ユミルリンク株式会社

総合満足度(10点満点)
8

社内の雰囲気を教えてください

基本的には各々が自分のペースで黙々と業務に取り組んでいます。
良い意味で上下関係もなく、フラットな関係性なので若手社員もどんどん自分の意見を発信することが可能です。

従業員の構成比を教えてください

平均年齢36.1歳。男女比は7:3。
時短を利用して活躍する女性社員も多くおり、年齢、性別に関わらず活躍いただけます。

開発環境を教えてください

主要な開発言語はErlangかPerl、主要なDBはMySQLかMongoDBのいずれかになります。(応募いただく際の経験言語は問いません!)
特定の技術にこだわっている訳ではなく、現在最も効果的な技術を使用する方針です。
技術が好きな社員が多く、皆最新技術にアンテナを張っていますので、この技術を取り入れたらどうだろう?という意見交換が活発に行われています。

代表取締役社長 清水 亘

社名の由来は北欧神話に登場する“天地創造のシンボル”の巨人「ユミル」と、つながりを表す「リンク」。
当社は「つながりを創る企業」として、企業と消費者のつながりを、コミュニケーションを実現するようなeメールメッセージング製品・サービスを主力に展開している企業です。
独自に開発したメール配信システムの特徴は、使いやすさと配信性能の高さ。数千万件規模の大規模メール配信も、高速に、正確に配信が可能。現在導入企業は1,100社を超えています。

そんな当社の自慢はなんといっても働きやすさ!
平均残業時間24時間、育休取得率100%(男性社員も取得する事ができます!)有休消化率は95.3%。(すべて2016年実績)。また、子育てをしながら時短勤務で活躍している社員もおり、女性も長く働くことができる環境が整っています。

もちろん普段の勤務時も社員の働きやすさを大切にしています。
エンジニア同士の基本的なコミュニケーション方法はIRCというチャット。他の人の仕事を邪魔することなく意見交換をしたり、質問をすることが可能です。
また、当社には非常に技術力の高いエンジニアが在籍しており、その方たちにコードレビューをお願いすることも。こちらもチャットを利用するため、気兼ねなくコミュニケーションを取ることができます。
さらにヘッドホンを着用しての業務もOK。自分のペースで集中して業務に取り組むことが可能です。
腰を落ち着けて長く働きたい方、効率的に働きたいという方にはピッタリの会社です。