献や投資についても注力しております。 ・VueFes2023 　https://tech.visasq.com/vuefes2023 ・VueFes2024 　https://tech.visasq.com/vuefesjapan2024 【業務範囲について 】 雇入れ直後：上記を参照ください 変更の範囲：当社における各種業務全般

450万円～800万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画

その他の業種

内部統制、IT統制運用経験,  ヘルプデスク業務経験,  パソコン、電子機器などのIT機器管理経験

■ミッション 所属先となるITチームのミッションは、ITの力を最大限に活用し、事業成長を後押しするとともに、組織内の様々な問題を解決することです。日々の業務改善はもちろん、将来を見据えた最適な社内IT環境をデザインし、実現していくことが求められます。 所属予定のチームは以下のような活動を組織内で行っています。 ・働くメンバーがワクワク出来る職場環境を構築すること ・テクノロジーを活用してメンバーが自走できる環境をつくりあげること ・利便性を損なわないセキュアな社内IT環境をデザインすること ■主な業務内容 国内外のグループ会社全体を対象に、以下の業務に幅広く携わっていただきます。 ＜組織課題の発見と解決＞ ＜ITサービスマネジメント＞ ・運用プロセスの改善提案 ・適切なITサービスの調査、選定、導入 ・導入に伴う業務フローの設計、品質を担保した移行作業 ＜IT運用＞ ・資産管理（PC、モバイル、オフィス機器）、MDMの構築・管理・運用 ・従業員／サービスのアカウント管理 ・ITヘルプデスクの運用 ・ITリテラシー向上を目的とした従業員教育 （詳しい業務は、ご経験やご希望に応じて決定いたします。） ■本ポジションの魅力 ・チームが能動的にカイゼン活動を行うことができ、アイデアを実現できる環境が整っています ・ゼロトラストモデルへの変換フェーズであり、海外拠点を含めたグループ全体のモダンなIT環境をイチから考え生み出すことができます ・海外拠点を含むグループ全体のITサービス運用方法の設計経験が得られます ■技術スタックや使用ツール コラボレーション：Slack EnterpriseGrid, Microfost365, GoogleWorkSpace, Zoom, Gather ドキュメント：esa, Confluence タスク管理：Trello, Clickup, Jira CRM：Salesforce, Microsoft Dynamics IP Phone：Dialpad, Zoom phone EMM & Security：JamfPro, Intune, MDfE, MicrosoftSentinel, KeeperSecurity ITSM：JiraServiceManagement iDaaS：Okta IaaS：GoogleCloud, MicrosoftAzure iPaas：Zapier, Workato PC / Mobile：macOS, Windows, iOS 他：kickflow, SmartHR, Docusign, Miro 【業務範囲について 】 雇入れ直後：上記を参照ください 変更の範囲：当社における各種業務全般

600万円～900万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画,  バックエンドエンジニア

物流（小売）

Java,  PHP,  C#,  SQL Server,  PostgreSQL,  AWS,  Python,  社内システムの企画経験,  プロジェクトマネジメント経験,  経営層への稟議・起案・提案経験,  ベンダーマネジメント経験,  チームマネジメント経験,  経理系システム管理経験,  人事・労務系システム管理経験,  物流・購買系システム管理経験,  データ抽出、集計、分析業務経験,  Spring,  Laravel,  MySQL

【業務内容】 1,000店舗フェーズにおける技術的課題の解決と、将来の拡張性に耐えうる基盤構築を主導します。 １.アーキテクチャ設計・最適化 ・データ処理基盤の高度化 ・サーバーレスアーキテクチャの推進 ・ CloudFormationを用いたインフラ管理の自動化 ２.システムの信頼性向上 ・障害耐性の強化 ・可観測性の構築 ・データ整合性の担保 ３.在庫コントロール部と連携したアルゴリズムの実装・改善 ・自動発注ロジックの高度化 ・ビジネス要件の技術翻訳 ４.技術リーダーシップとチーム開発の推進 ・コード品質の担保 ・技術選定の意思決定 ・部署全体の技術力向上

450万円～900万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画,  バックエンドエンジニア

物流（小売）

Java,  PHP,  C#,  SQL Server,  PostgreSQL,  AWS,  Python,  社内システムの企画経験,  プロジェクトマネジメント経験,  経営層への稟議・起案・提案経験,  ベンダーマネジメント経験,  チームマネジメント経験,  経理系システム管理経験,  人事・労務系システム管理経験,  物流・購買系システム管理経験,  データ抽出、集計、分析業務経験,  Spring,  Laravel,  MySQL

概要 ドラッグストア事業のシステム全般の開発・保守・運用に携わっていただきます。　 基幹・物流・イントラ・自動発注の領域において上流から下流まで担当いただけます。 詳細 お任せしたいのは、あなたのこれまでの経験を最大限に活かせるシステム開発です。 各プロジェクトはチームで進行し、各部署と密に連携しながら、企画・要件定義・実装・リリースと、一気通貫で担当します。 【開発システム】（一例） ・基幹系：PB管理、棚割、自動発注、リベート管理 ・物流系：WMS（倉庫管理システム）、DAS（仕分けシステム）、生産管理 ・管理系：イントラネット開発（総務・人事・会計） 　→弊社の戦略に大きく関わるシステムは内製化を進めています 【開発環境】 ・言語：Java、PHP、C# ・DB ：MySQL、PostgreSQL、SQL Server ・クラウド：AWS 私たち「ゲンキー」は、北陸・東海を中心に400店舗以上を展開するドラッグストアチェーンです。現在1,000店舗の展開を目指し、東京のIT部を中心に、これを支える自社システムの開発や基盤構築に取り組んでいます。 入社後はまず、社内システムの概要を理解していただきます。業界知識についても入社後に学べるので、小売業未経験でも安心してご応募ください。 ↓ ゆくゆくは開発業務の一連を担当していただけるよう、まずは下流工程からプロジェクトに参画していただきます。 ↓ その後、上流工程を含む開発業務の一連を担当していただきます。実装と社内提案～上流工程の二軸からシステム開発の中核を担い、エンジニアとして成長していただけます。 （従事すべき業務の変更範囲）：会社の定める業務全般 自社システムの開発だからこそ、企画からリリースまでの全てに関わることができます。 上流工程や新規開発に携わりつつ、社内からの「業務効率が上がった！」という感謝の声もダイレクトに感じられる、やりがい抜群のポジションです。 売上高は2,007億円、成長率8.6%（2025年6月現在）。入社時期はいつでも構いません。会社の成長を技術で支えるメンバーを積極的に募集しています！ 開発するシステムの一例 〇自動発注システム 490店舗を超えるドラッグストア【ゲンキー】の発注を担うシステムです。 弊社では、店舗での発注作業をおこなわず、全店舗分の発注を本部のディストリビューターが担当しております。その際に使用する【自動発注システム】の刷新を手掛けています。 〇トラックバース予約システム 弊社は物流センターを複数有しており、全店舗に向けて効率よく配送をおこなっております。その際にドライバーが待ち時間無く発着できるよう、予約システムを内製化いたしました。その他システムにおいても内製化を進めていきます。 〇その他 ・ベンダーコントロール ・部署間MT ・チームMT　など

900万円～1300万円

東京都

IT戦略,  ITコンサル,  IT企画・情報システム・システム企画,  バックエンドエンジニア,  プロジェクトマネージャー(PM),  プロジェクトリーダー(PL),  スクラムマスター

ソフトウェア・情報処理

プロジェクトマネジメント経験,  Java,  C#,  ベンダーマネジメント経験,  チームマネジメント経験

【仕事内容】 ■グループ各社の主に営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のマネジメント業務を担っていただきます。 　・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「ＢＩ・ＡＩツール化」に関わるアプリケーション。（販売分析・管理会計を含む） 　・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。（販促金EDIを含む） 　・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。（Salesforc：CRM・CTIe） ■将来的には、他の業務領域（経理領域・物流領域・人事領域・その他領域）へのジョブローテーションも実施します。 さらに、以下のような業務改革をITで支援し部門のDXを主導いただきます。 ■ 属人的・アナログだった卸営業の業務プロセス改革を推進し、業務の見える化・自動化を実現 ■ システム化を契機に請求処理業務のセントラル化や要員体制のスリム化の実現 ■ クラウドリフトに合わせたシステム統合と業務フローの再定義 また、今後はキリングループの主要カンパニー向けのDX推進（レガシーシステムのAI化、ユーザのリテラシー向上、データマートを活用した分析基盤構築など）に取組んでいくことができるため、自身の仕事の成果が直接組織やグループの価値向上に繋がるやりがいのあるポジションです 【働き方について】 ■以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。 　〔働く場所〕リモートワークとオフィスワーク（シェアオフィス含む）のハイブリッドです。ともに特段の制限はございません。 　〔働く時間〕フレックスタイム制を導入しております。原則、業務開始・終了時間に制約を設けなず効率的に働くことができる制度です。 ■リモートワークを推奨しておりますが、入社間もない期間はOJT含め出社頻度が高くなります。 　・慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ■障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日の取得を推奨しております。 ■キリングループ各社とは良好な関係性を構築できており、企画段階から携わる機会や提案をしていくケースも多くございます 【スキルアップ支援】 ■PMP資格の取得を推奨しております。資格取得に伴う諸費用の支援制度を用意しております。（組織共通のスキルとして） ■その他資格についても、同様に支援制度を用意しております。

700万円～850万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画,  プロジェクトマネージャー(PM),  プロジェクトリーダー(PL)

人材・教育

プロジェクトマネジメント経験,  ベンダーマネジメント経験,  チームマネジメント経験

弊社では、エンジニア領域の人材サービスを支える営業支援・契約管理を行う基幹システムの大規模刷新プロジェクトを推進しており、体制強化のため一緒にプロジェクトを推進していただける方を募集しております。 リリース後も継続して、エンハンスを実施する想定のため、ゆくゆくは中・大規模のプロジェクトのPM/PLとして、活躍いただくことを期待しています。 ■■具体的にお願いしたい業務■■ 【 プロジェクト推進業務 】 大規模刷新プロジェクト推進において、まずは現行のチームリーダーの元で、進捗管理やメンバー管理の一部をご担当いただき、ゆくゆくは大規模刷新プロジェクトの複数ある1つのチームリーダーとして、以下の業務をお任せしたいと考えています。 └スタッフ管理機能や契約管理機能の改修やEOSL対応に関する要件定義、設計、開発の推進 └プロジェクト計画の策定と実行リード（進捗・課題・リスク管理） └チームメンバーの育成、モチベーション管理 【 リリース後のエンハンス対応 】 └事業部門と連携し、目標や要求/課題整理 └機能追加、性能改善の推進 ※開発や保守/運用の実作業は外部パートナーに委託しておりますので、外部パートナーとの調整が含まれます。 ■得られるご経験 ・基幹システムの大規模刷新プロジェクトに携われるため、実践的にプロジェクトマネジメント力を磨きこむことができ、市場価値の高い汎用的なスキルを身に着けることができます。 ・会社としてIT投資を進めており、本プロジェクト以外にも、数千万～数億円規模の案件実績もあり、影響力が大きくやりがいのある大規模な案件をご自身の裁量でコントロールしていただく機会があります。 ■キャリアステップ ・「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト／組織マネジメントのキャリアが選択できます。 ・部門内にDX企画推進やIT基盤を担う部署も存在しており、中長期的に希望や組織状況に応じ新しい分野にチャレンジすることも可能です。 ■働き方・環境 ・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。 ・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。 ・中途入社比率は約67％で人材業界以外の出身者も多数活躍中。多様な人材が活躍できる風土があります。 ・1日の標準労働時間7.5時間／月間残業時間20時間程度程度 ■このような方にご入社いただいています ・システム開発の上流工程に携わりたい ・大規模・中規模開発プロジェクトに参画したい ・プライベートと仕事を両立できるように働き方を変えたい ・風通しの良い、意見の通りやすい組織風土の中で働きたい 【業務内容における変更の範囲】 会社の定める全ての業務

450万円～600万円

東京都

IT企画・情報システム・システム企画

人材・教育

プロジェクトマネジメント経験,  経営層への稟議・起案・提案経験,  ベンダーマネジメント経験

■業務内容 当社のエンジニア領域の人材サービスを支える複数のシステム（営業支援システム、派遣社員が利用するシステム等）の開発、保守/運用において、下記の業務を担当いただきます。 ※開発や保守/運用の実作業は外部パートナーに委託しております。 ＜具体的にお願いしたい業務＞ ・事業部門との連携によるIT企画・要件整理 └事業部門と連携し、課題の整理 └ITを活用した改善施策の立案・提案 ・外部開発パートナーとの折衝・調整 └協力会社との契約・進捗管理 └技術的な相談対応など、開発体制の最適化を推進 ・保守対応・小規模エンハンス └システムの保守・小規模改修 └障害対応や機能追加を通じて、システムの安定運用と品質向上を支援 ※将来的には、社内システムの中〜大規模開発プロジェクトの推進を、PM/PLとして要件定義から設計・開発・導入までのPJT管理を担当いただきたいと考えております。 ■サービス ・当ポジションでは、モノづくりエンジニアや多彩なスキルを持つITエンジニアの人材派遣サービスを支えるシステムをご担当いただきます。 ・本サービスは幅広い技術領域をカバーしており、年間約50,000名のエンジニアの応募者と適材適所のマッチングをし、11,000名を超える登録人材をサポートしています。 ■得られるご経験 ・会社としてIT投資を進めており、多くのシステム開発プロジェクトに触れる機会があります。 ・数千万～数億円規模の案件実績もあり、やりがいのある大規模な案件をご自身の裁量でコントロールしていただく機会があります。 ■キャリアステップ ・「ITプロ」制度がありテクノロジーのスペシャリスト／組織マネジメントのキャリアが選択できます。 ・部門内にDX企画推進やIT基盤を担う部署も存在しており、中長期的に希望や組織状況に応じ新しい分野にチャレンジすることも可能です。 ■働き方・環境 ・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。 ・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。 ・中途入社比率は約80％で人材業界以外の出身者も多数活躍中。多様な人材が活躍できる風土があります。 【業務内容における変更の範囲】 会社の定める全ての業務 ◇組織について ■部門のミッション ・経営課題・事業課題をIT活用により解決し、事業運営の効率化・業績拡大など収益に貢献 ・IT戦略立案、IT投資計画（短期・中期・長期）の策定 ・ユーザー部署との協同によるシステムからの事業推進支援 ・IT活用による業務改革・業務改善(BPR)の推進 ・社内情報システムや情報インフラの開発、保守、維持 ■組織構成 デジタルビジネス推進部門には社員79名が在籍しており、4つの部署12のグループに分かれています。（2025年4月時点） 常駐外部パートナーと協働しており総員100名を越えるメンバーで、社内システムにおけるプロジェクト開発や運用/保守を行っています。本ポジションは「事業システム開発部　SSEシステムグループ」に配属予定です。 ＜デジタルビジネス推進部門＞（部門付3名） ■DX企画推進部・・・22名（部付3名） 　tech活用推進グループ5名／データ活用推進G7名／スクラム開発推進グループ7名 ■IT基盤部・・・15名（部付1名） インフラ1グループ 6名／インフラ2グループ4名／ITセキュリティグループ 4名 ■事業システム開発部・・・26名（部付5名） 　SSOSSMシステムグループ8名／SSEシステムグループ6名／TSシステムグループ2名／webサイトグループ5名 ■共通システム開発部・・・13名 　共通システム1グループ10名／共通システム2グループ3名

350万円～950万円

東京都

バックエンドエンジニア

インターネット・通信

PHP,  Ruby,  Python

▍バックエンドエンジニアとして各プロダクトを最適に！ ──────────────────── エレビスタは当社のプロダクトを支えるバックエンドエンジニアを募集しています！ エレビスタでは下記のような自社プロダクトを展開していますし、今後も増えます！ ※受託仕事は一切していないため自社サービスにフルコミットしていただけます。 ⚪︎SOLSEL（https://solsell.jp/）太陽光中古売買サービス └業界最大級のユーザー、発電所ネットワーク数 ⚪︎OFFSEL（http://offsel.net/）再エネ証書・カーボンクレジット調達/創出支援サービス └プライムをはじめとした上場企業様のカーボンオフセットを支援 ⚪︎まとめてソーラー（https://matomete.solar/）太陽光管理サービス └太陽光発電設備の膨大なデータ（発電量など）を一元管理 ⚪︎ミエルカーボン（https://mierucarbon.com/）CO2算定サービス └CO2排出量の見える化（SaaS） ▍使用技術（一部抜粋） ⚪︎フロントエンド └React └Typescript └Next.js ⚪︎バックエンド └Python └PHP └Ruby on Rails ⚪︎インフラ └AWS └GCP エンジニア組織は絶賛拡大中ですので、組織作りから携わることが可能です。 ご自身のスキルを活かして国際的にも意義があるカーボンニュートラル事業に参画しませんか？ 自社サービスで未来社会に貢献したいエンジニアの皆様からのご応募お待ちしております！

350万円～950万円

東京都

フロントエンドエンジニア,  マークアップ/コーディングエンジニア

インターネット・通信

AngularJS,  Vue.js,  React.js

▍求人のポイント 社内の全プロダクトに関わることができるチームです！ 既存プロダクトのグロースはもちろん、プロダクトの立ち上げも経験できます！ 自社プロダクトに情熱を注げる方は是非メンバーの一員になってください！ ツール等はできるだけご自身の使い慣れたものを使っていただけるようにしています。 その後は同僚エンジニアと協力しながら実装の裁量が高まっていき、 実力によっては3ヶ月以内にプロジェクト全体を任せられたり、チームを束ねることもできます。 開発責任者や役員への道もぜひ目指してください。 ▍お任せしたいこと、期待すること 1. 新規、既存プロダクトのフロントコーディング 　・自社プロダクトのフロントコーディング 　・自社運営メディアのフロントコーディング 　・LPのフロントコーディング 2. ゆくゆくはコーディングから開発に移りたいという意向 　・次のステップとして開発に携わっていきたい気持ち 3. ②を踏まえてのフロントエンド開発（Node.js, Typescript, React, Next.js） 　・自社プロダクトのフロントエンド開発 　・自社運営メディアのフロントエンド開発 4. 利用技術の調査＆選定（新技術を採用する上で、合理的理由があれば取り入れる） 　・調査→社内への情報共有→議論 5. 社内外とのコミュニケーション 　・社内の営業、広告運用者、ディレクター、デザイナー等とのコミュニケーション 　・社外のエンジニアとのコミュニケーション（共同開発） 6. その他の開発 　・社内システム、ツールの開発（GAS等） 変更の範囲：会社の定める業務

700万円～1100万円

東京都

IT戦略,  ITセキュリティ

人材・教育

社内のIT戦略企画,  経営層への稟議・起案・提案経験,  情報システムのセキュリティ対応経験

■業務概要 ホールディングスとして国内および海外事業の持続的成長を支えるため、IT戦略の策定と情報セキュリティの強化を実現するリーダーを募集しています。 具体的には、経営戦略に基づきIT戦略を策定し、人材ビジネスを主軸としたグループ会社と連携しながら、企業全体の競争力を向上させ、セキュリティレベルを高め、IT部門として価値を提供していきます。 ■募集背景 現在は上記業務を本部長が兼務中であり、第一人者を迎え入れ部署として独立させ立ち上げたいと考えています。 ■業務詳細 1.IT戦略の策定・推進 中長期にわたるIT戦略を計画し、全社のデジタル化のロードマップを描く重要な責任を担い、ITガバナンスの強化、プロジェクトの進捗管理、IT予算の策定と実行を行います。 また、経営課題を分析し、デジタル技術を活用した解決策を提案することで、企業の成長をサポートします。 2.情報セキュリティ施策の推進 ホールディング全体のセキュリティレベル向上に向けた企画・戦略を立案し実行、情報セキュリティ対策を効果的に実施します。 セキュリティ教育コンテンツの作成や、現場部門へのガイドライン提供を通じて、全社員のセキュリティ意識を高めていただきます。 ■配属部署について 配属部署：IT戦略本部　IT戦略部 役職：管理職（マネージャーもしくは部長職を想定） 【IT戦略本部 構成】 ・IT戦略部：ホールディングスにおけるIT戦略、ロードマップの策定、情報セキュリティの企画 ・システム開発部：自社やグループ企業で利用する顧客管理・営業管理システムの開発 ・システム管理部：ITインフラ管理、ヘルプデスク、アカウント管理​、運用保守 【IT戦略本部 人員構成】 上記3部門、正社員21名 (2025年7月末現在) 業務の変更範囲：全職種 【魅力・やりがい】 ・影響力 IT戦略や情報セキュリティの強化を通じて、企業全体に影響を与えることができるポジションです。 ・プロジェクト推進 本部長と二人三脚での推進となるため、広い裁量をもって取り組めます。 ・経営層との距離が近い 経営戦略に直結した役割であるため、経営層とのコミュニケーションが頻繁で、意見が反映される機会が多いです。 ・グローバルな視野 現在は国内グループ会社を対象にしていますが、今後は海外グループ会社への展開も予定しています。グローバルな視点を身につけることができます。（英語力は問いません） ・フレキシブルな働き方 リモートワークやフレックスタイム制度、副業制度が整っており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 （ウィルグループは健康経営優良法人に認定されており、従業員の健康を重視しています。メンタルヘルスサポート、フィットネスプログラムを提供し、安心して働ける環境を整えています。）